الوصف الوظيفي Canvasser: قوالب للتوظيف في عملك
نشرت: 2023-06-24يعتبر دور المفوض ضروريًا للعديد من الشركات والمؤسسات الصغيرة ، لا سيما تلك التي تعتمد بشكل كبير على المبيعات الميدانية أو الحملات الشعبية. لذلك ، فإن فهم الوصف الوظيفي لـ canvasser هو أمر محوري لنجاح هذه الكيانات.
جدول المحتويات
فهم دور Canvasser
تعمل العلبة على الخطوط الأمامية لنشاط تجاري أو حملة سياسية ، وتتفاعل مباشرة مع الجمهور أو العملاء المحتملين أو الناخبين المحتملين. تشمل واجباتهم المبيعات من الباب إلى الباب ، أو جمع البيانات الميدانية ، أو تسجيل الناخبين ، أو التماس التبرعات ، أو بناء الدعم لقضية أو قضية معينة.
لا يمكن التقليل من قيمة وجود خبير خبير في فريقك. بفضل المهارات الشخصية والتواصلية الممتازة ، تقوم أداة canvasser بسد الفجوة بين عملك والسوق المستهدف ، مما يضمن تلقي الرسالة التي تريد نقلها بدقة وإيجابية.
لماذا تعد صياغة وصف وظيفي جيد التحديد أمرًا بالغ الأهمية لتحقيق النجاح
يعد إنشاء وصف وظيفي محدد جيدًا أمرًا ضروريًا لنجاح عملك أو حملتك. إنه يوفر للمرشحين المحتملين فهمًا واضحًا لما تتطلبه الوظيفة ، والمهارات المطلوبة ، والتوقعات الموجودة.
يعتبر الوصف الوظيفي الشامل والمُحكم جيدًا بمثابة دليل عملي للمتقدمين المحتملين ، مما يجعل عملية التوظيف أكثر فعالية. كما أنه يوفر مخططًا لمراجعات الأداء بمجرد انضمام المرشح.
نظرة عامة على Canvasser
المسؤوليات الأساسية للقارب
القاذف يرتدي العديد من القبعات. يشرعون في الاتصال مع الجمهور أو العملاء المحتملين ، ويقدمون عروض المبيعات ، ويطلبون التبرعات ، أو يدافعون عن قضية. يتطلب هذا الدور إجراء مكالمات باردة أو زيارات من الباب إلى الباب ، وطلب وقت الأفراد ، ونقل الرسائل الرئيسية. يحتاج المحققون أيضًا إلى تحديد مواعيد للمتابعة أو المناقشات المستقبلية ، وجمع البيانات ، والإبلاغ عن التعليقات أو المخاوف التي أثيرت أثناء تفاعلاتهم.
المهارات الأساسية المطلوبة لشغل منصب Canvasser
يجب أن يتمتع القاذف الناجح بمهارات تواصل ومهارات شخصية ممتازة ، مما يمكنهم من بناء علاقة والتفاعل بشكل فعال مع جماهير متنوعة. تشمل المهارات المهمة الأخرى الاستماع النشط وحل المشكلات وإدارة الوقت. إن المستوى العالي من التحفيز الذاتي والعقلية الموجهة نحو النتائج ضرورية أيضًا للنجاح في وظيفة فحص الأصوات.
التعليم والخبرة ضروريان لدور Canvasser
بشكل عام ، غالبًا ما يكون دبلوم المدرسة الثانوية هو الحد الأدنى من المتطلبات التعليمية لدور الحاوية. ومع ذلك ، فإن الخبرة السابقة في فحص الأصوات أو المبيعات عادة ما تكون ميزة إضافية. اعتمادًا على تركيز المنظمة ، قد يتطلب البعض رخصة قيادة صالحة أو معرفة سابقة بمواضيع محددة.
صياغة الوصف الوظيفي المثالي
يعتبر الوصف الوظيفي بمثابة نقطة الاتصال الأولى بين المرشح المحتمل والمنظمة ، وبالتالي من الضروري ترك انطباع جيد.
