I 6 migliori software di gestione delle assenze del 2023
Pubblicato: 2023-09-27Una gestione efficace delle assenze è fondamentale per mantenere la produttività, garantire ai lavoratori il tempo libero di cui hanno bisogno e far sì che la tua attività funzioni senza intoppi. In questa guida condivido i miei consigli sul miglior software di gestione delle assenze per il 2023.
Le assenze mal gestite possono avere effetti dannosi sulla tua attività. Troppe assenze del team possono comportare una bassa produttività, un lavoro di scarsa qualità, scadenze non rispettate e altro ancora. Inoltre, il resto del team deve coprire i colleghi assenti, il che può portare a burnout e risentimento.
Ecco perché devi assicurarti di gestire in modo efficace le assenze della tua azienda. Per fortuna, un buon software per le assenze dei dipendenti può aiutarti a farlo.
In questo articolo, condivido il mio elenco dei 6 migliori software di gestione delle assenze ed esamino ciascuna piattaforma in dettaglio in modo che tu possa selezionare quella perfetta per il tuo team.
Se non hai tempo di leggere la nostra ricerca, passa alla nostra tabella di confronto rapido.
Le nostre scelte migliori
Il miglior software di gestione delle assenze tutto in uno
Scopri di più Inizia gratuitamente
Utile per il calcolo delle ferie
Buono per il self-service dei dipendenti
Cosa cercare in un software di gestione delle assenze
Nel compilare il mio elenco dei migliori software di gestione delle assenze, mi sono concentrato su piattaforme con le seguenti caratteristiche principali.
Funzionalità indispensabili
- Gestione personalizzata dei permessi in modo da poter impostare le proprie politiche per vari tipi di assenze.
- Strumenti di richiesta di assenza che consentono ai dipendenti di inviare richieste da soli e a te di approvarle o rifiutarle immediatamente.
Ho anche cercato un software di gestione delle assenze dei dipendenti che offra:
- Un'app mobile che ti consente di esaminare le richieste di ferie, visualizzare i rapporti sulle assenze dei dipendenti e gestire le presenze mentre sei in movimento.
- Funzionalità di privacy e sicurezza , come la crittografia dei file end-to-end e le autorizzazioni di accesso degli utenti, per mantenere al sicuro i registri delle assenze dei dipendenti.
Infine, ho trovato queste funzionalità che rendono eccezionali le soluzioni di gestione delle assenze:
- Strumenti di pianificazione facili da usare che ti aiutano a modificare i programmi per far fronte alle assenze pianificate e non pianificate.
- Schede attività digitali che riflettono automaticamente le assenze retribuite e non retribuite dei lavoratori.Ciò garantisce che le ore fatturabili dei tuoi dipendenti siano corrette in modo che possano essere pagate in modo appropriato.
- Funzionalità di reportistica che generano informazioni in tempo reale sulle assenze.Dovresti essere in grado di visualizzare i rapporti sulle assenze per dipendente, posizione e tipo di congedo.
- Una directory dei dipendenti che ti consente di cercare e contattare i lavoratori o i loro contatti di emergenza.Ciò è utile in varie situazioni, ad esempio per controllare un lavoratore assente che non ha dato il preavviso adeguato.
- Una chat in-app per inviare messaggi ai membri del tuo team individualmente o in conversazioni di gruppo mentre sei in movimento.Questo è un ottimo modo per aggiornare i membri del team sulle assenze impreviste.
I 6 migliori software di gestione delle assenze del 2023
Connecteam: il miglior software tutto in uno per la gestione delle assenze
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide
Connecteam si guadagna il primo posto nella mia lista dei migliori software di gestione delle assenze sul mercato.
Perché ho scelto Connecteam: la piattaforma è completa e offre molte funzionalità per aiutarti a gestire le assenze pianificate e non pianificate dei lavoratori.È anche facile da usare, ha un'app mobile elegante e offre un eccellente servizio clienti.
