2023년 최고의 직원 성과 관리 소프트웨어 6개

게시 됨: 2023-03-20

직원 성과 관리 소프트웨어를 사용하면 사업주와 관리자가 근로자의 전반적인 성과를 쉽게 모니터링하고 개선할 수 있습니다. 이 기사에서는 2023년 최고의 직원 성과 관리 소프트웨어 솔루션 6가지를 검토합니다.

직원 성과 관리 소프트웨어를 사용하면 직원의 성과를 모니터링하고 회사 내에서 변경이 필요한 시기와 위치를 확인할 수 있습니다.

이 소프트웨어는 직원 성과를 추적하고, 성과 검토를 자동화하고, 직원 목표를 설정하고, 피드백을 제공하는 중앙 집중식 플랫폼을 제공합니다.

직원 성과 관리 소프트웨어를 사용하면 조직 전체에서 투명성을 높이고 커뮤니케이션을 개선하며 생산성을 높일 수 있습니다. 또한 정기적으로 직원을 평가하여 직원의 강점과 약점을 발견할 수 있습니다.

이것은 작은 문제가 큰 문제가 되기 전에 변경하는 데 도움이 될 수 있습니다. 이것은 또한 긍정적인 성과에 대해 직원에게 보상하고 지속적으로 낮은 성과에 대해 조치를 취하는 것을 간단하게 만듭니다.

그러나 귀하에게 가장 적합한 소프트웨어 솔루션은 무엇입니까? 6가지 최고의 직원 성과 관리 프로그램과 하나를 선택할 때 고려해야 할 주요 기능에 대해 알아보십시오.

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직원 성과 관리 소프트웨어에서 찾아야 할 사항

직원 성과 관리 소프트웨어를 선택할 때 다음과 같은 주요 기능을 살펴보십시오.

  • 직원 인정 및 보상 도구: 합당한 곳에 칭찬을 할 수 있습니다.예를 들어, 기프트 카드로 교환할 수 있는 디지털 토큰으로 직원에게 보상할 수 있습니다. 또는 직원의 모바일 장치로 바로 전달되는 개인화된 감사 메시지를 통해 직원의 노력을 인정할 수 있습니다.
  • 피드백 도구 : 직원에게 직접 피드백을 보낼 수 있습니다.간단한 피드백 양식 또는 전용 인앱 피드백 포털은 모두 매우 유용한 기능입니다.
  • 직원 타임라인: 회사에서 각 직원의 여정에 대한 자세한 지도를 제공합니다.각 타임라인을 통해 연간 검토 또는 급여 인상과 같은 항목을 추적하고 여러 저조한 성과 경고와 같은 잠재적인 문제를 식별할 수 있습니다.
  • 문서 관리 도구: 모든 민감한 직원 관련 문서를 저장하고 관리하여 서류 작업 시간을 절약하고 규정 준수를 보장합니다.
  • 교육 및 개발 도구: 최고의 소프트웨어를 사용하면 교육 과정을 만들고, 지식 기반을 구축하고, 퀴즈를 만들고 배포할 수 있습니다.이를 통해 직원의 지식을 평가하고 더 많은 교육이 필요한 부분을 식별할 수 있습니다. 예를 들어 Connecteam을 사용하면 고도로 사용자 정의 가능한 교육 과정과 직원을 위한 리소스를 추가할 수 있는 사용자 정의 지식 기반을 만들 수 있습니다.
  • 인앱 채팅: 직원과 직접 대화하고 성능 관련 문제를 즉시 알립니다.인앱 채팅을 사용하여 좋은 성능을 칭찬할 수도 있습니다.
  • 설문 조사 및 설문 조사: 직원 설문 조사 및 설문 조사를 만들고 배포하면 직장 내에서 현재 또는 잠재적인 문제를 식별하는 데 도움이 될 수 있습니다.
  • 실시간 분석 및 보고: 직원의 성과에 대한 명확한 최신 정보는 정보에 입각한 관리 결정을 내리는 데 도움이 될 수 있습니다.

