نصائح حول الإنتاجية لتحفيز حافزك!

كلنا نحب الصيف! تبطئ أشعة الشمس ووقت الأسرة والمكتب العرضي. بالإضافة إلى ذلك ، يعني الصيف بعض وقت الإجازة وحتى التخطي مبكرًا بين الحين والآخر. لذا ، كيف نحافظ على دوافعنا؟ لحسن الحظ ، شارك بعض قادة الصناعة بعض النصائح المتعلقة بالإنتاجية التي تحافظ على تفاعلهم (وعملائهم)!

هل تكافح من أجل الحفاظ على دوافعك؟ إذا كان الأمر كذلك ، فاقرأ هذه النصائح الإنتاجية الرائعة ونأمل أن تجد بعض الحلول التي تجعل صيفك مثيرًا!

احتضان الصيف (قليلا في كل مرة)

"بالنسبة لي ، يمثل الصيف وقتًا تزدهر فيه الحياة! تتفتح الأزهار منذ أسابيع والأيام أطول. كل ما أريد فعله هو الاستلقاء مع عائلتي والاستمتاع بمجدها. إليكم سرّي: لقد سمحت لنفسي. سمحت لنفسي بالاستلقاء والاستلقاء في مجدها. عندما أمنح نفسي الإذن للاستمتاع والاستمتاع بمتع الحياة ، ولو لمدة ثلاثين دقيقة ، أجد الإلهام في تلك اللحظات للحفاظ على بقية حياتي العملية ممتعة وممتعة. أتوصل إلى أفكاري الإبداعية المفضلة عندما أبتعد عن المكتب. العمل هو تطبيق الإلهام الذي أتلقاه من وقت اللعب. إذا كنت تدير شخصًا ما في إجازة ، فأنا أتحداك أن تطلب منه العودة بفكرة ممتعة. أراهن أنهم سيفاجئونك! "

- كريستين لوريتا
المالك ، كريستين جوي للعلاقات العامة
IG: @ hellokristinjoy

تعلم شيئا جديدا

"قد يبدو الحفاظ على الحافز أثناء الصيف أصعب مما يبدو ، مع شروق الشمس والناس على استعداد للاندفاع إلى الشاطئ أو فكرة القدرة على" عدم القيام بأي شيء "والاستمتاع بالأصدقاء والعائلة طوال اليوم. بصفتنا رائد أعمال وأبًا ومهنيًا ، يجب أن نحافظ على نفس المستوى من الحافز لتحقيق أهدافنا. طريقة واحدة للبقاء متحمسًا هي تعلم شيء جديد. قد يكون الصيف بطيئًا في العمل بالنسبة للبعض ، وهذا سيساعد في الحفاظ على الدافع من خلال القدرة على تعلم شيء جديد يمكن أن يفيد عملك. ستحافظ على تمدد عقلك من خلال الأشياء الجديدة التي ستتعلمها والتي يمكنك دمجها في تنمية عملك ".

- لاكيشا راسل
مستشار محترف مرخص ومدير الكرسي المتطور
IG:lakieshalpc

قم بإعداد مكتب صيفي

"لقد وجدت أن إعداد مكتب خاص يتسع في الخارج على شرفتي والسماح لنفسي بالعمل بالخارج في الدفء والجمال الخارجي والشمس هي طريقة رائعة لإبقائي متحمسًا خلال أشهر الصيف. بدلاً من الشعور بأنني محاصر في الداخل وأتمنى أن أستمتع بالخارج بدلاً من العمل ، أحصل على أفضل ما في العالمين وأستطيع العمل أثناء قضاء الوقت في الخارج ".

- ستايسي كابريو
مؤسس Growth Marketing
تويتر: @ stacy4startups

حدد أهداف الصيف

"لقد بدأت شركتي الخاصة منذ 4 سنوات ، ونحن في الواقع نميل إلى إنجاز المزيد في الصيف ، وليس أقل من ذلك. مع الأهداف السنوية ، من السهل الشعور بالرضا والعمل الجاد فقط عندما تقترب المواعيد النهائية. وضعنا أهدافًا متفائلة لمدة 12 أسبوعًا لشركتنا ومشاريعنا لعملائنا. توضح أهدافنا القوية لمدة 12 أسبوعًا ما سنحققه من يونيو إلى أغسطس. نتحقق من تقدمنا ​​يوميًا وأسبوعيًا وشهريًا. من خلال تحديد مواعيد نهائية ضيقة وإدراج ما نحتاج إلى تحقيقه ومساعدة عملائنا على تحقيقه ، فإن هذا يجعلنا مسؤولين ويساعدنا في العمل نحو هدف واضح. كما نساعد العملاء على فهم أهمية مشاريعهم ذات الأولوية المنخفضة والنتائج الدقيقة التي يمكن أن يتوقعوها عند اكتمال هذه المشاريع ".