Di seguito ti spiego come le funzionalità di Connecteam possono supportare i tuoi processi di gestione delle assenze.
Crea politiche personalizzate sui permessi, esamina le richieste mentre sei in movimento e altro ancora
Per cominciare, Connecteam ti consentedi creare politiche di ferie personalizzate .Puoi impostare le indennità di ferie dei lavoratori, inclusi il diritto alle ferie, le assenze per malattia, le ferie retribuite (PTO) e persino le pause di riposo. È disponibile un'ampia libreria di modelli che puoi utilizzare come esempi per creare nuovi documenti di policy oppure puoi crearli da zero.
Con le politiche in atto,i tuoi dipendenti possono richiedere feriedirettamente all'interno dell'app. Le richieste arrivano direttamente sul tuo dispositivo mobile e puoi esaminarle, approvarle o rifiutarle immediatamente. Per le richieste rifiutate, puoi includere una nota che spiega la tua decisione. Connecteam invierà notifiche automatiche ai lavoratori non appena approverai o negherai le loro richieste.
Inoltre, Connecteam può mostrarti quante ferie annuali hanno lasciato i lavoratori in un dato momento. Lo trovo particolarmente utile perché può aiutarti a decidere se approvare o rifiutare le richieste di ferie.
Genera rapporti sulle assenze in pochi minuti e archiviali in modo sicuro
Attraverso il dashboard di amministrazione centrale di Connecteam, puoi generare report personalizzati su registrazioni orarie, presenze, assenze e altro ancora dei dipendenti. Filtra le informazioni per lavoratore, posizione, team e altri fattori e scarica i report in pochi secondi. Puoi ancheconfigurare i report in modo che vengano generati a intervalli regolari , una funzionalità che trovo molto utile.
Con queste informazioni, puoi identificare e affrontare comportamenti problematici come l'assenteismo prima che si espandano e abbiano un impatto negativo sulla tua attività.
Apprezzo anche che tu possa archiviare in modo sicuro i report , inclusi i record delle assenze, all'interno di Connecteam.La piattaforma esegue il backup di tutti i file su un cloud privato, offre crittografia end-to-end e consente di impostare le autorizzazioni di accesso degli utenti su tutti i documenti in modo che i dati sensibili rimangano protetti.
Crea e aggiorna programmi che funzionino per l'intero team
Lo strumento di pianificazione di Connecteam ti consente dicreare e assegnare turni ai lavoratori in modo rapido e semplice.Il tuo team può indicare la propria posizione, disponibilità e preferenze di lavoro. Pianificali in base a questi fattori o chiedi loro di scegliere tra turni aperti. Queste opzioni sono eccellenti per ridurre i conflitti di programmazione e garantire che il tuo team sia soddisfatto dei propri turni.
In caso di assenze impreviste, puoiaggiornare gli orari in pochi minuti utilizzando l'interfaccia drag-and-drop.Basta mescolare i turni finché non si ottiene una copertura adeguata. Connecteam avviserà quindi i dipendenti i cui programmi sono interessati dagli aggiornamenti.
La funzione di cambio turno di Connecteam è ottima anche quando si tratta di gestire le assenze.I lavoratori possono scambiarsi i turni tra loro quando necessario, anche quando qualcuno non può andare al lavoro.
Comunica con i lavoratori ovunque e in qualsiasi momento
La chat in-app di Connecteam ti consente di inviare messaggi ai membri del tuo team mentre sei in movimento.Chatta individualmente o in gruppo e condividi messaggi di testo, immagini, video e file allegati. Riceverai notifiche automatiche quando avrai nuovi messaggi da leggere, così non perderai mai informazioni importanti.
La funzione chat è perfetta per la gestione delle assenze, poiché i lavoratori possono utilizzarla per informarti in tempo reale sulle assenze dell'ultimo minuto. Puoi quindi agire rapidamente per ridistribuire i lavoratori e assicurarti di non essere a corto di personale.