أهمية الوصف الوظيفي الدقيق والجذاب
لا يجذب الوصف الوظيفي الدقيق والجذاب المرشحين المؤهلين فحسب ، بل يساعد أيضًا في تحديد توقعات واضحة. هذا الوضوح يقلل من فرص سوء الفهم والتوقعات غير المستوفاة أسفل الخط ، مما يساهم في رضا الموظفين والاحتفاظ بهم.
المكونات الأساسية لوصف وظيفة Canvasser
تشمل المكونات الأساسية لوصف وظيفة canvasser المسمى الوظيفي ، ولمحة عامة موجزة عن الدور ، وقائمة المسؤوليات الرئيسية ، والمؤهلات والمهارات المطلوبة ، ووصف بيئة العمل. إن أمكن ، بما في ذلك نطاق الراتب والمزايا والمعلومات حول عملية التوظيف يمكن أن يكون مفيدًا أيضًا.
عنصر | تفاصيل |
---|---|
مسمى وظيفي | العنوان الرسمي للوظيفة ، مثل "Field Canvasser" أو "Outreach Canvasser". يجب أن يعكس هذا بدقة طبيعة الوظيفة. |
نظرة عامة على الدور | ملخص موجز للدور ، بما في ذلك هدفه الرئيسي وأهميته داخل المنظمة. يجب أن يوفر هذا فكرة عامة عما تستلزمه الوظيفة وكيف تتناسب مع الهيكل الأوسع ورسالة المنظمة. |
المهام الأساسية | قائمة مفصلة بالمهام التي من المتوقع أن يؤديها canvasser. يمكن أن يشمل ذلك واجبات مثل التواصل من الباب إلى الباب ، وجمع البيانات ، وتمثيل المنظمة في الأحداث المجتمعية ، والمزيد. |
المؤهلات والمهارات المطلوبة | التعليم والخبرة والمهارات التي يجب أن يمتلكها المرشح حتى يتم النظر في الوظيفة. يمكن أن يشمل ذلك دبلوم المدرسة الثانوية ، وخبرة سابقة في فحص الأصوات ، ومهارات قوية في التعامل مع الآخرين ، وما إلى ذلك. |
بيئة العمل | وصف لمكان وكيفية تنفيذ العمل. بالنسبة للكنيسة ، قد يشمل ذلك العمل في الهواء الطلق والسفر بشكل متكرر والعمل لساعات غير منتظمة ، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع. |
نطاق الراتب والمزايا | إذا كان ذلك ممكنًا ، فقدم مجموعة مما يتوقع الموظف المحتمل أن يكسبه في هذا الدور ، بالإضافة إلى أي مزايا تأتي مع الوظيفة ، مثل التأمين الصحي أو إجازة مدفوعة الأجر. |
عملية التوظيف | أي تفاصيل ذات صلة بعملية التوظيف ، مثل الجهة التي يجب الاتصال بها للتقديم ، وأي مواعيد نهائية لتقديم الطلبات ، والجدول الزمني لقرارات التوظيف ، وما إلى ذلك. |
نصائح لكتابة أوصاف وظيفية واضحة وموجزة
اجعل وصف وظيفتك واضحًا وموجزًا. استخدم النقاط النقطية لسهولة القراءة ، وتجنب المصطلحات ، واستخدم كلمات العمل لوصف الواجبات والمسؤوليات. قم دائمًا بتسليط الضوء على ما يمكن للمرشح أن يكسبه من الدور - وليس فقط ما تتوقعه المنظمة منه.
الوصف الوظيفي Canvasser: قوالب للتوظيف في عملك
لمساعدتك في صياغة أوصاف وظيفية فعالة ، نقدم العديد من القوالب المجانية المصممة لسيناريوهات مختلفة:
نموذج الوصف الوظيفي 1:
يركز هذا القالب على دور Canvasser العام ، ويسلط الضوء على مسؤولية المرشح عن التعامل مع العملاء أو العملاء المحتملين ، والترويج للمنتجات / الخدمات ، وتوليد العملاء المتوقعين. ويؤكد على الحاجة إلى مهارات اتصال ممتازة وسلوك ودي والقدرة على العمل بشكل مستقل. هذا النموذج مناسب للمرشحين الذين يستمتعون بالتفاعل مع الأشخاص ، ويمتلكون مهارات شخصية قوية ، ويتعاملون بشكل مريح مع الأفراد في بيئات مختلفة.