- جاكوب لانديس إيغستي
مالك شركة Jacob LE Video Production
تويتر:jacoblevideo

استخدم وقت التوقف لفهم دافعك الحقيقي

"أهم نصائحتين هما: أ) فهم حقًا سبب امتلاكك للأهداف التي لديك ، والتأكد من أن" السبب "وراءها يكمن في نفسك بدلاً من إسعاد شخص آخر و (ب) يستغرق بعض الوقت لفهم سبب وجودك الشعور بنقص الدافع. في كثير من الأحيان ، يكون الافتقار إلى الحافز ناتجًا عن اكتظاظ مكان آخر في الحياة ، لذلك قد يعود هذا الدافع مباشرة إذا قمت بإزالة بعض الأنشطة من صحنك أو الانخراط في بعض الرعاية الذاتية التي تحتاجها في كثير من الأحيان ".

- جيسي باير
جيسي باير الدولية
IG:jessibeyerinternational

قم بتبديل روتينك القياسي

"بعض الناس يزدهرون من روتين ثابت ، ولكن بالنسبة لمعظم الناس ، قد يصبح من الممل أن يفعلوا نفس الشيء كل يوم بنفس الترتيب. إذا كان العمل بطيئًا خلال فصل الصيف ، ولم يكن هناك العديد من المهام العاجلة التي تحتاج إلى تحديد أولوياتها ، ففكر بكل الوسائل في تبديل الروتين مؤقتًا. فقط قم بتغييره إلى درجة لا تؤثر فيه فعليًا على مقدار العمل الذي يمكنك إكماله. عندما أغير روتيني ، أشعر بالانتعاش ، وهذا بدوره يؤدي إلى الشعور بمزيد من الحماس. البشر مخلوقات معتادة ولا يدركون دائمًا أنهم يتبعون نفس الروتين يومًا بعد يوم ثم ينفجرون بسبب نقص التنوع في يومهم. إن تبديل الروتين ليس تغييرًا جذريًا ، لذلك لا يوجد سبب وجيه لعدم إجراء التعديل الصغير على الأقل ومعرفة ما إذا كان يساعد في التخلص من مشاعر الإحباط هذه ".

- جايسون ياو
نائب الرئيس للتجارة الإلكترونية والمدير العام لشركة كانفاس بيبولز

قضاء الصيف في الخارج

"كان الصيف دائمًا هو الموسم الأكثر إنتاجية بالنسبة لي وآمل أن يكون مناسبًا للجميع. أدير شركة للتجارة الإلكترونية مع شريكي وكلانا يشعر بالحاجة إلى قضاء المزيد من الوقت في الخارج خلال فصل الصيف. للبقاء متحمسًا ، قمنا بتحويل الكثير من اجتماعاتنا ومناقشاتنا المنتظمة إلى أنشطة ممتعة في الهواء الطلق. على سبيل المثال ، ندير حاليًا معظم اجتماعات التخطيط الأسبوعية في الحديقة أو في الفناء ، وبهذه الطريقة لا نشعر أننا نفتقد الشمس. قمنا أيضًا بتحويل جميع جلسات العصف الذهني إلى نزهات. لقد ثبت أن المشي يزيد من الإبداع ، ومن الجيد دائمًا العودة إلى مكتبنا المنزلي مع تشغيل مكيف الهواء بعد فترة ".