Tuttavia, a volte, i dipendenti inaspettatamente non si presentano al lavoro. In questi casi, puoi trovare le informazioni di contatto nelladirectory dei dipendenti di Connecteam e contattarli al più presto.Puoi anche memorizzare i dettagli dei contatti di emergenza dei dipendenti in modo da avere sempre qualcuno con cui contattare quando un lavoratore è assente.
Assicurati che i dipendenti vengano pagati correttamente con schede attività digitali accurate
Connecteam include anche unorologio GPS che i tuoi dipendenti possono utilizzare per registrare le loro ore.Il softwaregenera quindi accurate schede attività digitali basate sui registri orari, che tengono conto di tutti i tipi di ferie.Ciò significa che le schede attività riflettono correttamente il tempo retribuito e non retribuito, quindi c'è meno spazio per errori sui salari.
Inoltre, trovo fantastico cheConnecteam si integri con fornitori di buste paga come Gusto e QuickBooks Online.Puoi esportare le schede attività dei lavoratori direttamente in uno di questi sistemi per un'elaborazione rapida delle buste paga. Oppure puoi salvarli facilmente per utilizzarli in qualsiasi software per buste paga utilizzato dalla tua azienda.
E altro ancora
Ciò che mi piace di più di Connecteam è che offre molto di più delle semplici funzionalità di gestione delle assenze. Dispone di strumenti di gestione delle attività , funzionalità di formazione dei dipendenti , sondaggi e sondaggi , strumenti di gestione degli eventi e altro ancora.È una vera piattaforma all-in-one , che offre tutti gli strumenti di cui la tua azienda ha bisogno per operare al meglio.
Connecteam offre anche un piano gratuito per tutta la vita: prova Connecteam qui!
Caratteristiche principali
Gestione personalizzata delle ferie
Schede attività digitali e integrazioni del libro paga
Pianificazione flessibile con trascinamento della selezione
Elenco pratico dei dipendenti
Potente chat in-app
Segnalazione delle assenze in tempo reale
Professionisti
Include notifiche push e avvisi intelligenti
Calcola e mostra automaticamente il congedo rimanente
Ha un'app mobile per dispositivi Android e iOS
È conveniente per aziende di tutte le dimensioni
Contro
Altre integrazioni di terze parti in fase di sviluppo
Prezzi
Pianogratuito disponibile a vita I piani Premium partono da $ 29 al meseper 30 utenti
Prova gratuita di 14 giorni, nessuna carta di credito richiesta
Inizia la tua prova gratuitaFattoriale: utile per il calcolo della maturazione delle ferie
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide
Factorial è un sistema HR che fornisce strumenti per gestire le assenze, richiedere ferie e altro ancora.
Perché ho scelto Factorial: con Factorial, i dipendenti possono richiedere ferie online e tu puoi rivedere e approvare le richieste digitalmente.Il sistema calcola le ferie maturate in modo da poter prendere decisioni informate.
La piattaforma offre anche funzionalità per monitorare le presenze, gestire i turni di lavoro e altro ancora. Inoltre, Factorial ti consente di creare politiche di congedo personalizzate che soddisfano le esigenze aziendali e le leggi sul lavoro.
Ciò che mi piace particolarmente di Factorial è che offre altre funzionalità di gestione delle risorse umane oltre alla gestione delle assenze. Dispone di strumenti per l'onboarding, l'offboarding e la gestione dei documenti. Sono stato anche felice di vedere integrazioni di terze parti con i sistemi di gestione delle buste paga per pagamenti facili. Tuttavia, una chat in-app e uno strumento di formazione renderebbero Factorial un sistema HR più completo.