الموقف: كانفاسر
الموقع: [المدينة ، الولاية]
الشركة: [اسم الشركة]
معلومات عنا: [اسم الشركة] هي شركة صغيرة مكرسة لتقديم [منتج / خدمة] عالية الجودة لعملائنا. نحن نبحث عن أفراد متحمسين وصادرين للانضمام إلى فريقنا كمحاربين. بصفتك Canvasser ، ستلعب دورًا حيويًا في الترويج لعروضنا وتوليد العملاء المحتملين. هذه فرصة رائعة للأفراد الذين يستمتعون بالتفاعل مع الناس ولديهم مهارات اتصال ممتازة ومتحمسون لتمثيل شركتنا.
الوصف الوظيفي: نحن نبحث عن خبراء متحمسين للتعامل مع العملاء المحتملين وتوليد الاهتمام بمنتجاتنا / خدماتنا. ستكون مسؤوليتك الأساسية هي الاقتراب من الأفراد في مناطق معينة ، وتقديم معلومات حول عروضنا ، وجدولة المواعيد لفريق المبيعات لدينا. سوف تمثل شركتنا ، لذا فإن السلوك المهني والموقف الإيجابي ضروريان. يوفر هذا الدور المرونة والفرصة للمساهمة بشكل مباشر في نمو أعمالنا.
المسؤوليات:
- قم بإجراء فحص من الباب إلى الباب لتوليد عملاء محتملين والترويج لمنتجاتنا / خدماتنا.
- تفاعل مع العملاء المحتملين ، وقدم المعلومات ، وأجب عن الأسئلة المتعلقة بعروضنا.
- قم بجدولة المواعيد لفريق المبيعات لدينا مع الأفراد المهتمين.
- الاحتفاظ بسجلات دقيقة للتفاعلات والعملاء المتوقعين والمواعيد المجدولة.
- تعاون مع فريق التسويق لتحسين استراتيجيات توليد العملاء المحتملين.
- تحديث المعرفة بالمنتج باستمرار للتواصل بشكل فعال مع الميزات والفوائد الرئيسية.
- تمثيل شركتنا بطريقة مهنية ومهذبة في جميع الأوقات.
مؤهلات:
- شهادة الدراسة الثانوية أو ما يعادلها.
- مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل اللفظي.
- شخصية ودية ، المنتهية ولايته ، وواثقة.
- القدرة على التعامل مع أفراد متنوعين بطريقة إيجابية ومقنعة.
- المهارات الإدارية التنظيمية والوقت قوية.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وتحقيق الأهداف المحددة.
- تعد الخبرة السابقة في المبيعات أو خدمة العملاء أو أي مجال ذي صلة ميزة إضافية.
فوائد:
- سعر تنافسي للساعة أو تعويض قائم على العمولة.
- خيارات جدولة مرنة.
- فرص الحوافز القائمة على الأداء.
- التدريب والدعم المستمر لتعزيز مهاراتك.
- بيئة عمل إيجابية وشاملة.
للتقديم: يرجى تقديم سيرتك الذاتية ، وخطاب موجز قصير ، وأي شهادات أو مراجع ذات صلة إلى [عنوان البريد الإلكتروني]. يرجى تضمين سطر الموضوع "تطبيق Canvasser - [اسمك]." نحن نقدر اهتمامك بالانضمام إلى فريقنا وسنراجع بعناية جميع الطلبات.
[اسم الشركة] هو صاحب عمل تكافؤ الفرص. نحن نقدر التنوع ولا نميز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو أي خاصية محمية أخرى. نحن نشجع جميع الأفراد المؤهلين للتقديم.
نموذج الوصف الوظيفي 2:
هذا النموذج خاص بدور Canvasser داخل حملة سياسية. ويؤكد على مسؤولية المرشح في التعامل مع الناخبين ، وتعزيز برنامج المرشح السياسي ، وحشد الدعم. ويسلط الضوء على الحاجة إلى معرفة القضايا السياسية ، ومهارات الاتصال المقنعة ، والقدرة على حشد المؤيدين. هذا النموذج مناسب للمرشحين المهتمين بالسياسة والمشاركة المدنية.
المنصب: كانفاسر (حملة سياسية).