- فرانسوا ماتيو
مؤسس مشارك ، Hojicha Co.
IG: @ francoismathieu

ركز على أهداف الرصاص والتأخر

"من السهل أن تغيب عن بالنا أهدافك خلال الصيف ، لكني كنت أعمل على استراتيجية بسيطة للحفاظ على تركيزي. لقد تعلمت هذه الإستراتيجية من كتاب عام 12 أسبوعًا. باختصار ، تحاول تحقيق أهدافك السنوية في 12 أسبوعًا. دعنا نقول فقط أنه صعب. ليس لديك خيار آخر سوى التركيز. المفتاح هو أن يكون لديك عواقب لعدم إنجاز أعمالك الرئيسية. هناك نوعان من مؤشرات الأداء الرئيسية التي أركز عليها. الأول هو الأهداف المتأخرة. أهداف التأخر هي أهداف لا يمكن تحقيقها غدًا مثل الإيرادات والأرباح وما إلى ذلك. الأهداف الرئيسية هي الإجراءات التي يمكنك التحكم فيها مثل نشر المحتوى الملحمي والاستجابة لطلبات HARO. لذلك ، من المهم تحديد أهداف التأخر الخاصة بك ثم تحديد كل إجراء رائد لتحقيق هذا الهدف. نظرًا لأنه لا يمكنك "التحكم" تقنيًا في مقاييس التأخر ، فأنت بحاجة إلى التركيز على مقاييس الرصاص. لذا ، إعادتها. ركز على 12 أسبوعًا خلال الصيف وخلق عواقب لعدم استكمال إجراءاتك الرئيسية ".

- ناثان جوتش
مؤسس Gotch SEO
تويتر:nathangotch

اتقن قائمة التشغيل الصيفية

"الموسيقى تحويلية للغاية ويمكنها تغيير حالتك المزاجية على الفور ، لذا ما هي أفضل طريقة لتحفيز نفسك من خلال الاستماع إلى موسيقى مبهجة ومؤثرة. لكن في الواقع ، يمكنك المضي قدمًا خطوة أخرى - إنشاء قائمة التشغيل الخاصة بك. توجد قوائم تشغيل معدة مسبقًا عبر الإنترنت ، لكنني أعتقد أن إنشاء قائمة تشغيل خاصة بك أمر رائع لأن كل أغنية سيكون لها معنى خاص بالنسبة لك. ابدأ باختيار النظام الأساسي المفضل لديك - مثل Pandora أو Spotify أو SoundCloud أو حتى YouTube - لاستضافة قائمة التشغيل الخاصة بك. امنحه عنوانًا ممتعًا (يُطلق علي اسمي "Whatever It Takes") ، حدد أغانيك المفضلة ، وأعد ترتيب الترتيب - لا توجد طريقة خاطئة لإنشاء مسار صوتي تحفيزي في حياتك! "

- كندرا نيوتن
مدرب تسويق / دعاية
IG: @ kendranewt

دلل نفسك واستمتع بالصيف

"خلال الصيف ، قد يفتقر زبائني إلى الحافز. ومع ذلك ، فقد تبنت بعض الطرق السريعة للشركات للحفاظ على تحفيزها وكيفية إبقاء عملائها على الجائزة. على سبيل المثال ، الحوافز. كافئ نفسك - وعملائك! اعتمادًا على هيكل العمل ، يمكن أن يكون الصيف محمومًا أو بطيئًا. من خلال وضع حوافز مذهلة لنفسك ولعملائك ، كيف لا تكون متحمسًا؟ أحب أن أفاجئ عملائي بالهدايا التي ذكروا أنهم يريدونها ، أو الأفضل من ذلك ، في تأمين ميزة كنا نحاول تأمينها! إنه لأمر مدهش ما يمكن أن تفعله الحوافز. بالإضافة إلى نصوص داعمة للعملاء . النصوص الداعمة للعملاء حول مدى صعوبة عملهم معك مؤخرًا ومدى نمو علامتهم التجارية وحيث ترى نمو علامتهم التجارية يمكن أن يضع حقاً في خطوتهم - ومزاجهم. يحب الجميع تلك الدفعة الصغيرة التي يسيرون في الاتجاه الصحيح. عادةً ما تحتوي نصوصي على الميمات ، وهي دائمًا طريقة ممتعة للتنفيس عن مشروع متأخر. أخيرًا ، خذ إجازة اليوم! عادةً ما يعني الصيف الأيام الحارة والاسترخاء بلا مبالاة بجانب المسبح. إن منح نفسك وعملائك الرعاية الذاتية ليوم واحد من الاجتماعات والرد على رسائل البريد الإلكتروني يمكن أن يكون ببساطة كل ما يتطلبه الأمر حتى يشعر الجميع بالانتعاش والاستعداد للتعامل مع يوم آخر. في بعض الأحيان ، أعتقد أننا ننسى بساطة الحياة وكيف يمكن أن يكون بعضها حقًا ما نحتاجه للوصول بأنفسنا إلى المستوى التالي ".