Ulteriori informazioni su FattorialeCaratteristiche principali
- Richiesta di ferie digitale
- Monitoraggio delle presenze
- Gestione dei turni
- Politiche di congedo personalizzate
Professionisti
- Può integrarsi con il software del libro paga
- Prova gratuita disponibile
Contro
- Nessuna chat in-app
- Non offre strumenti di formazione dei dipendenti
Prezzi
A partire da $ 5,25/utente/mese Prova: Sì Piano gratuito: No
Personio: ottimo per il self-service dei dipendenti
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide
Personio è una piattaforma di gestione delle risorse umane che offre diverse funzionalità, tra cui alcune per la gestione delle assenze.
Perché ho scelto Personio: come altre app, Personio consente ai lavoratori di richiedere assenze online e tu puoi approvarle o rifiutarle immediatamente.Ciò che ho scoperto distingue Personio è che consente ai dipendenti di annotare un collega che li copra quando presentano le loro richieste di ferie. Ciò ti risparmia la fatica di trovare una copertura adeguata.
Inoltre, Personio calcola automaticamente i saldi delle ferie, comprese le indennità di ferie rimanenti. Puoi anche visualizzare le assenze dei dipendenti in una vista del calendario. Inoltre, la funzionalità di reporting della piattaforma mostra le assenze di dipendenti e team.
Personio offre altre funzionalità di gestione delle risorse umane per formazione, reclutamento e buste paga. Ma mi sarebbe piaciuto vedere alcuni strumenti di comunicazione in-app, che considero essenziali per un ottimo software di gestione delle ferie.
Non sono disponibili piani o prove gratuite, ma puoi richiedere una demo gratuita di Personio.
Scopri di più su PersonioCaratteristiche principali
- Richiesta di assenza online
- Calcolo automatizzato dei saldi ferie
- Reporting e analisi
- Strumenti di gestione delle risorse umane
Professionisti
- I dipendenti possono aggiungere un lavoratore sostitutivo quando richiedono il congedo
- È possibile visualizzare le assenze in una vista del calendario
Contro
- Nessuno strumento di comunicazione in-app
- Nessuna trasparenza sui prezzi
Prezzi
Contatta il fornitore per il prezzo di prova: No Piano gratuito: No
Breathe: buon software di gestione delle assenze per le aziende del Regno Unito
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide
Breathe è una soluzione software di gestione delle risorse umane destinata alle aziende del Regno Unito. Dispone di strumenti per la gestione delle assenze e la gestione complessiva delle persone.
Perché ho scelto Breathe: il sistema di prenotazione delle ferie di Breathe consente ai lavoratori di richiedere le ferie online.Puoi visualizzare il saldo delle ferie in tempo reale e persino visualizzare il calendario delle assenze imminenti prima di approvare le richieste all'interno dell'app. Il sistema di reporting ti dà visibilità sulle ferie prese e puoi visualizzarle per individui, team o azienda.
La dashboard di Breathe semplifica anche la registrazione delle assenze per malattia. Puoi inserirli per conto dei lavoratori. Inoltre, i rapporti sulle assenze per malattia di Breathe forniscono informazioni dettagliate sui temi o sulle tendenze sottostanti relativi ai congedi per malattia del personale.
Apprezzo anche che Breathe offra uno strumento di gestione della pianificazione. Ciò ti aiuta a modificare i programmi in base alle assenze dell'ultimo minuto. Sfortunatamente, questo è disponibile solo come componente aggiuntivo a pagamento, cosa che ho trovato piuttosto deludente.
Per questo software di gestione delle ferie, i prezzi per il Regno Unito sono disponibili online, ma non puoi visualizzare i prezzi in dollari USA.
Scopri di più su RespiraCaratteristiche principali
- Richieste e approvazioni di ferie online
- Calcolo automatico dei giorni liberi rimanenti
- Reportistica personalizzata
- Pannello di amministrazione
Professionisti
- Rapporti sulle assenze per malattia
- Ha un'app mobile
Contro
- Varie funzionalità sono spese aggiuntive
- La configurazione può richiedere molto tempo
Prezzi
A partire da £ 13/mese (~$ 15,82 USD/mese), per un massimo di 10 utenti Prova: Sì Piano gratuito: No
HROne: utile per personalizzare le politiche di congedo
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide
HROne è una piattaforma di risorse umane che offre software di gestione delle presenze.
