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33 ideas para salidas en equipo que les encantarán a los equipos de pequeñas empresas
Publicado: 2023-08-02
¿Está buscando ideas para salidas en equipo que les encantarán a los equipos de pequeñas empresas? Las actividades de trabajo en equipo pueden ser muy divertidas mientras ayudan a mejorar las habilidades individuales y la dinámica general de su personal. Elija la actividad adecuada para aumentar la moral de los empleados e incluso obtener información sobre su potencial de desarrollo.
Ideas para salidas en equipo A los equipos de pequeñas empresas les encantará
Aquí hay veinte ideas variadas para excelentes actividades de trabajo en equipo.
Realizar estudios de mercado
Impulse el éxito de su evento
Anuncie su negocio aquí
Búsqueda de tesoros
Hay muchas variedades para este tipo de actividad de formación de equipos, así que primero investigue un poco para ver qué se adapta mejor a su negocio y dinámica de equipo en particular. Por lo general, se dividiría en equipos más pequeños con directivas que los llevarían por la ciudad en la que se encuentra, cada uno trabajando juntos para descubrir las pistas y reclamar la recompensa.
Noche de karaoke
Si tiene muchos extrovertidos en su personal, una noche de karaoke podría ser la mejor manera de dejar que se expresen y se conozcan mejor. También puede funcionar para grupos más introvertidos, ayudándolos a salir de sus caparazones y soltarse el pelo durante una tarde o noche.
Carreras de karts
Esta actividad es cada vez más popular para todo tipo de grupos, desde despedidas de soltero o soltera hasta celebraciones de cumpleaños. Es un evento emocionante que todos disfrutan y fomentará cierta competitividad divertida entre los miembros del equipo que se acercarán más como grupo gracias a él.
Etiqueta láser
Otra actividad que fomenta la competencia amistosa así como el trabajo en equipo y la coordinación es el clásico laser tag o laser quest. Además de ser muy divertidos, los juegos también son una oportunidad para que los miembros del equipo practiquen y mejoren sus habilidades de pensamiento estratégico.
Voluntariado Comunitario
Existen numerosas opciones para que su equipo marque la diferencia en la comunidad local. Trate de ofrecerse como voluntario para ayudar con una causa. Podría estar llenando paquetes de atención para un hospital infantil local. O limpiar un espacio verde público que se ha cubierto de maleza o se ha llenado de basura. Encuentre una actividad que beneficie a su comunidad local. ¡Y dale a tu negocio buenas relaciones públicas a la vez!
Aquí hay algunas ideas:
- Llenado de paquetes de atención : colabore con organizaciones locales para preparar y distribuir paquetes de atención. Esto podría ser para un hospital infantil, refugios o incluso para trabajadores de primera línea.
- Limpieza de espacios verdes : adopte un espacio verde público que podría haberse cubierto de maleza, ensuciado o descuidado. Organice un día para limpiar, plantar y embellecer el área.
- Refugios de animales : Pase un día en un refugio de animales, ayude con la limpieza, la alimentación y pase tiempo con los animales.
- Apoyo escolar local : muchas escuelas, especialmente en áreas desfavorecidas, pueden beneficiarse de los voluntarios que pueden ayudar en los programas extracurriculares, reabastecer la biblioteca o incluso pintar y reparar.
- Residencias para personas mayores : participe con las personas mayores organizando juegos, sesiones de lectura o simplemente pasando tiempo de calidad charlando.
- Hábitat para la Humanidad : Una fuerzas con organizaciones como Hábitat para la Humanidad para ayudar a construir viviendas para los necesitados.
Cena misteriosa
Haga arreglos para que personas de diferentes departamentos u otras que no interactúan a menudo entre sí cenen en un restaurante o en la casa de alguien como una forma de integrarse y conocerse mejor.
Fecha de almuerzo semanal
Una alternativa a la idea de la cena misteriosa es la fecha del almuerzo semanal, con el tema o el lugar elegido por un miembro del personal diferente cada semana. Es una gran oportunidad para conocerse mejor y aprender sobre nuevos alimentos y sabores interesantes al mismo tiempo.