- أريانا آدمز
وكالة آدامز
IG:TheRealMsAdams

جرب أشياء جديدة خلال الصيف

"التحفيز والإنتاج هما شيئان مختلفان يتم استنزافهما خلال فصل الصيف ، بسبب الحرارة الشديدة مقدار التركيز المطلوب في مهامك. تنخفض إنتاجية مكان العمل بنسبة 20٪ وتستغرق المشاريع وقتًا أطول بنسبة 13٪ حتى تكتمل. يشتت انتباه العمال بنسبة 45٪. هناك أسباب متعددة لإلهائك وليس لديك تركيز كامل على مهامك. على سبيل المثال ، حاول القيام ببعض الأنشطة غير حياتك العملية المعتادة. يحدث التحفيز عندما تحاول إدخال أشياء جديدة في حياتك. حاول قراءة كتاب جديد لا يتطلب سوى القليل من الإجراءات ".

- عديل شبير
مدير تسويق المحتوى ، GigWorker
تويتر:adeelshabi

الحفاظ على الخطط والجداول الصيفية

"من السهل المماطلة في العمل أو تأخيره إذا شعر عملاؤك أيضًا بنفس الشعور. يمكنك الدخول في موقف يكون فيه "الإذن" بالتراخي واضحًا على كلا الجانبين. التخطيط والجدولة أمران حيويان لتجنب هذا الجمود. نحن نعلم أن بعض الصناعات تتأثر بالموسمية في كلا الاتجاهين. أيضًا ، سيتأثر بعض العملاء أكثر من غيرهم بناءً على الشخصية. أخيرًا ، نعلم أنه يمكننا إنشاء المزيد من العمل مع التسويق الخارجي في أي وقت. في الربيع ، نحتاج إلى التخطيط. هل أثر الصيف الماضي على الدافع والنمو؟ هل جاء من العملاء أم أنفسنا أم كلاهما؟ قد نحتاج إلى ملء دفاتر الطلبات أكثر بقليل من المعتاد بحيث عندما يتباطأ بعض العملاء ، يجب إنجاز أعمال جديدة أخرى. إذا تمت جدولة العمل وتعين إكماله ، فلن نميل إلى التأخير. إن إضافة عدد قليل من العملاء الإضافيين يكون أفضل من إقناع العملاء الحاليين بعيدًا عن سير العمل القياسي. "

- جايسون لافيس
العضو المنتدب لشركة Out of the Box Innovations Ltd.
تويتر: @ jasonlavis08

قم بإنشاء حملة امتنان

"الصيف عادة ما يكون تباطؤًا لا مفر منه لأي عمل تجاري ، وغالبًا ما يترك تأثيرًا سلبيًا على مكان عملك. انخفاض الإنتاجية وانخفاض الحضور وأقل اهتمام العملاء ، هذا كل ما لوحظ خلال فصل الصيف. ومع ذلك ، اعتمادًا على عملك ، يمكن أن يكون الصيف وقتًا ثمينًا يمكنك فيه تولي زمام المبادرة بينما يأخذ منافسوك أيام إجازة. يمكنك إطلاق حملة امتنان عربون تقدير. أرسل ملاحظة ، وادع عملائك على الغداء أو اتصل بهم لتقول لهم ببساطة "شكرًا لك". سيكون أي نوع من اللقاءات الداخلية أو الخارجية أمرًا ممتعًا وطريقة رائعة لشكر العملاء والعملاء والاحتفال بهم. الجميع مشغولون هذه الأيام. أخذ بعض الوقت لإظهار مدى اهتمامك وتقديرك لعملائك وعملائك يقطع شوطًا طويلاً. على هذا المنوال ، كمدير ، يجب أن تأخذ الوقت الكافي للاحتفال بإنجازات الموظفين. وهذا يوضح لهم أنك تقدر وجودهم في مكان العمل ولا تأخذ عملهم الشاق كأمر مسلم به. إلى جانب ذلك ، إنها طريقة ممتازة لتشجيع الموظفين الآخرين وإبقائهم متحمسين في أيام الصيف الحارة. يؤدي هذا أيضًا إلى خلق بيئة يستطيع فيها أعضاء الفريق التعرف بسهولة على نجاح بعضهم البعض والاحتفال به. كن محددًا في تصفيقك. يمكنك إضافة مكافأة أو هدية رمزية. دع الجميع يعرف كيف تدفع مساهماتهم المنظمة إلى الأمام ".