Perché ho scelto HROne: puoi creare politiche di congedo personalizzate su HROne.Oltre al congedo occasionale o per malattia, puoi offrire ai dipendenti un periodo di ferie “flessibile”. Ciò consente loro di prendersi delle ferie al di fuori dei giorni maturati. Ho anche trovato impressionante il fatto che la piattaforma ti consenta di personalizzare le ferie su base settimanale. Ad esempio, puoi aggiungere ogni venerdì come giorno libero se questa è la politica aziendale.
HROne dispone di una funzionalità self-service che consente ai lavoratori di richiedere le assenze in modo indipendente. Puoi rivedere e approvare queste richieste dalla tua dashboard. La piattaforma dispone anche di un sistema di gestione dei turni per assegnare lavori e gestire i turni. Inoltre, puoi sincronizzare i report sulle presenze con gli strumenti di gestione stipendi in modo che i dipendenti vengano pagati solo per le ore di lavoro.
Inoltre, HROne offre strumenti per il reclutamento, il coinvolgimento e la gestione delle prestazioni. Ma questi sono disponibili solo sul piano più costoso. Inoltre, l'accesso all'help desk di HROne non è incluso nei suoi piani base o professionali, cosa che trovo una grande delusione.
Scopri di più su HROneCaratteristiche principali
- Politiche di congedo personalizzate
- Self-service dei dipendenti per le richieste di assenza
- Strumenti di reporting
- Gestione dei turni
Professionisti
- Consente tempi di riposo "flessibili".
- Consente di personalizzare il congedo su base settimanale
Contro
- Vari strumenti solo sul piano più costoso
- Nessun helpdesk per i piani base o professionali
Prezzi
A partire da ₹85 INR/mese (~$1,02 USD/mese) Prova: Sì Piano gratuito: No
Workday: utile per una forza lavoro globale
Disponibile su
- ragnatela
- iOS
- Androide
Workday è una piattaforma di gestione del capitale umano basata sul cloud.
Perché ho scelto Workday: Workday offre un sistema completo di gestione delle assenze.Puoi visualizzare le richieste di assenza in sospeso dei lavoratori sulla tua dashboard. È inoltre possibile creare o correggere un'assenza e rimettere o riportare indietro i lavoratori dalle ferie per loro conto. Inoltre, puoi visualizzare i saldi PTO prima di approvare o rifiutare le richieste di ferie.
Come altre piattaforme, Workday fornisce report sulle assenze. Tuttavia, la piattaforma si distingue perché mostra anche i benchmark del settore. Ciò significa che puoi confrontare le assenze nella tua azienda con i dati di aziende simili.
Inoltre, Workday offre altri strumenti per le risorse umane, tra cui il monitoraggio del tempo, la pianificazione e la gestione dei talenti. Ha anche una funzione di messaggistica, che puoi utilizzare per inviare messaggi SMS ai lavoratori (e anche ai candidati al lavoro). Ma questo non è integrato nel software. Secondo me, una chat di lavoro in-app è un modo più efficiente e sicuro per comunicare con i lavoratori.
Il sito Web di Workday non elenca i suoi piani tariffari, ma la piattaforma è nota per essere più costosa di altri software di gestione delle assenze. Sono disponibili piani e prove gratuiti.