2023년 최고의 직원 성과 관리 소프트웨어 6개

  1. Connecteam — 최고의 올인원 직원 성과 관리 소프트웨어

    사용 가능한

    • 편물
    • 아이폰 OS
    • 기계적 인조 인간
    각 직원에 대한 연간 보고를 보여주는 성과 관리 애플리케이션

    Connecteam은 다양한 온보딩, 커뮤니케이션 및 HR 관리 기능을 제공하는 올인원 직원 성과 관리 도구 입니다.설정 및 사용이 간편하며 웹과 모바일 및 키오스크 앱에서 사용할 수 있습니다.

    직원과 경영진 모두를 위한 많은 도구가 있습니다. 눈에 띄는 것을 살펴 보겠습니다.

    직원의 지식과 기술을 유지하기 위한 맞춤형 교육 도구

    Connecteam의기본 제공 교육 도구를 사용 하면 사용자 지정 가능한 과정을 간단하게 만들고 정기적인 교육을 쉽게 제공할 수 있습니다.이미지, 비디오, 문서 등을 포함한 기존 자료를 통합할 수 있습니다.

    또한 직원 지식을 테스트하는 퀴즈를 만들 있습니다. 이는 성과 검토 중에 추가 교육 또는 기술 재교육 과정이 필요한지 여부를 결정하는 데 도움이 되는 편리한 도구가 될 수 있습니다.

    Connecteam을 사용하면 짧은 안내서와 기타 문서를 지식 센터 에 추가할 수도 있습니다 .직원은 이를 사용하여 회사 절차를 따르고 필요한 수준으로 수행하고 있는지 확인할 수 있습니다.

    또한 관리자는 직원이 교육 자료 및 기타 문서와 상호 작용하는 방식에 대한 심층적인 통찰력을 얻습니다. 이를 사용하여 과정을 개선하고 교육을 최대한 활용할 수 있습니다.

    무엇보다도 직원들은 Connecteam 모바일 앱에서 바로 교육 과정과 자료에 액세스할 수 있습니다. 그들은 어디에서나 자신의 속도로 학습할 수 있습니다.

    360도 피드백을 위한 인앱 채팅

    정기적인 피드백은 핵심 성과 관리 프로세스 중 하나로 직원들이 보다 효율적으로 업무를 수행할 수 있도록 활용할 수 있습니다. 긍정적인 피드백은 좋은 행동을 강화하는 데 도움이 되는 반면, 부정적인 피드백은 직원에게 공식적인 규율 없이 개선할 기회를 제공할 수 있습니다.

    Connecteam의 인앱 채팅을 통해 직원들에게 360도 피드백을 제공하는 것이 그 어느 때보다 간단해졌습니다 .안전한 일대일 채팅을 사용하여 다른 부서의 팀 채팅을 만들거나 직원에게 직접 메시지를 보낼 수 있습니다. 이를 통해 팀 구성원은 서로에게 피드백을 제공하고 귀하가 제공하는 피드백을 보완하여 관리자에게 피드백을 제공할 수 있습니다.

    만족도를 측정하기 위한 직원 설문 조사 및 설문 조사

    또한 직원 만족도를 높이기 위해 수행할 수 있는 작업을 이해하기 위해 성과 관리 프로세스의 일부로 설문 조사 및 설문 조사를 사용할 수 있습니다. 직원들이 행복하고 생산적인 환경에서 일하고 있다면 직원 참여와 성과를 훨씬 더 쉽게 높일 수 있습니다.

    Connecteam을 사용하면 라이브 디지털 투표를 포함하여맞춤형 설문 조사 및 설문 조사를 만들 수 있습니다 .직원들은 모바일 장치에서 실시간으로 설문 조사 및 설문 조사를 작성할 수 있습니다. 익명 설문조사가 가능하며, 실시간 결과를 실시간으로 확인할 수 있습니다.

    감사를 표시하는 보상 및 표창 도구

    직원 보상 및 표창 프로그램을 개발하는 것은 긍정적인 작업 환경을 유지하고 우수한 성과를 강화하는 좋은 방법입니다.