- مارتن لينيندونك
المؤسس المشارك والرئيس التنفيذي لشركة Cleverism

إنشاء مسابقات وتذكر أن تقول شكرا

”إنشاء مسابقات يومية. كافئ السلوكيات المحددة التي تؤدي إلى نتائج حيوية. اجعلها مرئية ، اجعلها ممتعة ، واجعلها تستحق الفوز. إلهام المنافس الداخلي! بالإضافة إلى ذلك ، قل "شكرًا" أكثر. يريد خمسة وثمانون بالمائة من المحترفين أن يسمعوا شكراً أكثر (ديلويت). هناك علاقة مباشرة بين الاعتراف والتكرار ".

- جوناثان سبرينكلز
المتحدث التحفيزي والمستشار ، JSprinkles
تويتر:jsprinkles

المشي والتفكير في الأولويات

"واحدة من فرص الصيف هي المشي في الطبيعة. تم العثور على هذا النشاط لزيادة وتيرة التفكير الاستراتيجي حيث يرتاح العقل ويسمح للأفكار بالظهور. هذا السير في الطبيعة ليس إلهاءًا خاملًا ولكنه استثمار. إذا كنت تتجنب مشروعًا ذا أولوية منخفضة ، فلماذا يكون ذا أولوية منخفضة؟ ربما تكون هذه فرصة للقضاء عليها والتركيز على تلك المشاريع التي تدعم استراتيجيتك. أو إذا كانت مهمة ولكنها ليست عاجلة ، فربما حان الوقت للتفكير بشكل استراتيجي ".

- جريج جيثنز
محفز وكادر
تويتر:GregGithens

ركز على الأهداف اليومية وإدارة الوقت

"من السهل أن يتشتت انتباهك خلال الصيف. الطقس لطيف وهناك الكثير من الحفلات للذهاب إليها والأشخاص للتسكع معهم. لكن كأم تعمل من المنزل ، من المهم بالنسبة لي ألا أشتت انتباهي بسبب الطقس الدافئ. يجب أن أواصل العمل وكل ما أفعله كرائد أعمال ، أو لن أجلب ما يكفي من المال حتى للخروج والاستمتاع! نظرًا لأن الكثير من الأشخاص يميلون إلى التراخي في المشاريع خلال فصل الصيف ، فهو في الواقع وقت رائع لمحاولة تحقيق أقصى ما يمكنك. من خلال القيام بذلك ، سوف تتفوق على منافسيك! ما أقترحه على الأشخاص الذين يرغبون في إنجاز المزيد من الأشياء خلال الصيف هو الاستيقاظ كل يوم وكتابة أهدافك لهذا اليوم على الفور. ما الذي سيكون مثاليًا لتحقيقه؟ أدرج كل ذلك ولاحظ أيضًا الأوقات في اليوم حيث سيكون من الممكن إنجاز العمل. على سبيل المثال ، إذا كان لدي موعد مع الطبيب أو في نزهة اجتماعية مخططة في يوم معين ، فسأحدد نقطة للتفكير في مقدار الوقت الذي سيستغرقه هذا الالتزام. بعد ذلك ، أحدد الأوقات التي سأكون فيها متفرغًا حتى لا يزال بإمكاني إنجاز العمل. بصفتي سيدة أعمال ، وجدت أن إدارة الوقت أمر أساسي تمامًا. من خلال التخطيط المسبق ، أعتقد أنك تساعد في إعداد نفسك للنجاح. فيما يتعلق بإبقاء الآخرين متحفزين ، ذكرهم أن هذا وقت رائع للمضي قدمًا. اشرح كيف أن التحفيز الآن يمكن أن يساعدهم في المستقبل. يمكنك إما أن تفتقر إلى الدافع الصيفي مثل أي شخص آخر ، أو أن تهزمهم بقوة! "