الموقع: [المدينة ، الولاية]
الشركة: [اسم الشركة]
من نحن: [اسم الشركة] هي شركة صغيرة متخصصة في خدمات الحملات السياسية. نحن نبحث حاليًا عن أفراد متحمسين للانضمام إلى فريقنا بصفتهم خبراء. بصفتك عضوًا في Canvasser ، ستلعب دورًا مهمًا في التعامل مع الناخبين ، والترويج لمرشحنا السياسي ، وتوليد الدعم. هذه فرصة مثيرة للأفراد المهتمين بالسياسة وإحداث فرق في مجتمعهم.
الوصف الوظيفي: نحن نبحث عن خبراء متخصصين للتواصل مع الناخبين ومشاركة برنامج مرشحنا وتشجيع مشاركة الناخبين. ستكون مسؤوليتك الأساسية هي إجراء استطلاع من الباب إلى الباب ، والمشاركة في محادثات هادفة ، وتثقيف الناخبين حول مواقف مرشحنا. يتطلب هذا الدور مهارات اتصال قوية وسلوكًا وديًا وفهمًا عميقًا للقضايا السياسية. انضم إلى فريقنا وساعدنا في إحداث تأثير إيجابي في مجتمعنا.
المسؤوليات:
- قم بإجراء مسح شامل للأصوات للتواصل مع الناخبين والترويج لمرشحنا السياسي.
- تثقيف الناخبين حول برنامج مرشحنا ومواقفه وأهداف حملته.
- أجب عن الأسئلة ، وعالج المخاوف ، وقم ببناء علاقات مع الناخبين المحتملين.
- جمع البيانات والتعليقات من الناخبين لدعم استراتيجيات الحملة.
- حشد المؤيدين ، وتشجيع تسجيل الناخبين ، وتعزيز المشاركة المدنية.
- تعاون مع فريق الحملة لتنسيق جهود جمع الأصوات.
- الاحتفاظ بسجلات دقيقة للتفاعلات وتفضيلات الناخبين وبيانات الحملة.
- حضور فعاليات الحملة والمساعدة في تجنيد المتطوعين وتدريبهم.
مؤهلات:
- شهادة الدراسة الثانوية أو ما يعادلها.
- مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل اللفظي.
- الإلمام بالقضايا السياسية المحلية والوطنية والمرشحين.
- الحماس للمشاركة المدنية والتواصل مع المجتمع.
- القدرة على التعامل مع أفراد متنوعين بطريقة محترمة ومقنعة.
- المهارات الإدارية التنظيمية والوقت قوية.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- الخبرة السابقة في الحملات السياسية أو تنظيم المجتمع ميزة إضافية.
فوائد:
- سعر الساعة أو الراتب التنافسي.
- خيارات جدولة مرنة.
- فرص للنمو المهني والتواصل.
- التدريب والدعم المستمر من فريق الحملة.
- مساهمة ذات مغزى في الحملة السياسية والمشاركة المجتمعية.
للتقديم: يرجى تقديم سيرتك الذاتية ، وخطاب موجز قصير ، وأي شهادات أو مراجع ذات صلة إلى [عنوان البريد الإلكتروني]. يرجى تضمين سطر الموضوع "طلب Canvasser (حملة سياسية) - [اسمك]." نحن نقدر اهتمامك بالانضمام إلى فريقنا وسنراجع بعناية جميع الطلبات.
[اسم الشركة] هو صاحب عمل تكافؤ الفرص. نحن نقدر التنوع ولا نميز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو أي خاصية محمية أخرى. نحن نشجع جميع الأفراد المؤهلين للتقديم.
نموذج الوصف الوظيفي 3:
يركز هذا القالب على دور Canvasser داخل منظمة غير ربحية. ويؤكد على مسؤولية المرشح في التعامل مع الجمهور ، وزيادة الوعي حول مهمة المنظمة ، وطلب التبرعات أو الدعم. إنه يسلط الضوء على الحاجة إلى التعاطف ومهارات الاتصال القوية والشغف الحقيقي لقضية المنظمة. هذا النموذج مناسب للمرشحين المهتمين بجمع التبرعات والتواصل مع المجتمع وإحداث تأثير إيجابي.
