UOMABeautyの創設者兼CEOであるSharonChuterとの質疑応答

公開: 2022-06-30

2020年11月19日、eコマースオンラインイベントでAmazing Womenを開催しました。このイベントでは、過去1年間の政治的、社会的、文化的激変をどのように乗り越えてきたか、女性として成功するために必要なことについてスピーカーに質問しました。 eコマーススペースなど。

イベントは、VaynerCommerceの戦略およびコンサルティング担当ディレクターであるAngela Johnsonと、2018年にULTABeautyで立ち上げられて以来注目を集めている根本的に包括的な美容ブランドであるUOMABeautyの創設者兼CEOであるSharonChuterとの質疑応答で始まりました。Sharonもプルアップフォーチェンジ運動を開始し、大企業に企業レベルで雇用する黒人の数について透明性を持たせるよう呼びかけました。

シャロンのインタビューからの最も刺激的な引用のいくつかを読んでください。

WWDは、美容業界の未来を形作る最も先進的な50人のエグゼクティブの1人とあなたを呼んでいます。あなたは、レブロンロレアル、ペプシ、GSK、ベネフィットコスメティックスなどの主要な多国籍美容および消費者ブランドと協力してきました。最初に戻って、UOMA Beautyを始めたきっかけを含め、現在の場所にたどり着いたこの旅を案内していただけますか？

「私は幹部でした。私はすべてのことわざの天井を壊しました、しかし何かが異なっていました。ご存知のように、私は今30歳を超えていました。そして、私はとても不幸でした。私はもうビジネスに充実感がないことに気づきました。 美容は依然として非常に独占的な産業であり、私のように見える人々には対応していませんでした。 それはあなたが十分ではなく、あなたが十分であるために満たさなければならないこれらすべての基準を持っていると人々に告げた業界でした。

私は黒人として生まれたという事実を変えることはできず、事実を変えたくありません。 そして、私の成功の代償は私のすべてを盗むことであることに気づきました。 私は黒人である必要はありませんでした。アクセントを変えなければならなかったので…企業全般に非常に不満を感じるようになりました。私が入ったほとんどの部屋で私は唯一の黒人でした。私は物事について不平を言うことにもっと時間を費やすようになりました、そして私がその点に達するときはいつでも、私は自分自身に言います、引き上げるか黙ってください、話は安いです。 Whinging and whinging and whinging：あなたはそれについて何かをするつもりですか？

私は引き上げて何かをすることを選びました。そしてそれが私が去った理由です。私は美しい仕事を辞めました。そしてもちろん、私の両親は、あなたの何が悪いのですか？ …[しかし]私は自分自身を再発見する以外は何も気にしませんでした。 私が言ったように、このことわざのガラスの天井を壊す旅で、私は私であったすべてを失う必要がありました。 そして、UOMAの美しさへの私の旅は、私のアイデンティティを取り戻し、私の人を取り戻し、自分の偏見に立ち向かい、自分の偏見の結果を理解し、変化のツールになるために自分自身を提出することでした。それは私にとっての治療法でした。だからこそ、誰もが来て自分だけのセラピーができる場所であり、タフな会話ができる場所としてこのブランドを作り上げました。誰もが立ち上がって、毎日本物の自分になることができます。それは私が2017年に会社の仕事を辞めたときに私がやろうとしていたことであり、それが流行であるかどうかにかかわらず、2020年も私たちが続けていることです。」

社会的目的への支援が単なる口先だけのサービスではないことを保証するために、企業にどのようなアドバイスを与えることができますか？

「「あなたは最初にあなた自身の偏見を受け入れる必要があります。それからあなたはあなたの偏見の結果によって屈辱を与えられなければなりません。 そして、それはあなたの中に火をつけて、真に味方になります。 私たちの中には、変化の味方であるだけでなく、変化の擁護者になる人もいます。そして、それがこれらの企業がしなければならないことです。」

控えめに言っても、私たちは信じられないほど激動の時代を生きています。 UOMAビューティーの不確実性を乗り越えるためにあなたがしたことのいくつかの戦術や例を共有できますか？そして、どのようにして顧客を引き付け続けてきましたか？マーケティングに変化はありましたか？

「私たちは背を向けて戦略を変更しませんでした。 私たちのブランドはコミュニティに関するものであるため、戦略を2倍にしました。 今まで以上に、人々は自分が家にいて所属しているように感じることができる場所を必要としています。そして、私たちはそれをしました。お客様へのフォーカスを2倍にしました。 DNAを2倍にしました。一年前よりも声が大きくなりました。 それで、それは文字通り私が賢くやるべきだったすべてに反していましたね？ そしてそれは報われた。 私のチームは来年5倍に成長する予定です。 そして、それは価値観主導のビジネスの証だと思います。」

女性として、男性が支配する空間で成功を収めるための最高の資質は何だと思いますか？

「あなたは自分自身を愛する必要があります。あなたは自分を信頼する必要があります。私はその良い例です。私は変人です。私は、文字通り成功してはいけないような、成功してはいけない狂気の人ですが、若い頃に昇進を妨げたのと同じことが、今日の私を素晴らしい起業家にしています。 私がそれらのものを落とした場合を想像してください、私があまり声を出していない場合を想像してください、私が声を上げなかった場合を想像してください。 だから人々があなたを批判するそれらの正確なこと：あなたはそれを続けます。

私は思いやりを持ってリードし、それを受け入れます。それが私を違うものにしているからです。それが私が女性として持っている強みです。そしてそれは私の超大国です。だから私は女性に言います、あなた自身を受け入れてください。最も重要なことは、あなた自身として現れ、あなた自身を信頼することです。そして、人々があなたを疑うたびに、彼らが間違っていることを証明してください。

だから、あなたはあなた自身のやり方であなた自身の悪いお尻の女性になることについて行きます、それが愛と思いやりを通してであろうと、あなたがその活気とその火を少し持っているかどうかにかかわらず：それが何であれ、私たちはすべて私たち自身の異なるもので効果的です方法。 人々からインスピレーションを得て、自分らしくなりましょう。 あなたはあなたの超大国が何であるかを理解しなければなりません。あなたはあなたの目的が何であるか、そしてあなたがあなたの目的にどのように乗りたいかを理解しなければなりません。

たとえば、女性または色の女性としての私にとって、これが私が境界として自分自身のために設定したものです：私は決してバックスタブしません。私は他の人と戦うことは決してありません。 私は企業のゲームをしなかったので、多くの場合、仕事を逃しました。 しかし、何を推測しますか？ 私は今自分のビジネスを経営しています。 そして、あなたは本当にあなた自身の線を引かなければなりません。あなたは自分自身を信じて、それがあなたを導くところならどこでもその道をたどらなければなりません。だから私は皆に、あなた自身であり、あなた自身を愛していると言います。」

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