8 Geschäftspraktiken von Unternehmern mit hoher Oktanzahl, um Ihr Unternehmen anzukurbeln

Entweder Sie sind erfolgreich in Ihrem Unternehmen oder Sie sind ein Versager. Tatsächlich gibt es für einige der erfolgreichsten und mächtigsten Unternehmer der Welt absolut. kein Mittelweg. Die meisten Dinge in der Geschäftswelt werden in reinen Schwarz-Weiß-Begriffen betrachtet.

Warum hinterlassen Sie nicht ein Vermächtnis, das Menschen beibringt, wie man die Arbeit liebt und tiefere Verbindungen zu Ihren Lieben aufbaut? Wenn Sie sich all die erfolgreichen Menschen ansehen, werden Sie feststellen, dass sie diese Work-Life-Balance geregelt hatten. Ja, es hat gedauert, aber sie haben es geschafft.

Hier sind also einige Geschäftspraktiken, die Ihnen helfen können, Ihr Geschäft anzukurbeln und dieser Welt etwas Wertvolles zu bieten.

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8 Geschäftspraktiken von Unternehmern mit hoher Oktanzahl, um Ihr Unternehmen anzukurbeln:

1. Scheuen Sie sich nicht, diesen mutigen Schritt zu tun:

In der jüngeren Geschichte galten bestimmte Schachzüge als sicherer Weg, um das Spiel zu gewinnen. Diese Bewegungen wurden in Bücher geschrieben und der ganzen neuen Generation beigebracht. Psychologen nennen dies den „Pygmalion-Effekt“, was bedeutet, dass Menschen beginnen, auf eine Weise zu reagieren, die wir von ihnen erwarten. Dies führt zu den einschränkenden Überzeugungen, die wir auf der Grundlage der Überzeugungen anderer Menschen erschaffen.

Dieser Glaube wurde erschüttert, als Computer darauf trainiert wurden, Schach zu spielen. Die Computer begannen, Spitzenspieler zu schlagen, indem sie Strategien verwendeten, die von keinem Menschen gelehrt und verwendet werden. Sie nennen sie die "hässlichen Züge", die die Überzeugungen der Top-Spieler völlig zerschmetterten.

Als Unternehmer werden Sie mit ähnlichen Situationen konfrontiert. Unabhängig von der konventionellen Weisheit werden Sie gezwungen sein, jeden Tag neue Dinge auszuprobieren. Sie können sich nicht auf das verlassen, was in Büchern gelehrt wurde – das ist gut, das ist schlecht – es gibt immer Ausnahmen und jede Situation ist anders.

Was Sie tun können, ist kalkulierte Risiken einzugehen. Umgehung eines Problems, wenn Sie fehlschlagen, versuchen Sie es erneut mit einem anderen Ansatz.

Die Hauptsache hier ist, das Unbekannte zu bereisen und zu wissen, dass Sie scheitern könnten. Aber in der Hoffnung, dass es dir auch gelingen könnte.

2. Du hast deinen eigenen Zeitplan:

In der Fernsehserie The Flash reist Barry Allen in der Zeit zurück und verändert seine Vergangenheit. Dies verschiebt die aktuelle Zeitachse in eine neue Zeitachse. Jetzt steht er vor mehr Problemen als zuvor.

Dasselbe passiert, wenn Sie Ihre Timeline verlassen und beginnen, die Welt von der Timeline anderer aus zu betrachten. Als Startup müssen Sie verstehen, dass alles pünktlich zu Ihnen kommt.

Wenn Sie beispielsweise eine Website von einer Website-Designagentur wie Branex erstellt haben, garantiert dies nicht, dass Sie vom ersten Tag an Aufträge erhalten. Sie müssen Zeit für das Branding, die SEO und das digitale Marketing Ihres Unternehmens aufwenden.

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Sicher, Sie schließen diesen großen Anbietervertrag jetzt vielleicht nicht ab, aber recherchieren Sie und wenden Sie sich mit einigen Daten und Fakten an ihn und wie Ihr Produkt einen Mehrwert für sie schaffen kann.

Die Dinge sind, Sie werden nichts vor der Zeit bekommen. Alles wird auf Ihrer Zeitlinie zu Ihnen kommen. Was Sie tun können, ist, das zu tun, was in Ihren Händen liegt, und Geduld zu haben.

3. Machen Sie mehr, indem Sie intelligent arbeiten:

Vorbei sind die Zeiten, in denen Sie nur harte Arbeit brauchen, um in jedem Bereich erfolgreich zu sein. Sicher, 10.000 Stunden von Malcolm Gladwell ist ein guter Weg, um in jedem Bereich anzufangen oder ihn zu meistern. Aber in dieser Ära müssen Sie mit weniger Arbeit mehr erreichen.