    Connecteam에는 회사의 보상 및 표창 프로그램을 만들고 구현하는 데 도움이 되는 다양한 도구가 있습니다. 인식 배지를 직원에게 직접 보내거나 모두가 볼 수 있도록 회사 뉴스피드에 게시할 수 있습니다. 배지에 개인 메시지를 추가할 수도 있습니다.

    또한 주요 프로젝트 완료와 같은 이정표 또는 특별 성과에 대한 표창 프로그램을 설정할 수 있습니다.

    또한 기프트 카드로 전환할 수 있는 디지털 토큰으로 직원에게 보상할 수 있습니다.

    시간 절약을 위한 문서 관리

    종이 문서 관리 시스템을 사용해 본 모든 관리자는 시스템이 얼마나 빨리 정리되지 않을 수 있는지 알고 있습니다. Connecteam은 문서 관리를 온라인으로 전환하여 물리적 파일링의 필요성을 제거합니다 .

    직원은 문서를 업로드할 수 있으며 필요에 따라 직원에게 문서를 요청할 수 있습니다. Connecteam의 문서 관리 기능을 사용 하면 제출된 모든 파일을 안전하게 저장할 수 있으며 대시보드를 통해 필요할 때마다 쉽게 볼 수 있습니다. 각 직원이 제출한 문서와 누락된 문서(있는 경우)를 정확히 보여주는 시각적 인터페이스도 있습니다.

    중요한 이정표를 추적하기 위한 전체 직원 타임라인

    직원 타임라인을 사용하면 회사에 입사한 순간부터 직원의 여정을 시각화할 수 있습니다.연간 성과 검토 및 급여 인상을 포함하여 중요한 이벤트를 추적하는 데 사용할 수 있습니다.

    타임라인에는 과거 검토, 성과 관련 표창 또는 규율, 교육 상태에 대한 정보도 포함되어 있습니다. 타임라인 보기를 사용자 지정하고 기술 인증과 같은 관련 문서를 교육 이벤트에 추가할 수 있습니다.

    내장형 시계 등

    Connecteam은 단순한 성능 관리 솔루션 그 이상입니다. 시간 관리 기능에서 급여 통합, 이벤트 관리 도구에 이르기까지 모든 것을 제공합니다 .

    Connecteam의내장형 시간 시계를 통해 직원들은 어디서나 쉽게 시간을 추적할 수 있습니다.GPS를 지원하므로 직원의 위치를 ​​확인할 수 있으며 초 단위까지 정확합니다. 또한 Connecteam은 직원의 번아웃을 방지하고 비즈니스 규정 준수를 유지하는 데 도움이 되는 다양한 휴가, 초과 근무 및 휴식 관리 도구를 제공합니다.

    Connecteam은 또한 정확한 급여 처리를 위해자동 작업표를 생성합니다 .급여 소프트웨어 솔루션 Gusto 및 QuickBooks Online과 직접 통합됩니다. 또는 선택한 급여 소프트웨어에서 사용하기 위해 작업표를 쉽게 내보낼 수 있습니다.

    또한Connecteam은 매우 저렴합니다 .Small Business Plan은 최대 10명으로 구성된 팀을 위한 평생 무료 입니다. 유료 요금제는 최대 30명의 사용자로 구성된 팀의 경우 월 $29부터 시작하며 추가 사용자당 월 $0.50입니다.

    Connecteam은 평생 무료 플랜도 제공합니다. 여기에서 Connecteam을 사용해 보세요!

    주요 특징들

    • 자세한 직원 타임라인 보기

    • 맞춤형 직원 보상 및 인정 시스템

    • 사용자 친화적인 인앱 채팅

    • 매력적인 직원 설문조사를 만드는 데 도움이 되는 도구

    • 안전한 문서 관리 포털

    • 다양한 교육 및 기술 향상 도구

    장점

    • 설치 및 사용이 매우 간편함

    • 직원의 성과에 대한 명확한 통찰력 제공

    • 고성과 근로자에 ​​대한 보상 가능

    • 매력적인 무료 영구 플랜

    단점

    • 아직 화상 회의가 없습니다.

