기술이 금융 지식을 증진할 수 있는 3가지 방법

기술이 어떻게 금융 지식을 증진할 수 있습니까? 금융 이해력은 그 어느 때보다 중요하지만 오늘날의 디지털 시대에도 많은 기업과 개인이 자신의 재정을 이해하는 데 어려움을 겪고 있습니다.

개인과 조직 모두에게, 특히 전염병의 여파로 금융 지식을 잘 이해하는 것이 필수적이며 기술은 여러 면에서 이를 가능하게 합니다.

오늘 우리는 기술이 금융 이해력에 어떤 영향을 미치고 있으며 미래에 대한 전망은 어떠한지 살펴볼 것입니다.

다음은 웹과 그 외의 기술이 기업과 개인 모두의 금융 이해력에 영향을 미치는 세 가지 방법입니다.

1. 그 어느 때보다 더 많은 재정 자원을 사용할 수 있습니다.

일반적으로 금융은 모바일 뱅킹에서 온라인 송금에 이르기까지 기술에 점점 더 뿌리를 두고 있지만 이러한 기술 이니셔티브의 활용은 크게 증가했지만 문맹 퇴치는 그 속도를 따라가기 위해 고군분투했습니다.

고맙게도 온라인 코스, 비디오, 블로그, 응용 프로그램 등 온라인 리소스는 풍부하며 개인에게 가장 적합한 학습 스타일이 존재합니다.

이전에는 금융 정보에 대한 접근성이 떨어지기 때문에 개인이 친구나 가족의 조언이나 개인적인 경험에 의존하는 경우가 많았습니다.

물론 오늘날 금융 지식과 관련된 정보의 가용성이 높아짐에 따라 온라인 금융 리소스에서 거의 모든 것을 배울 수 있습니다.

이렇게 가용성이 높아짐에 따라 복잡하지만 중요한 자료는 다음과 같은 많은 일상적인 재정 문제에 걸쳐 다루어지고 있습니다.

• Roth IRA는 어떻게 투자해야 하나요?
• 클로징 비용이 없는 재융자란 무엇이며 그 용도는 무엇입니까?
• 자산 다각화란?
• 신용 카드를 어떻게 책임감 있게 사용해야 합니까?
• 재정적 부채를 줄이려면 어떻게 해야 합니까?

일부 응용 프로그램은 젊은 세대에 대한 노출을 늘리기 위해 금융 지식을 "게임화"하는 기능을 활용하고 있습니다.

2020년에만 전 세계적으로 27억 명의 게이머가 있는 것으로 추산됩니다. Long Game이라는 앱은 게임을 하고 은행 계좌를 통해 실제 현금 상품을 받을 수 있는 기회를 통해 사람들에게 일상적인 저축에 대한 보상을 제공하고 있습니다. 이는 모바일 장치와 소프트웨어 앱의 조합이 금융 이해력에 어떤 영향을 미치는지 보여주는 전형적인 예입니다.

새로운 금융 이해력 기회와 추가 매체에 대한 노출 증가를 통해 모든 연령대의 더 많은 사람들이 평생 동안 도움이 될 수 있는 보다 균형 잡힌 금융 교육 및 참여 기회에 노출되고 있습니다.

2. 기업은 더 많은 금융 기술을 통합하고 있습니다.

개인 차원의 재정과 마찬가지로 기업 재정도 기술에 점점 더 의존하고 있습니다.

트랜잭션은 더 빠르고 더 안전하며 비즈니스 모델에 쉽게 채택되어 모든 정보를 즉시 사용할 수 있습니다.

많은 기업에서 재무 및 회계 소프트웨어와 프로그램을 기존 ERP(전사적 자원 관리) 시스템에 통합하여 개인 재무 데이터를 사용하여 모델과 예측 추세를 생성할 수 있습니다.

재무 데이터 수집의 개선 사항이 더 광범위하게 제공됩니다.