Kayak o Canoa
Tal vez la cena o el almuerzo te suenen un poco pedestres. ¿Por qué no llevar a su equipo al río para vivir algunas locas aventuras en kayak? Es una de las mejores actividades de vinculación y formación de equipos, ya que mantenerse fuera del agua es una motivación bastante fuerte para trabajar juntos en armonía.
Degustación de vino o cerveza
Visite una bodega o cervecería local. Es una forma divertida de vincularse, especialmente si hay una gira involucrada para aprender sobre el proceso de producción.
Parque de trampolines
También puede pensar un poco más fuera de la caja. Intente llevar a su equipo a un parque de trampolines para divertirse y divertirse. Esta puede ser una idea especialmente buena después de un período particularmente bajo presión en el trabajo. Para que su equipo realmente pueda liberarse del estrés.
día de playa
Lleve al equipo a una playa cercana para un día de relajación y diversión. Incorpore voleibol de playa, frisbee o simplemente construya castillos de arena. Un día bajo el sol y el mar puede hacer maravillas para la moral del equipo.
Clase de cocina
Reúna a su equipo a través del amor por la comida. Ya sea para hornear, cocinar una cocina específica o hacer chocolate, el equipo puede disfrutar de sus creaciones después.
Parque de aventuras al aire libre
La tirolesa, las carreras de obstáculos o la escalada en roca pueden sacar el lado aventurero de su equipo. Es una excelente manera de fomentar el apoyo, la confianza y la colaboración.
Puntos turísticos
El problema de vivir en una ciudad o cerca de ella es que a menudo das por sentadas las atracciones especiales, ya que siempre están ahí. ¡Elige algo que la mayoría del equipo no haya hecho antes y acepta la tontería de ser un turista en tu propia ciudad!
Cabalgatas
Experimente el campo a caballo. Es una actividad aventurera y relajante que puede fomentar el respeto por los animales y la naturaleza.
Paracaidismo bajo techo
Para los amantes de la emoción, el paracaidismo bajo techo ofrece la emoción de la caída libre sin saltar de un avión. Es una experiencia de unión de equipo única y estimulante.
Taller de Danza Cultural
Aprende salsa, tango o cualquier otro baile cultural. No solo es divertido, sino que también fomenta la comprensión de las culturas y los ritmos globales.
campo afuera
Tomarse un descanso del entorno urbano puede ser rejuvenecedor para el equipo y puede brindar oportunidades para una vinculación genuina. El ambiente sereno del campo, lejos del bullicio constante de la ciudad, puede despertar la creatividad y ofrecer una nueva perspectiva. Aquí hay algunas actividades a considerar:
- Paseos por la naturaleza : explore la belleza del campo con paseos por la naturaleza guiados o autodirigidos. Identifique las plantas locales, la vida silvestre y disfrute del aire fresco.
- Picnic : prepare un abundante picnic con delicias locales o incluso delicias caseras. Elija un lugar pintoresco y disfrute de una comida en medio de la naturaleza.
- Observación de estrellas : si se queda a pasar la noche, el campo puede ofrecer una vista impresionante del cielo nocturno, lejos de las luces de la ciudad. Lleve telescopios o simplemente acuéstese sobre una manta y mire hacia arriba.
- Juegos al aire libre : los juegos tradicionales como carreras de sacos, tira y afloja o incluso frisbee pueden ser muy divertidos cuando se juegan en campos abiertos.
- Actividades agrícolas : si visita una granja en funcionamiento, participe en actividades agrícolas. ¡Puede ser tan simple como alimentar animales, ordeñar vacas o incluso intentar arar!
- Fogata y narración de cuentos : Termine el día reuniéndose alrededor de una fogata. Comparta historias, cante canciones o simplemente disfrute de la calidez y la camaradería.
Carrera de relevos de agua
Una carrera de relevos acuáticos es una actividad de trabajo en equipo al aire libre animada y vigorizante, perfecta para los días soleados. En este juego, los participantes se dividen en equipos y tienen la tarea de transferir agua de un balde a otro usando una variedad de herramientas, como vasos o esponjas, y compitiendo contra el tiempo.