المنصب: Canvasser (غير هادفة للربح لجمع التبرعات)
الموقع: [المدينة ، الولاية]
الشركة: [اسم الشركة]
معلومات عنا: [اسم الشركة] منظمة صغيرة غير ربحية مكرسة لـ [السبب / المهمة]. نحن نبحث عن خبراء متحمسين للانضمام إلى فريقنا ودعم جهود جمع التبرعات. بصفتك Canvasser ، ستتاح لك الفرصة لإحداث فرق من خلال الانخراط مع المجتمع وزيادة الوعي بقضيتنا. هذه فرصة ممتازة للأفراد المتحمسين لمهمتنا ويستمتعون بالتواصل مع الآخرين.
الوصف الوظيفي: نحن نبحث عن خبراء متحمسين لمساعدتنا في جمع الأموال وتوليد الدعم لمنظمتنا غير الربحية. ستكون مسؤوليتك الأساسية هي الانخراط مع الأفراد في الأماكن العامة ، ومشاركة المعلومات حول منظمتنا وبرامجنا ، وإلهامهم لتقديم تبرع أو أن يصبحوا داعمين. يتطلب هذا الدور مهارات اتصال ممتازة وتعاطفًا وشغفًا حقيقيًا بقضيتنا. انضم إلى فريقنا وساهم في نجاح مهمتنا.
المسؤوليات:
- الانخراط مع الأفراد في الأماكن العامة ، مثل الحدائق ومراكز التسوق والمناسبات.
- تثقيف الجمهور حول منظمتنا غير الربحية ومهمتنا وبرامجنا.
- شارك القصص والإحصائيات المقنعة للحث على الدعم والتبرعات.
- ناقش خيارات العطاء المختلفة وقدم معلومات عن التبرعات المتكررة.
- الاحتفاظ بسجلات دقيقة للتفاعلات والتبرعات وتفاصيل الداعمين.
- التعاون مع فريق جمع التبرعات لتحقيق أهداف جمع التبرعات.
- احضر الدورات التدريبية وابقَ على اطلاع دائم بمبادرات مؤسستنا.
- تقديم خدمة عملاء ممتازة للمانحين والداعمين.
مؤهلات:
- شهادة الدراسة الثانوية أو ما يعادلها.
- مهارات ممتازة في التعامل مع الآخرين والتواصل اللفظي.
- شغف حقيقي بمهمة منظمتنا غير الربحية وسببها.
- القدرة على التواصل مع أشخاص من خلفيات متنوعة وبناء علاقة.
- المهارات الإدارية التنظيمية والوقت قوية.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق.
- الخبرة السابقة في جمع التبرعات أو المبيعات أو خدمة العملاء ميزة إضافية.
فوائد:
- سعر تنافسي للساعة أو تعويض قائم على العمولة.
- خيارات جدولة مرنة.
- فرص النمو والتطوير المهني.
- التدريب والدعم المستمر من فريق جمع التبرعات.
- مساهمة ذات مغزى في مهمة منظمة غير ربحية.
للتقديم: يرجى تقديم سيرتك الذاتية ، وخطاب موجز قصير ، وأي شهادات أو مراجع ذات صلة إلى [عنوان البريد الإلكتروني]. يرجى تضمين سطر الموضوع "Canvasser (Non-Profit Fundraising) Application - [Your Name]." نحن نقدر اهتمامك بالانضمام إلى فريقنا وسنراجع بعناية جميع الطلبات.
[اسم الشركة] هو صاحب عمل تكافؤ الفرص. نحن نقدر التنوع ولا نميز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو أي خاصية محمية أخرى. نحن نشجع جميع الأفراد المؤهلين للتقديم.
نموذج الوصف الوظيفي 4:
هذا النموذج خاص بدور Canvasser داخل شركة أبحاث السوق. ويؤكد على مسؤولية المرشح في جمع البيانات وإدارة الاستطلاعات والتفاعل مع المشاركين. يسلط الضوء على الحاجة إلى الاهتمام بالتفاصيل والدقة والقدرة على اتباع بروتوكولات المسح. هذا النموذج مناسب للمرشحين الذين لديهم فضول ويستمتعون بالتفاعل مع الناس ولديهم اهتمام بأبحاث السوق وجمع البيانات.