이를 가능하게 하는 한 가지는 재무 데이터를 수집하는 능력이 향상되었다는 것입니다. 모든 규모의 많은 기업이 주로 디지털 방식으로 운영되므로 이 정보를 쉽고 효과적으로 수집하고 집계할 수 있습니다.

그러면 이 재무 데이터가 더 효과적으로 사용됩니다.

이 데이터가 수집되면 모든 이점을 제공하기 위해 올바르게 사용해야 합니다.

기업이 현재 상태와 미래의 방향을 더 잘 이해하기 위해 이 데이터의 힘을 활용할 수 있는 많은 방법이 있습니다.

• 이익 추적: 비즈니스가 이익을 얻는 방법과 출처 분석을 통해 대부분의 이익이 어디서 오는지와 투자 수익을 더 잘 이해하는 데 도움이 될 수 있습니다.
• 미지급금: 구매 데이터를 미지급금 데이터와 통합하면 현금 흐름을 더 잘 모니터링하고 송장을 처리하고 정시에 지불하는 데 도움이 될 수 있습니다.
• 위험 관리: 이 수집된 데이터를 사용하여 재정적 미래를 예측, 분석 및 더 잘 접근할 수 있으면 비즈니스가 직면한 위험을 크게 줄일 수 있고 일정을 보다 효과적이고 상세하게 계획할 수 있습니다.

경제적으로 불확실한 시대에는 비즈니스가 재정적 안정을 찾기 위해 노력하는 것이 그 어느 때보다 중요합니다.

이미 존재하는 재무 정보를 활용하고 현재 성장 계획에 더 잘 통합함으로써 재무 미래를 예측하고 계획하는 능력이 향상되었습니다.

3. HR 오퍼링이 더욱 확장되고 있습니다.

더 많은 직원이 직업 특전의 중요성과 삶의 질을 강조하기 시작하면서 인사(HR) 부서는 더 나은 수준의 보살핌을 제공하기 위해 진화하고 있습니다.

많은 사람들이 단순히 퇴직 계획을 다루는 대신 직원 지원 프로그램, 정신 건강 지원 및 금융 이해 교육을 제공합니다.

많은 HR 부서는 특히 원격 근무가 강화된 시기에 직원들에게 향상된 금융 교육을 제공하기 위해 기술을 활용하고 있습니다.

기업이 세계적 대유행의 영향으로 어려움을 겪고 있는 것처럼 개인도 마찬가지이며 조직에서는 이러한 문제를 해결하기 위해 기술을 활용하는 빈도가 증가하고 있습니다.

HR 부서는 직원들이 단기적인 스트레스 해소를 제공하고 업무 환경에 더 잘 적응하도록 돕는 것 외에도 직원들이 미래를 더 잘 계획하고 관리하는 데 도움이 될 수 있는 금융 이해력 향상을 목표로 하는 애플리케이션 및 서비스의 사용을 활용하고 있습니다.

직원 복리후생 계획의 국제 재단(International Foundation of Employee Benefit Plans) 설문조사에 따르면 직원들은 재정 교육 프로그램이 시행되는 직장의 61%에서 재정적으로 더 잘 알고 있습니다.

모든 연령대의 사람들이 금융 이해력을 향상시키는 기술에 대한 노출을 늘림으로써 이러한 비즈니스는 직원들이 개인의 재정 상황을 더 잘 처리할 수 있도록 합니다.

금융 이해력의 중요성과 그 비율을 높이는 최선의 방법을 이해하면 개인 및 회사 전체 수준에서 긍정적인 이점이 향상됩니다.

요컨대, 고용주가 알든 모르든 직원들은 재정적 문제를 직장에 가져옵니다.

금융 이해력을 향상시키는 기술을 사용함으로써 그들은 자신의 일을 더 잘 통제하고 스트레스를 덜 받고 생산적이며 집중할 수 있습니다.

기술은 금융 이해력에 큰 영향을 미치며 일상 생활에서 항상 존재하는 기술 플랫폼과 함께 계속 그렇게 할 것입니다. 금융 지식에 대한 투자는 기업과 개인 모두에게 현명한 결정입니다.

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