    가격

    평생 무료 플랜 이용 가능 프리미엄 플랜은 30명의 사용자에 대해월 $29부터 시작합니다.

    14일 무료 평가판, 신용카드 불필요

    무료 평가판 시작
  2. Trakstar — 직원 라이프사이클 추적에 적합

    사용 가능한

    • 편물
    Trakstar 웹페이지의 스크린샷

    Trakstar 는 성능 관리를 도와주는 프로그램입니다. 애플리케이션 추적, 학습 관리 및 인력 분석과 함께 제공됩니다. 고용주는 목표를 만들고 직원에 대한 기대치를 설명할 수 있습니다.

    Trakstar의 기능 대부분은 목표 관리를 중심으로 정렬되며 간단한 목표 추적 도구를 포함합니다. 지속적인 피드백 도구, 성과 벤치마킹 시스템, 실시간 보고 기능 및 직원 수명 주기 추적 기능이 있습니다.

    한 가지 단점은 Trakstar가 최대 30명의 사용자에 대해 월 $417부터 시작하는 계획으로 다소 비싸다는 것입니다. 또한 무료 평가판이나 무료 영구 계획이 없습니다.

    트랙스타에 대해 더 알아보기

    주요 특징들

    • 목표 설정 도구
    • 실시간 인사이트
    • 벤치마킹 시스템
    • 수명 주기 추적

    장점

    • 사용자 지정 옵션
    • 적절한 기능 선택

    단점

    • 무료 평가판 또는 무료 플랜 없음
    • 비싸다

    가격

    월 $417부터 시작하여 최대 30명의 사용자 평가판: 없음 무료 플랜: 없음

  3. Lattice — 소규모 팀에 적합

    사용 가능한

    • 편물
    • 아이폰 OS
    • 기계적 인조 인간
    Lattice 웹페이지의 스크린샷

    Lattice에는 일대일 회의, 피드백 및 정기 업데이트를 통해 직원 성과를 관리하는 기능이 있습니다. 성과 평가 도구를 사용하여 정기적인 직원 검토를 수행할 수 있습니다.

    관리자가 실시간 통찰력을 얻는 데 도움이 되는 도구도 있습니다. 여기에는 성과 및 직원 만족도 지표를 보여주는 시각적 디스플레이가 포함됩니다. 직원 측에서 작업자는 피드백을 요청하고 모바일 앱을 통해 관리자 및 동료 팀원과 소통할 수 있습니다.

    그러나 Lattice의 사용자 인터페이스는 그다지 직관적이지 않습니다. Lattice도 비싼 편이며 무료 평가판이나 무료 플랜이 없습니다.

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    주요 특징들

    • 지속적인 피드백
    • 내부 메시징
    • 직원 검토 도구
    • 실시간 인사이트

    장점

    • 다른 소프트웨어와 통합
    • 다양한 자동화 옵션

    단점

    • 사용자 인터페이스가 더 좋을 수 있습니다.
    • 조금 비싸다

    가격

    $11/사용자/월부터 시작 평가판: 없음 무료 플랜: 없음

  4. Culture Amp — 직원 경험 관리에 적합

    사용 가능한

    • 편물
    Culture Amp 웹페이지의 스크린샷

    Culture Amp 는 성과 관리 도구가 포함된 직원 경험 관리 플랫폼입니다. 고용주는 목표를 설정하고 관리할 수 있으며 관리자가 피드백을 요청할 수 있는 도구가 있습니다. 여기에는 고용주가 사용자 지정 설문 조사 및 피드백 양식을 만들 수 있는 피드백 양식 템플릿이 포함됩니다.

    Culture Amp는 Slack 및 Chrome을 비롯한 소수의 타사 플랫폼과도 통합됩니다. 성과 검토 도구도 있습니다.