Scopri di più su WorkdayCaratteristiche principali
- Cruscotto di gestione delle assenze
- Bilanciamenti automatici della PTO
- Monitoraggio del tempo
- Pianificazione dei dipendenti
Professionisti
- Mostra i parametri di riferimento relativi all'assenteismo del settore
- Ha un'app mobile
Contro
- Nessuna funzione di chat in-app
- Noto per essere piuttosto costoso
Prezzi
Contatta il fornitore per il prezzo di prova: No Piano gratuito: No
Confronta i migliori software di gestione delle assenze
| Argomento |  Inizia gratuitamente | | | | | |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Recensioni |   | | | | | |
| Prezzi | A partire da soli $ 29 al mese per i primi 30 utenti | A partire da $ 5,25/utente/mese | Contattare il venditore per il prezzo | A partire da £ 13/mese (~$ 15,82 USD/mese), per un massimo di 10 utenti | A partire da ₹ 85 INR/mese (~$ 1,02 USD/mese) | Contattare il venditore per il prezzo |
| Prova gratuita | SÌ 14 giorni | SÌ | NO | SÌ | SÌ | NO |
| Piano gratuito | SÌ Gratuito Fino a 10 utenti | NO | NO | NO | NO | NO |
Cos'è il software di gestione delle assenze?
Il software di gestione delle assenze dei dipendenti è uno strumento digitale chesemplifica il monitoraggio e la gestione delle ferie e delle ferie dei lavoratori .
Questi sistemi offrono strumenti per aiutarti a monitorare le assenze dei dipendenti come assenze per malattia, ferie, ferie retribuite e altro ancora. Ad esempio, la maggior parte delle soluzioni consente di impostare politiche di congedo personalizzate in base alle esigenze aziendali e alle leggi locali. Molti forniscono anche una funzionalità che consente ai lavoratori di richiedere ferie e di accettare o rifiutare immediatamente le richieste.
Alcuni sistemi arrivano addirittura ad aiutare a gestire le assenze non pianificate .Ad esempio, il software può disporre di strumenti di pianificazione che semplificano la regolazione dei turni e la ridistribuzione dei lavoratori in pochi minuti. In questo modo, hai sempre il personale a disposizione e le tue operazioni rimangono ininterrotte.
Come funziona il software di gestione delle assenze?
Questo software funzionacombinando vari strumenti per semplificare i processi di gestione delle assenze .
In qualità di manager, puoi impostare policy personalizzate per PTO, giorni di malattia e altri tipi di congedo. I tuoi dipendenti possono richiedere ferie e tu puoi approvare o rifiutare le richieste direttamente dall'app. Alcuni strumenti calcolano automaticamente i giorni liberi rimanenti dei lavoratori ed è possibile utilizzare queste informazioni per prendere decisioni informate quando si concedono le ferie.
Quando accetti o rifiuti una richiesta di assenza, il software notificherà automaticamente ai dipendenti la tua decisione. I tuoi dipendenti possono utilizzare il software anche per verificare il saldo delle assenze.
Un buon software fornisce anche report in tempo reale sulle assenze .Inoltre, con alcuni sistemi è possibile visualizzare i report sulle assenze di singoli lavoratori o di interi team. Questo ti aiuta a rimanere aggiornato sulle tendenze dell'assenteismo in modo da poterle affrontare prima che diventino problemi più grandi.
Infine, le soluzioni migliori consentono ai lavoratori di indicare la propria disponibilità in modo da poter pianificare i turni di conseguenza. Consentono inoltre un facile cambio turno in caso di assenze impreviste.
I vantaggi del software di gestione delle assenze
Ridurre i conflitti di pianificazione
Il software ti offre una visione completa delle assenze pianificate come i giorni di ferie e le assenze per malattia. Di conseguenza, ciò semplificala creazione di programmi che riflettono la disponibilità dei dipendenti .
Puoi assicurarti di allineare sempre i programmi con il PTO approvato e i calendari delle festività, evitando efficacemente conflitti di pianificazione che possono portare a carenza di personale o dipendenti oberati di lavoro.
Effettua pagamenti accurati
Alcune app adeguano automaticamente le schede attività dei lavoratori in base alle loro assenze, comprese le ferie retribuite e non retribuite. Ciò significa che le tue schede attività rifletteranno le effettive ore fatturabili dei dipendenti , in modo da poterli pagare correttamente per il tempo in cui hanno lavorato.