- ليز جينولت
Faveable.com
تويتر:lizjeneault

الاستعداد لموسم حافل

"للحفاظ على الحافز خلال فصل الصيف ، أركز على تجهيز كل شيء للموسم المزدحم القادم واستكمال جميع المهام التي كنت أتمنى أن يكون لدي وقت لها خلال الأجزاء المزدحمة من العام. أحب التخطيط للتسويق مقدمًا ، وبهذه الطريقة لن يتأخر عندما أركز على مشاريع أخرى. أيضًا ، نظرًا لأن الأنشطة التجارية الأخرى عادةً ما تتباطأ في نفس الوقت ، فهذا وقت رائع للتواصل وبناء تلك العلاقات التي ستحتاجها خلال الموسم المزدحم ".

- نيك ديزني
المالك ، بيع منزلي في سان أنطونيو

شجع الفواصل القصيرة للبقاء متحفزًا

"أنا صاحب عمل أدرك أنه قد يكون من الصعب على أي شخص - مالك أو موظف - أن يظل متحمسًا خلال أشهر الصيف الحارة. أبقى متحمسًا من خلال أخذ فترات راحة قصيرة ومثمرة طوال يوم العمل. سأذهب لحضور اجتماعات المشي مع أعضاء الفريق ، وأحضر دفتر ملاحظاتي الموثوق به لتبادل الأفكار أثناء الغداء. كما أرسل بريدًا إلكترونيًا لأعضاء فريقي لتشجيعهم على المشاركة في المبادرات التي يرغبون في اتخاذها خلال الصيف أو الأفكار التي لديهم لموسم الخريف يمكننا البدء في تنفيذها الآن ".

- ديبورا سويني
الرئيس التنفيذي ، MyCorporation.com
تويتر:MyCorporation

جلب وجهات نظر جديدة لمشاريع الصيف

"لقد عملت مع عميل ذات مرة كان يشعر بالملل حقًا من واجباته المحاسبية الأسبوعية الروتينية. استخدمنا إستراتيجية تدريب تسمى "تدريب المنظور" حيث حاولنا فيها من منظور آخر للموقف. الشيء الوحيد الذي أحبت القيام به هو الحديقة ، وقد أضاءت حقًا عندما تحدثت عن تصميم حديقتها ، والتعرف على التربة والبذور ، ومشاهدة الزهور تنمو نتيجة لذلك. عندما طُلب منها إلقاء نظرة على واجباتها المحاسبية من خلال هذه العدسة ، كانت قادرة على إيجاد طرق لإدارة العمل مع جلب عدسة أكثر إبداعًا إليها - قررت الاشتراك في دورة تدريبية متعلقة بالمحاسبة من شأنها زيادة مهاراتها. روح التعلم. وبهذه الطريقة ، يمكنها القيام بالعمل الذي احتاجت إلى القيام به على الطيار الآلي مع امتلاكها أيضًا تجربة تعليمية جديدة ومتنامية تتطلع إليها في نفس الوقت ".

- حناء بريور
مدير التوظيف والاستراتيجي الوظيفي ، Kforce
LNKD:Henna Pryor

العمل عن بعد

"أحب العمل أثناء الإجازة لأنه يمكنني الاسترخاء وفي نفس الوقت أستلهم من محيطي. إذا كان لدينا شريك في الخارج ، فسأحاول زيارة مكاتبهم والتواصل في الحياة الواقعية. تسمح لي رؤية البائعين وجهًا لوجه بإجراء اتصال بشري مع الأشخاص الذين أتواصل معهم رقميًا على أساس يومي ".