    불행히도 Culture Amp에는 직원 관리 도구 외에는 아무것도 없습니다. 이것은 유용성을 감소시키고 추가 기능이 필요한 경우 추가 소프트웨어를 사용해야 함을 의미합니다.

    Culture Amp에 대해 자세히 알아보기

    주요 특징들

    • 목표 설정
    • 피드백 양식
    • 타사 통합
    • 성과 검토 도구

    장점

    • 사용하기 쉬운
    • 간단한 성능 관리 도구

    단점

    • 제한된 추가 기능
    • 인앱 채팅 없음

    가격

    가격은 판매업체에 문의하세요 평가판: 아니요 무료 요금제: 아니요

  5. Bamboo HR — 정기적인 성능 검토에 적합

    사용 가능한

    • 편물
    • 아이폰 OS
    • 기계적 인조 인간
    • 윈도우
    Bamboo HR 웹페이지의 스크린샷

    BambooHR 의 성과 관리 도구는 정기적인 성과 검토를 수행하는 데 유용합니다. 성과 평가 소프트웨어를 사용하고 고용주가 검토 프로세스를 사용자 지정할 수 있습니다.

    지속적인 피드백을 제공하는 기능과 정기적인 교육 모듈 및 테스트를 제공할 수 있는 교육 도구가 있습니다. 이 소프트웨어는 직원들에게 교육 완료를 알리는 자동 알림을 보낼 수도 있습니다. 직원은 특정 목표를 설정하고 따를 수 있으며 고용주는 직원, 관리자, 고객 및 기타 관련 사람들로부터 대상 피드백을 수집할 수 있습니다.

    한 가지 단점은 Bamboo HR에 직원 보상 및 표창 프로그램을 만드는 도구가 없기 때문에 기대 이상으로 성과를 낸 직원에게 보상하기 어려울 수 있다는 것입니다.

    Bamboo HR에 대해 자세히 알아보기

    주요 특징들

    • 성능 평가 소프트웨어
    • 교육 도구
    • 목표 설정 및 관리
    • 자동 알림

    장점

    • 사용자 친화적
    • 사용자 지정 옵션

    단점

    • 인정 또는 보상 도구 없음
    • 설정이 조금 복잡함

    가격

    가격은 판매업체에 문의하세요 평가판: 예 무료 요금제: 아니요

  6. 즉 — 추가 HR 기능에 적합

    사용 가능한

    • 편물
    • 아이폰 OS
    • 기계적 인조 인간
    Namely 웹페이지의 스크린샷

    즉, 의 HR 소프트웨어는 성과 관리, 시간 추적, 급여, 분석 및 기타 HR 도구와 함께 제공됩니다. 성과 관리 도구를 통해 고용주는 지속적인 360도 피드백을 제공하고 정기적 및 간헐적 성과 검토를 수행하며 작업 목록을 자동화할 수 있습니다.

    직원들이 단기 및 장기 목표를 설정하고 모니터링할 수 있는 목표 추적 기능도 있습니다. 고용주는 맞춤형 성과 양식을 사용하여 장기적인 진행 상황을 벤치마킹할 수 있습니다.

    그러나 Namely의 성능 관리 기능은 기본 측면에 있습니다. 또한 직원 보상 및 표창 프로그램이나 교육 포털과 같은 도구도 부족합니다.

    즉석에 대해 더 알아보기

    주요 특징들

    • 성능 리뷰
    • 목표 설정 및 관리
    • 벤치마킹
    • 성과 검토 도구

    장점

    • 사용하기 쉬운
    • 적절한 보고 도구

    단점

    • 평균 고객 서비스
    • 무료 평가판 또는 무료 계획 없음

    가격

    가격은 판매업체에 문의하세요 평가판: 아니요 무료 요금제: 아니요

최고의 직원 성과 관리 소프트웨어 비교

주제
리뷰
4.8
4.4
4.5
4.7
4.6
4.2
가격
처음 30명의 사용자에 대해 월 $29 부터 시작합니다.
최대 30명의 사용자에 대해 월 $417부터 시작합니다.
$11/사용자/월부터 시작
가격은 공급업체에 문의하세요.
가격은 공급업체에 문의하세요.
가격은 공급업체에 문의하세요.
무료 시험판
14일
아니요
아니요
아니요
아니요
무료 플랜
무료 최대 10명의 사용자
아니요
아니요
아니요
아니요
아니요

직원 성과 관리 소프트웨어란 무엇입니까?

