Cara Memposting Pekerjaan di Facebook: Panduan yang Diperbarui

Mencari cara baru dan efektif untuk memposting lowongan pekerjaan Anda? Facebook mungkin solusinya. Dengan hampir tiga miliar pengguna aktif bulanan, Facebook telah menjadi platform populer bagi pencari kerja dan perekrut.

Panduan terbaru ini akan memandu Anda melalui langkah-langkah membuat postingan lowongan kerja di Facebook dan cara membuatnya menonjol bagi kandidat yang memenuhi syarat.

Mengapa Memposting Pekerjaan di Facebook?

Dengan 2,963 miliar pengguna aktif bulanan, termasuk 2 miliar pengguna harian, Facebook telah menjadi pusat global untuk interaksi sosial dan pencarian pekerjaan. Faktanya, 67% pengguna aktif bulanan masuk setiap hari, menjadikannya platform yang ideal untuk posting pekerjaan.

Selain itu, dengan 36,7% populasi dunia menggunakan Facebook setiap bulan, perekrut dapat menjangkau audiens yang sangat luas. Dengan memposting lowongan pekerjaan di Facebook, perusahaan memiliki potensi untuk menarik talenta terbaik dari seluruh dunia.

Apa yang Berubah dalam Posting Pekerjaan di Facebook?

Untuk membuat posting pekerjaan Facebook, bisnis harus membuat Halaman baru atau menggunakan yang sudah ada. Mereka kemudian dapat memilih tab Pekerjaan dari akun bisnis Facebook mereka dan mengklik "Buat Pekerjaan" untuk memasukkan jabatan, lokasi, gaji, dan detail lainnya. Setelah meninjau posting pekerjaan, mereka akan memilih "Publikasikan" dan pekerjaan akan tersedia bagi kandidat untuk melamar. Anda juga dapat mengelola pekerjaan juga.

Namun, pada 22 Februari 2023, Pekerjaan Facebook ditutup dan tidak lagi dapat diakses di desktop, seluler, atau aplikasi Facebook Lite di AS, Kanada, dan lokasi lain di seluruh dunia. Bisnis masih dapat menjalankan iklan Facebook untuk mempromosikan daftar pekerjaan, tetapi tab Pekerjaan sudah tidak ada lagi.

Cara Memposting Pekerjaan di Facebook

Memposting pekerjaan di Facebook adalah proses sederhana yang dapat membantu pemberi kerja menjangkau kandidat potensial. Karena Pekerjaan Facebook ditutup, ikuti petunjuk langkah demi langkah untuk metode alternatif ini untuk memposting pekerjaan dan membuatnya tersedia bagi kandidat untuk melamar…

Memposting Pekerjaan di Halaman Bisnis Facebook

Membuat postingan lowongan kerja gratis di Halaman bisnis Anda adalah cara yang cepat dan mudah untuk memposting detail lowongan kerja dan menjangkau audiens yang lebih luas. Untuk memastikan bahwa posting pekerjaan Anda menonjol, pastikan untuk menyertakan judul dan deskripsi pekerjaan yang jelas dan ringkas, termasuk kualifikasi atau pengalaman yang diperlukan, tanggung jawab, lokasi, dan detail relevan lainnya.

Ini juga berguna untuk menyertakan rincian tambahan tentang perusahaan atau posisi, seperti manfaat atau budaya perusahaan. Dengan meminta kandidat yang tertarik untuk mengirimkan resume mereka melalui messenger Facebook atau email, Anda dapat memastikan bahwa Anda menerima tanggapan yang dipersonalisasi dari setiap kandidat dan memiliki kesempatan untuk mengajukan pertanyaan lanjutan atau memberikan informasi tambahan sesuai kebutuhan.

Pastikan untuk memantau Halaman Anda secara teratur untuk mendapatkan tanggapan dan menindaklanjuti kandidat secara tepat waktu agar proses perekrutan terus berjalan.

Posting Pekerjaan di Facebook Marketplace

Facebook Marketplace adalah platform populer untuk membeli dan menjual barang dan jasa, tetapi juga dapat digunakan untuk memposting lowongan pekerjaan. Sebagai penjual, Anda dapat membuat lowongan pekerjaan dan menyertakan detail seperti jabatan, deskripsi, dan kualifikasi pekerjaan.

Kandidat yang tertarik kemudian dapat menanggapi posting tersebut dan memberikan resume mereka atau informasi relevan lainnya. Meskipun Facebook Marketplace mungkin tidak terspesialisasi seperti beberapa platform posting pekerjaan lainnya, ini bisa menjadi alat yang berguna untuk menjangkau audiens yang lebih luas dan menarik kandidat potensial.