El desafío fomenta el trabajo en equipo, la comunicación y la estrategia, ya que los jugadores deben descubrir la forma más rápida de mover el agua sin derramar demasiado. La competencia lúdica y los derrames inevitables generan muchas risas y recuerdos.
Clase de arte
Hay varias clases que puede tomar, como pintura o escultura en arcilla, que todos pueden hacer juntos para una actividad interesante que realmente aproveche los lados creativos de sus empleados. Será divertido e interesante para su personal, y también revelador para usted.
Clase de improvisación
Si bien pintar puede ser una forma relajante de obtener información sobre los niveles naturales de creatividad de sus empleados, una clase de improvisación le mostrará aún más sobre los diversos personajes de su personal. También es una forma brillante de desarrollar habilidades de improvisación y la capacidad de innovar de manera rápida y efectiva en situaciones de la vida real.
Eventos deportivos locales
Los equipos deportivos locales más pequeños no cobran mucho por la asistencia de los fanáticos (si es que cobran), así que encuentre uno que esté compitiendo en casa pronto y traiga a sus empleados que puedan vincularse por su apoyo compartido al equipo deportivo local.
Lluvia de ideas borracha
En lugar de simplemente organizar un final temprano y bebidas después del trabajo un viernes o dos al mes, diríjase a un bar adecuado con la intención de continuar trabajando durante una o dos horas con una sesión de lluvia de ideas. Es posible que se sorprenda de la cantidad de creatividad que se desata con un pequeño trago que ayuda a relajar las mentes de su equipo.
Clases de yoga
Un poco de estiramiento y relajación puede ser exactamente lo que su equipo necesita para relajarse después de una semana estresante. Hacerlo juntos crea una experiencia compartida que puede crear un fuerte vínculo entre los miembros del equipo.
Juego de atrapar globos de agua
Probablemente querrás esperar un día cálido y agradable antes de sugerir este. ¡Y quizás advierta a sus empleados que traigan una muda de ropa! Dirígete al parque local con algunos globos llenos de agua y haz que las parejas jueguen a atraparlos, cada uno dando un paso más lejos con cada atrapada exitosa.
Duelo de los amigos con los ojos vendados
Divide a tu personal en dos equipos. Vendar los ojos a un miembro de cada uno. Luego, cada equipo debe dirigir verbalmente a su compañero de equipo con los ojos vendados a un objeto oculto en algún lugar cercano.
Arcade de realidad virtual
Sumérgete en un mundo digital con juegos y experiencias de realidad virtual. Es una forma emocionante y moderna para que los equipos se unan y desafíen sus percepciones.
Sala de escape
Las actividades de la sala de escape replican situaciones de resolución de problemas que los equipos pueden encontrar en situaciones cotidianas reales. La naturaleza de una aventura de sala de escape también hace que sea imposible que los miembros del equipo menos confiados se escondan detrás de los personajes más fuertes y dominantes, aunque ayuda a resaltar a los líderes naturales del grupo.
Aprenda a mezclar bebidas con la guía de un barman profesional. Es una forma amena e interactiva de entender el arte detrás de nuestras bebidas favoritas.
Explore el aire libre con un guía que puede educar al equipo sobre la flora y la fauna locales. Es una excelente oportunidad para hacer ejercicio, tomar aire fresco y relacionarse con el equipo lejos de las pantallas digitales.
Participe como equipo en una carrera benéfica o caminata local. No solo promueve la salud y el estado físico, sino que también apoya una buena causa.
Ya sea carpintería, fabricación de joyas o cualquier otra artesanía de bricolaje, un taller puede ofrecer habilidades prácticas y una sensación de logro a medida que los equipos crean productos tangibles.
Esta experiencia de aprendizaje compartido se puede relacionar específicamente con los roles de sus empleados. O puede utilizarse para desarrollar nuevas habilidades como liderazgo, gestión de tareas o técnicas de venta.