직원 성과 관리 솔루션은기업이 직원 성과를 추적, 평가 및 관리하는 데 도움이 되는 프로그램입니다 .인기 있는 기능으로는 성과 검토, 목표 설정, 성과 분석, 보고 및 피드백 양식이 있습니다. 일부 소프트웨어에는 직원 보상 및 인식 기능과 같은 고급 도구가 함께 제공됩니다.

성과 관리 소프트웨어를 사용하여 고용주는 직원의 목표를 설정하고 진행 상황을 모니터링하며 지속적인 피드백을 제공할 수 있습니다. 고용주는 정기적인 성과 평가를 보다 효율적으로 수행하고 추가 교육이나 지원이 필요한 직원을 보다 쉽게 ​​식별할 수 있습니다. 이 소프트웨어는 또한 직원들이 자신의 목표를 이해하고 이를 달성하기 위한 진행 상황을 추적하는 데 도움이 될 수 있습니다.

직원 성과 관리 소프트웨어는 어떻게 작동합니까?

직원 성과 관리 소프트웨어는성과 관리 프로세스를 능률화하기 위해 다양한 도구와 워크플로우 자동화를 함께 제공합니다 .

고용주는 목표 설정 도구를 사용하여 직원에게 지침을 제공할 수 있습니다. 그들은 직원들에게 지속적인 피드백을 제공하고 성과 검토 도구를 사용하여 직장 내에서 잠재적인 성과 관련 문제를 식별할 수 있습니다.

고용주는 또한 실시간 통찰력을 활용하여 성과를 모니터링하고 개선이 필요한 영역을 식별할 수 있습니다.

직원 측에서는 성과 관리 소프트웨어를 통해 피드백을 받을 수 있습니다. 이를 통해 성과의 어떤 측면을 개선해야 하고 무엇을 잘하고 있는지 이해하는 데 도움이 될 수 있습니다. 일부 소프트웨어 솔루션에는 보상 및 표창 기능도 있어 직원들이 잘한 일에 대해 칭찬을 받을 수 있습니다.

대부분의 직원 성과 관리 소프트웨어는 모바일 앱을 통해 사용할 수 있으므로 팀원은 언제 어디서나 액세스할 수 있습니다.

직원 성과 관리 소프트웨어의 이점

올바른 직원 성과 관리 소프트웨어는 다음과 같은 이점을 제공합니다.

시간과 비용 절약

최고의 성능 관리 시스템은 자동화 제품군과 함께 제공되어 시간이 많이 걸리는 워크플로를 간소화할 수 있습니다. 예를 들어 모든 검토를 수동으로 수행하지 않고 자동 성능 검토 도구를 사용할 수 있습니다.

이러한 자동화 기능은 수동 데이터 수집 및 직원 모니터링의 필요성을 줄여 시간과 비용을 절약하는 데 도움이 됩니다.

성능 및 생산성 향상

미리 정의된 메트릭에 따라 직원 성과를 모니터링하는 신뢰할 수 있는 방법을 통해 성과를 개선할 수 있는 영역을 쉽게 식별할 수 있습니다. 직원들이 성과를 개선할 수 있도록 즉각적인 조치를 취해 팀의 전반적인 생산성을 높일 수 있습니다.

정보에 입각한 비즈니스 의사 결정

실시간 성능 데이터를 사용하면 보다 스마트하고 정보에 입각한 비즈니스 결정을 내리는 데 도움이 됩니다. 예를 들어 이를 사용하여 승진할 수 있는 최고 성과자나 경고 기한이 지난 저성과자를 식별할 수 있습니다.