- أليكس تران
استراتيجي التسويق الرقمي ، هولينجسورث ذ
تويتر:HLGSWRTH

تحافظ على المرونة

"تجنب وضع قواعد صارمة وصارمة وسريعة لزملائك في الفريق تتعلق بوقتهم وسلوكهم في المكتب. احصل على مجموعة أوسع من الإرشادات التي يقع ضمنها سلوكهم وأخلاقياتهم والتي يمكن للجميع أن يجدوا فيها سهولة التكيف. خاصة خلال فصل الصيف ، اتخذ الترتيبات اللازمة لمقابلة الموظفين مع العملاء بعد ساعات العمل ، والسماح لهم بالعمل من المنزل أو عن بُعد ، وتزويد محترفي المبيعات بالكابينة ومرافق النقل للقاء العملاء. هناك أوقات مختلفة من اليوم خلال الصيف يمكن أن يكون فيها الموظفون منتجين أو لا يستطيعون ذلك. في المقام الأول ، مساعدة الموظفين على معرفة أن العمل في الوقت المناسب أمر مهم ، وليس وقت اليوم وطريقة إكماله ".

- جارجي راجان
رئيس قسم الموارد البشرية ميرسر ، ميتل
تويتر:Mettl

استضافة حفل

"إذا كنت ترغب في إنشاء شبكة ومواصلة تنمية أعمالك ، فاستفد من الطقس واستضف تجمعًا. ادعُ العائلة والأصدقاء والزملاء والعملاء واطلب منهم إحضار شخص أو اثنين معهم. بعد ذلك ، كل ما عليك فعله هو الاختلاط وقد تفاجأ بمدى التواصل الذي يمكن أن تتعرض له في المواقف الاجتماعية ".

- لوسي هاريس
أمي والرئيس التنفيذي ، HelloBabyBump
IG: HelloBabyBump

حافظ على تركيز فريد طوال الصيف

"يجب أن يكون معظمنا عازمًا للغاية على الاستمرار في التركيز والتحفيز عندما تكون عوامل التشتيت في أعلى مستوياتها على الإطلاق خلال فصل الصيف. (كما تعلم ... الإجازات ، لا توجد مدرسة للأطفال ، حفلات البلياردو ، أوقات الإنطلاق والقائمة تطول وتطول). بينما يمكننا عادة حشد الدافع للحفاظ على استمرار العمل ، فإن تحقيق الأهداف هو قصة مختلفة تمامًا. نتيجة لانخفاض الحافز الصيفي هو عدم إحراز تقدم في أهدافنا (العمل أو الشخصية) والذي يبدو أنه دائمًا ما يعود ليثير غضبنا مع انتهاء الصيف وعلينا أن نجتهد كالمجانين لإنهاء العام بقوة. لمواصلة إحراز تقدم خلال الصيف مع الأهداف التي حددتها لهذا العام ، أنشر تكتيكًا أسميه "التركيز الفردي". لكل شهر من شهور الصيف (يونيو ويوليو وأغسطس) ، أختار هدفًا واحدًا فقط للتركيز عليه لكل فترة 30 يومًا. أمنح نفسي الإذن مؤقتًا بالتخلي عن جميع أهدافي الأخرى لأنني أركز على إحراز تقدم محدد في هدف واحد أو تحقيق هدف واحد تمامًا. لقد وضعت خارطة طريق واقعية لإكمال الهدف في 30 يومًا ولا تقلق بشأن عدم إحراز تقدم في الأهداف الأخرى. يسمح لي هذا التركيز الفريد بتركيز حافزي المحدود في الاتجاه الصحيح ويتراكم الزخم طوال فصل الصيف ".

- ستايسي براون راندال
مؤلف ، توليد الإحالات التجارية دون طلب
FB:staceybrownrandall

إعادة التجميع وإعادة التركيز

"أستغل هذا الوقت كفرصة بالنسبة لي لإعادة تجميع نفسي ، والتفكير في الطريقة التي أود أن تبدو بها بقية العام ، والأهم من ذلك ، لمزيد من حب الذات. أكثر ما يهمني هو صحتي العقلية والجسدية. إذا كنت بصحة جيدة ، يمكنني أن أفعل الكثير من الأشياء بنفسي ويمكنني أن أساعد الآخرين. تجعل نصائح حب الذات الخاصة بي النوم أولوية ، وقضاء المزيد من الوقت مع عائلتي وأصدقائي ، وقضاء المزيد من الوقت في الهواء الطلق ، وقراءة المزيد ، والاستماع إلى الموسيقى المفضلة لدي ، وحجز جلسة تدليك. "

- أنكا دوميترو
كاتب ، إستراتيجي محتوى
تويتر:itsanca