Individuare tendenze e aree problematiche
La maggior parte dei software ti consente di tenere traccia delle ferie dei dipendenti con report personalizzati. Puoi visualizzare le assenze per dipendente, squadra, data, dipartimento o altri fattori. Questi report facilitano l'identificazione delle tendenze emergenti o dei potenziali problemi legati all'assenteismo nella tua azienda.
Ad esempio, un rapporto potrebbe mostrare che un determinato lavoratore è spesso assente. Sapendo questo, puoi risolvere il problema prima che si aggravi .A lungo termine, ciò può far risparmiare denaro alla tua azienda, preservare la produttività del team e aiutarti a mantenere un ambiente di lavoro positivo.
Rimani conforme
Alcune piattaforme ti consentono di creare le tue politiche di ferie. In questo modo, puoi prendere in considerazione le normative relative ai congedi per malattia, ai giorni personali e altro ancora e assicurarti dirimanere conforme alla legge .
Allo stesso modo, gli strumenti di segnalazione delle assenze all'interno del software possono evidenziare i lavoratori che non si prendono il tempo libero a cui sono tenuti per legge. Con queste informazioni è possibile contattare i dipendenti interessati e coordinare la programmazione delle ferie per loro.
Quanto costa il software di gestione delle assenze?
I costi delle soluzioni di gestione delle assenze variano in base al modello di prezzo e alle funzionalità offerte.
Ad esempio, Factorial costa $ 6,20 per utente al mese. Tuttavia, ha un requisito minimo di 10 utenti. Inoltre, alcune funzionalità richiedono un costo aggiuntivo.
Breathe utilizza una modalità diversa, addebitando una tariffa mensile di circa $ 15,82 per un massimo di 10 utenti. Ma il prezzo aumenta man mano che aumenta il numero di utenti. Ad esempio, 30 utenti costerebbero circa $ 81 al mese.
Connecteam è molto più conveniente e offre un eccellente rapporto qualità-prezzo.Inizia a soli $ 29 al mese per un massimo di 30 membri del team. Nel frattempo, le piccole imprese con 10 o meno dipendenti possono utilizzare Connecteam in modo completamente gratuito per sempre .
Domande frequenti
Come tenere traccia delle assenze dei dipendenti?
Alcuni manager tengono traccia manualmente delle ferie utilizzando carta e penna. Altri memorizzano le informazioni in strumenti di fogli di calcolo digitali come Excel. Tuttavia, questi metodi richiedono molto tempo e sono soggetti a errori. Il modo migliore per tenere traccia delle assenze è utilizzare un software di gestione delle assenze come Connecteam . Semplifica la richiesta, l'approvazione e il monitoraggio delle assenze e consente di gestire le assenze impreviste con un programmatore integrato.
Qual è una buona opzione software per la gestione delle assenze?
Connecteam è un'ottima soluzione per la gestione delle assenze. Ti consente di impostare politiche personalizzate sui permessi e supporta richieste e approvazioni di assenza online. Inoltre, il pianificatore drag-and-drop di Connecteam semplifica la modifica dei programmi in caso di assenza dell'ultimo minuto.
La conclusione sul software di gestione delle assenze
Le piattaforme di gestione delle assenze aiutano a eliminare lo stress dalla gestione dei congedi pianificati e non pianificati. Tuttavia, con così tante soluzioni di gestione delle assenze disponibili, scegliere quella giusta può sembrare difficile. Ecco perché ho raccolto i miei 6 migliori consigli e li ho esaminati in modo che tu possa trovare quello perfetto per te.
A mio parere,Connecteam è la migliore app all-in-one per la gestione delle assenze per il 2023. Fornisce potenti strumenti per personalizzare le politiche sui congedi, gestire le assenze, individuare le aree problematiche e altro ancora.Inoltre, offre molti altri strumenti per tutte le esigenze di gestione delle operazioni, delle comunicazioni e delle risorse umane.
Inizia oggi stesso con Connecteam gratuitamente!