Aus diesem Grund hat Josh Kaufman 20 Stunden investiert, nur um uns zu zeigen, wie man an einem Tag alles lernt. In diesem Video hat uns Josh beigebracht, dass intelligentes Arbeiten ist und wie wir es alle tun können.

„Gitarren-Gurus sagen: „Der Ton liegt in deinen Fingern.“ Sie können dieselbe Gitarre, dieselben Effektpedale und denselben Verstärker kaufen, die Eddie Van Halen verwendet. Aber wenn du dieses Rig spielst, wird es immer noch nach dir klingen.

Was Tiger Woods von Ihnen unterscheidet, ist seine Arbeitsmoral. Geben Sie Tiger Wood einen Goldschläger von minderer Qualität und er wird Sie immer noch zerstören. Es geht nicht darum, wie viel Sie arbeiten, sondern wie konzentriert Sie sich auf Ihre täglichen Aufgaben konzentrieren.

Es ist wichtig, dass Unternehmer jederzeit das perfekte Growth Mindset haben. Dies wird ihnen helfen, ihre Organisation zu führen und ihre Mitarbeiter entsprechend zu schulen. Wenn ein Unternehmer über eine wachstumsorientierte Denkweise verfügt, kann er die Leiter seiner verschiedenen Branchen darin schulen, dasselbe zu tun und das Unternehmen zu neuen Höhen zu führen.

4. Seien Sie verantwortungsvoller:

Es war in Ordnung, spät aufzuwachen, wenn man für die Highschool lernte. Es ist sogar in Ordnung, einige Unterrichtsstunden zu verpassen. Aber wenn Sie ein Unternehmen gründen, ist das wie die Adoption eines Kindes. Sie müssen es pflegen, sich darum kümmern, für Ihr Unternehmen verantwortlich sein.

Es wird einige Zeit dauern, bis Sie Ihrem Kind beibringen, wie man geht, spricht und auf Menschen reagiert. Aber Sie müssen das Unternehmen und die Leute, die Ihr Unternehmen leiten, ausschalten.

People Management ist einer der notwendigen Punkte, der das Fundament Ihrer Marke legt. Stellen Sie sicher, dass Sie Kurskorrekturen vornehmen, während Sie in Ihrem Vorhaben vorankommen.

5. Baue kein Team, baue einen Stamm auf:

Es ist so nicht in Ordnung, ein Team von Leuten aufzubauen, die bereit sind, für Sie zu arbeiten. Sie müssen versuchen, Leute einzustellen, die schlauer sind als Sie.

Wenn Sie einen Tribe erstellen, erstellen Sie nicht nur ein Team, sondern auch einen Clan von Menschen, die lieben, was Sie tun. Und sie werden für alles stehen, was du tust.

Ein Tribe wird Ihnen dabei helfen, eine großartige Unternehmenskultur aufzubauen, die Ihr Unternehmen auf die nächste Stufe heben wird.

6. Wie viel Risiko sind Sie bereit einzugehen?

Elon Musk verschenkte alles, was er hatte. Wenn seine letzte Rakete nicht sicher landete, würde er vielleicht auf der Straße landen oder einen einfachen Job machen.

Aber er bestand darauf. Er glaubte an sich. Obwohl sich seine Mentoren gegen ihn wandten, arbeitete er hart daran, das Unmögliche zu tun und trotzdem das Risiko einzugehen.

Wenn Sie ein Unternehmen gründen, wird es Zeiten und Momente geben, die Sie zu Boden werfen. Von oben bis null. Aber das bedeutet nicht, dass Sie aufhören müssen, den mutigen Schritt zu gehen. Das bedeutet nicht, dass Sie aufhören müssen, Risiken einzugehen.

Gehen Sie Risiken ein, aber lernen Sie daraus. Scheitere öfter, aber betrachte es als Chance zu wachsen.

7. Viel experimentieren:

Wenn Sie die Systeme für Ihr Startup bauen, wird nicht alles so, wie Sie es sich wünschen. Aber denken Sie nicht, dass diese kurzfristigen Misserfolge Sie von Ihrem Ziel abbringen werden.

Sie müssen die Dinge im Detail planen, um die Ablenkungen zu minimieren und klar zu sehen, was aus dem Gesamtbild herausgelassen wird.

Wenn Sie nicht experimentieren, wie werden Sie wissen, was für Sie funktioniert und was nicht.

8. Aus der Komfortzone ausbrechen:

Sie alle können tun, was Richard Branson tut, aber eine Sache, die Sie von Richard unterscheidet, ist sein Morgenritual.

Jeden Morgen schließt Richard Branson die Augen und denkt an das Unbekannte. Er visualisiert das Unmögliche. Richtig 45 Minuten lang denkt er an all die Wege und Ziele, die er für unmöglich hält, aber erreichen möchte.

Alle oben genannten Gewohnheiten sind eine Zusammenfassung aller Biografien, die ich bisher gelesen habe.

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