المنصب: Canvasser (أبحاث السوق)
الموقع: [المدينة ، الولاية]
الشركة: [اسم الشركة]
معلومات عنا: [اسم الشركة] هي شركة صغيرة متخصصة في أبحاث السوق وجمع البيانات. نحن نبحث حاليًا عن أفراد متحمسين للانضمام إلى فريقنا بصفتهم خبراء. بصفتك Canvasser ، ستتاح لك الفرصة لجمع بيانات ورؤى قيمة من خلال الانخراط مع المجتمع. هذه فرصة رائعة للأفراد الذين لديهم فضول ويستمتعون بالتحدث إلى الناس ولديهم اهتمام بأبحاث السوق.
الوصف الوظيفي: نحن نبحث عن خبراء فضوليين لمساعدتنا في جمع البيانات وإجراء الدراسات الاستقصائية. ستكون مسؤوليتك الأساسية هي الاقتراب من الأفراد في مناطق معينة ، وإدارة الاستطلاعات ، وجمع المعلومات. يتطلب هذا الدور مهارات اتصال ممتازة ، والاهتمام بالتفاصيل ، والقدرة على اتباع بروتوكولات المسح. انضم إلى فريقنا وساهم في مبادرات أبحاث السوق لدينا.
المسؤوليات:
- اقترب من الأفراد في مناطق معينة واشرح الغرض من المسح.
- إدارة الاستطلاعات وجمع البيانات باتباع البروتوكولات المعمول بها.
- ضمان جمع البيانات بدقة والحفاظ على السرية.
- الانخراط مع المشاركين وتناول الأسئلة وتشجيع المشاركة.
- الإبلاغ عن أي قضايا أو مخاوف تتعلق بإدارة المسح.
- التعاون مع فريق أبحاث السوق لضمان دقة البيانات وسلامتها.
- إرسال الاستطلاعات والبيانات المكتملة إلى الفريق المعين.
- احضر دورات تدريبية للتعرف على أهداف وبروتوكولات الاستبيان.
مؤهلات:
- شهادة الدراسة الثانوية أو ما يعادلها.
- مهارات الاتصال اللفظي ممتازة والتعامل مع الآخرين.
- اهتمام قوي بالتفاصيل والدقة.
- القدرة على اتباع بروتوكولات المسح والحفاظ على السرية.
- المهارات الإدارية التنظيمية والوقت قوية.
- القدرة على العمل بشكل مستقل وتحقيق الأهداف المحددة.
- تعد الخبرة السابقة في جمع البيانات أو أبحاث السوق أو أي مجال ذي صلة ميزة إضافية.
فوائد:
- سعر تنافسي للساعة.
- خيارات جدولة مرنة.
- فرص التعلم واكتساب الخبرة في أبحاث السوق.
- التدريب والدعم المستمر من فريق أبحاث السوق.
- فرصة للمساهمة في رؤى السوق القيمة.
للتقديم: يرجى تقديم سيرتك الذاتية ، وخطاب موجز قصير ، وأي شهادات أو مراجع ذات صلة إلى [عنوان البريد الإلكتروني]. يرجى تضمين سطر الموضوع "تطبيق Canvasser (أبحاث السوق) - [اسمك]." نحن نقدر اهتمامك بالانضمام إلى فريقنا وسنراجع بعناية جميع الطلبات.
[اسم الشركة] هو صاحب عمل تكافؤ الفرص. نحن نقدر التنوع ولا نميز على أساس العرق أو اللون أو الدين أو الجنس أو التوجه الجنسي أو الأصل القومي أو العمر أو الإعاقة أو أي خاصية محمية أخرى. نحن نشجع جميع الأفراد المؤهلين للتقديم.