더 나은 커뮤니케이션 촉진

디지털 직원 관리 프로그램은 귀하와 귀하의 직원 간의 커뮤니케이션을 촉진하는 데 도움이 됩니다. 많은 프로그램에는 커뮤니케이션을 매우 쉽게 만들고 관리자가 실시간 피드백을 제공할 수 있도록 하는 내장 메시징과 같은 기능이 있습니다.

직원 참여도 향상

성과 관리 도구를 사용하여 정기적인 피드백과 개선 기회를 제공하면 직원들의 참여도가 높아질 것입니다 . 이것은 직원들이 지속적으로 배우고, 업무를 더 잘 수행하고, 회사 성공에 더 많이 투자하는 긍정적 강화 루프를 형성할 수 있습니다.

더 행복하고 몰입도가 높은 직원은 또한 더 효율적으로 일하고 긍정적인 회사 문화 에 기여합니다 .

직원 성과 관리 소프트웨어 비용은 얼마입니까?

직원 성과 관리 플랫폼은 일반적으로 사용자당 월별로 가격이 책정됩니다. 예를 들어 Trakstar는 최대 30명의 사용자에 대해 월 $471의 높은 가격으로 시작하는 반면 Lattice는 사용자당 월 $11부터 시작합니다.

Bamboo HR, Culture Amp 및 Namely와 같은 일부 공급자는 요금제를 공개적으로 나열하지 않습니다. 따라서 가격은 영업팀에 문의해야 합니다.

반면에 Connecteam의 가격은 투명하고 매우 저렴합니다. 유료 요금제는 최대 30명의 사용자에 대해 월 $29 부터 시작합니다 .추가 사용자는 매월 $0.50에 추가할 수 있으므로 대규모 팀의 경우에도 비용이 저렴합니다.

Connecteam은 Small Business Plan을 통해 직원 성과 관리 소프트웨어를 무료로 제공하기도 합니다. 최대 10명의 사용자까지 평생 무료입니다!

FAQ

어떤 성과 관리 시스템이 가장 좋은가요?

Connecteam은 성능 관리 분야의 리더입니다. 실시간 통찰력으로 뒷받침되는 강력한 성과 관리 도구는 물론 직원 시간 시계, 교대 일정 및 기타 여러 도구를 제공합니다. 사용하기 매우 쉽고 가격은 업계에서 가장 경쟁력이 있습니다.

직원 성과를 어떻게 추적합니까?

직원 성과를 추적하는 가장 좋은 방법은 Connecteam과 같은 성과 관리 시스템을 사용하는 것입니다. 성과 검토, 지속적인 피드백, 실시간 통찰력과 같은 도구를 사용하여 직원 성과를 모니터링합니다.

직원 성과를 모니터링하는 가장 좋은 방법은 무엇입니까?

고품질 성과 관리 프로그램을 사용하여 직원 성과를 효율적으로 모니터링할 수 있습니다. Connecteam은 최고 중 하나로 눈에 띄며 전체 프로세스를 간소화하기 위해 다양한 자동화와 함께 제공됩니다.

직원 성과 관리 소프트웨어의 결론

직원 성과 관리 소프트웨어는 시간 소모적인 성과 관리 작업을 능률화하고 전체 프로세스를 보다 효율적으로 만드는 데 도움이 될 수 있습니다. 최고의 소프트웨어는 사용하기 쉽고 실시간 인사이트, 피드백 도구, 직원 타임라인, 보상 및 인식 도구 등과 같은 기능을 제공합니다.

Connecteam은 전반적으로 뛰어납니다 .여기에는 추가 HR, 운영 및 커뮤니케이션 도구 모음으로 뒷받침되는 강력한 성과 관리 도구가 있습니다. 또한 설정 및 사용이 간편하며 시중에서 가장 저렴한 옵션 중 하나입니다. 무료 평가판과 무료 영구 계획도 있습니다.

지금 Connecteam을 시작 하고 그 가치를 직접 확인하십시오.