Menggunakan Grup Facebook

Grup Facebook bisa menjadi cara yang efektif untuk menjangkau pemirsa yang ditargetkan untuk posting pekerjaan. Dengan mencari dan bergabung dengan grup relevan yang terkait dengan industri atau jenis pekerjaan, Anda dapat berbagi lowongan pekerjaan dengan komunitas orang-orang yang sudah tertarik dan berkecimpung di bidang tersebut.

Sangatlah penting untuk mengikuti panduan setiap grup untuk memposting lowongan pekerjaan dan menghormati aturan dan budaya komunitas. Dengan menggunakan Grup Facebook, Anda dapat memanfaatkan komunitas kandidat potensial dan meningkatkan peluang Anda untuk menemukan orang yang cocok untuk lowongan pekerjaan Anda.

Berapa Biaya untuk Memposting Pekerjaan di Facebook?

Memposting pekerjaan di Facebook gratis untuk semua halaman bisnis. Namun, Anda dapat membayar untuk mempromosikannya melalui opsi iklan Facebook. Biaya bervariasi tergantung pada pilihan periklanan dan audiens target.

Mendapatkan Deskripsi Pekerjaan dengan Benar

Membuat deskripsi pekerjaan yang jelas dan ringkas sangat penting untuk menarik kandidat yang tepat. Itu harus menguraikan tanggung jawab, persyaratan, dan kualifikasi secara akurat, menyoroti nilai jual utama dari posisi tersebut.

Manfaat Posting Pekerjaan Facebook

Posting pekerjaan Facebook menawarkan jangkauan luas ke calon potensial dan cara hemat biaya untuk mengiklankan lowongan pekerjaan. Ini juga menyediakan alat untuk mengelola aplikasi dan berkomunikasi dengan kandidat.

Kelemahan Posting Pekerjaan di Facebook

Memposting pekerjaan di Facebook dapat menarik kandidat yang tidak memenuhi syarat atau mereka yang tidak aktif mencari pekerjaan. Mungkin juga memerlukan usaha tambahan untuk menyortir dan mengelola aplikasi.

Garis bawah

Mengetahui cara mengiklankan pekerjaan di Facebook dapat membantu Anda mengalahkan algoritme Facebook dan membuka cara yang tidak biasa untuk mempromosikan lowongan pekerjaan. Panduan di atas pada akhirnya dapat membantu Anda menemukan kandidat yang tepat untuk perusahaan Anda.

Meskipun penyaringan media sosial dapat menjadi tantangan, Facebook menyediakan alat untuk mengelola aplikasi dan berkomunikasi dengan kandidat.

Grup Facebook untuk bisnis juga merupakan sumber berharga untuk memperluas jangkauan Anda dan menemukan kandidat.

Dengan tips ini, Anda dapat menggunakan Facebook dan papan kerja lainnya untuk menemukan kandidat yang ideal dan mempekerjakan perwakilan penjualan pertama Anda atau memperluas tim Anda.

FAQ Pekerjaan Facebook

Bagaimana Anda Memposting Pekerjaan di Facebook?

Setelah penutupan Pekerjaan di Facebook, masih ada cara lain untuk memposting pekerjaan seperti di Halaman Bisnis Facebook Anda, di Pasar Facebook, dan di grup Facebook yang relevan. Untuk mendapatkan lebih banyak eksposur, Anda dapat memilih opsi "Boost Post" saat memposting pekerjaan di halaman Facebook.

Apakah Facebook Berhenti Memposting Pekerjaan?

Mulai 22 Februari 2023, Facebook telah menutup produk Pekerjaannya. Ini berarti pemberi kerja tidak dapat memposting pekerjaan dan pengguna Facebook tidak lagi dapat mengakses postingan pekerjaan di aplikasi Facebook, situs web seluler, atau situs desktop.

Apakah Facebook Memiliki Postingan Pekerjaan?

Facebook tidak lagi memiliki kemampuan memposting lowongan kerja sejak 22 Februari 2023. Facebook Jobs telah dihapus, tetapi memposting iklan lowongan kerja di Facebook dan Instagram masih dimungkinkan.

Bagaimana Saya Menemukan Postingan Pekerjaan Facebook?

Anda dapat menemukan dan melamar posting pekerjaan di Facebook melalui umpan Anda serta halaman Bisnis. Majikan menerima pesan Anda sebagai aplikasi dan dapat melihat profil publik Anda.

Gambar: Elemen Envato