نموذج | الجنرال كانفاسر | كانفاسر (حملة سياسية) | Canvasser (جمع تبرعات غير هادفة للربح) | Canvasser (أبحاث السوق) |
---|---|---|---|---|
التركيز على الدور | الانخراط مع العملاء أو العملاء المحتملين ، والترويج للمنتجات / الخدمات ، وتوليد العملاء المحتملين. | الانخراط مع الناخبين ، والترويج لبرنامج مرشح سياسي ، وتوليد الدعم. | الانخراط مع الجمهور ، وزيادة الوعي حول مهمة المنظمة ، وطلب التبرعات أو الدعم. | جمع البيانات وإدارة الاستبيانات والتعامل مع المشاركين. |
المهارات المطلوبة | مهارات اتصال ممتازة ، وسلوك ودود ، والقدرة على العمل بشكل مستقل. | معرفة القضايا السياسية ومهارات الاتصال المقنعة والقدرة على حشد المؤيدين. | التعاطف ، ومهارات الاتصال القوية ، والعاطفة الحقيقية لقضية المنظمة. | الاهتمام بالتفاصيل والدقة والقدرة على اتباع بروتوكولات المسح. |
المرشحون المناسبون | المرشحون الذين يستمتعون بالتفاعل مع الناس ، ويمتلكون مهارات قوية في التعامل مع الآخرين ، ويشعرون بالراحة في الاقتراب من الأفراد في بيئات مختلفة. | المرشحون شغوفون بالسياسة والمشاركة المدنية. | المرشحون المهتمون بجمع التبرعات والتواصل مع المجتمع وإحداث تأثير إيجابي. | المرشحون الذين لديهم فضول ويستمتعون بالتفاعل مع الناس ولديهم اهتمام بأبحاث السوق وجمع البيانات. |
الخطوات التالية: التوظيف والتدريب
بعد صياغة وصف وظيفي جذاب وجذب مجموعة من المرشحين المؤهلين ، تشمل الخطوات التالية اختيار وتوظيف وتدريب الممثلين الجدد. إن تقديم برنامج تدريبي شامل لا يزود الموظفين الجدد بالمهارات والمعرفة اللازمة فحسب ، بل يعدهم أيضًا للتحديات التي قد يواجهونها في الوظيفة.
افكار اخيرة
يلعب المفكرون دورًا حاسمًا في مجموعة واسعة من الشركات الصغيرة والحملات السياسية والمنظمات غير الربحية. يعد الوصف الوظيفي المصمم جيدًا مفيدًا في جذب المرشحين المؤهلين وضمان نجاح جهود فرز الأصوات الخاصة بك. من خلال المسؤوليات والمؤهلات والفوائد الواضحة ، يمكن أن يؤدي الوصف الوظيفي المقنع إلى تحسين عملية التوظيف وأداء الفريق بشكل عام.
الأسئلة المتداولة (FAQs)
ما هو دور الكنفاسر؟
canvasser هو ممثل ميداني يتعامل مع الجمهور أو العملاء المحتملين أو الناخبين المحتملين لنقل رسائل محددة أو بيع المنتجات أو التماس التبرعات أو حشد الدعم لقضية أو حملة سياسية.
ما هي المهارات التي يحتاجها القاذف؟
يحتاج العارضون إلى مهارات تواصل وشخصية ممتازة. تشمل المهارات المهمة الأخرى الاستماع النشط وحل المشكلات وإدارة الوقت. كما ينبغي أن تكون لديهم دوافع ذاتية وموجهة نحو النتائج.
ما هو شرط التعليم لوظيفة canvasser؟
بشكل عام ، يعتبر الحصول على شهادة الثانوية العامة هو الحد الأدنى من المتطلبات التعليمية. ومع ذلك ، فإن الخبرة السابقة في فحص الأصوات أو المبيعات عادة ما تكون ميزة إضافية.
كيف تكتب توصيف وظيفي فعال للكانفاسر؟
يجب أن يتضمن الوصف الوظيفي الفعال المسمى الوظيفي ، ونظرة عامة على الدور ، والمسؤوليات الرئيسية ، والمؤهلات والمهارات المطلوبة ، ووصف بيئة العمل. إن أمكن ، بما في ذلك نطاق الراتب والمزايا ومعلومات عملية التوظيف يمكن أن تكون مفيدة أيضًا.
كيفية تدريب canvasser جديد؟
يجب توفير برنامج تدريبي شامل للمفوضين الجدد. قد يتضمن البرنامج تقنيات المبيعات ، واستطلاع أفضل الممارسات ، والمعرفة بالمنتج أو المشكلة ، وكيفية استخدام برامج أو أدوات فرز الأصوات.
الصورة: Depositphotos ، Envato Elements