5 melhores softwares de pessoal de saúde em 2024
Publicados: 2024-02-29Quer otimizar sua equipe? Eu exploro o melhor software de pessoal de saúde, com foco em recursos para aprimorar o gerenciamento de equipe.
Os desafios da equipe de saúde, como complexidades de agendamento e comunicação ineficaz, podem levar ao esgotamento da equipe, afetar o atendimento ao paciente e muito mais.
O melhor software de pessoal de saúde aborda essas questões simplificando o recrutamento, a integração e o gerenciamento da força de trabalho.
Neste artigo, examino as 5 melhores soluções de software para equipes de saúde para que você possa escolher a melhor para sua clínica ou agência.
Se você não tiver tempo para ler nossa pesquisa, vá para nossa tabela de comparação rápida.
Nossas principais escolhas
Melhor software completo de equipe de saúde
Saiba mais Comece gratuitamente
Bom para agências de trabalho temporário
Bom para automação robusta de recrutamento
Como escolhi o melhor software de pessoal de saúde
Aqui estão alguns recursos principais que procurei nas principais ferramentas de equipe de saúde .
Recursos indispensáveis:
- Sistema de rastreamento de candidatos (ATS): simplifica o recrutamento gerenciando ofertas de emprego, inscrições, seleção de candidatos, entrevistas e comunicações em uma plataforma.
- Análise de currículo e correspondência de habilidades : alinha automaticamente os candidatos da área de saúde às vagas, combinando as habilidades às necessidades de atendimento do paciente , garantindo atribuições de equipe adequadas.
- Gerenciamento de credenciais e conformidade: oferece verificação automatizada e segura de credenciais, além de ferramentas de relatórios de conformidade.
- Agendamento de turnos : automatiza o processo de agendamento , permitindo atribuições fáceis de turnos com base na disponibilidade e nas qualificações.
- Acompanhamento de ponto e presença : permite o monitoramento das horas da equipe para garantir uma folha de pagamento precisa e ajudar a gerenciar os custos trabalhistas, incorporando funções de entrada e saída por meio de aplicativos móveis ou relógios de ponto no local.
Também verifiquei se o software é:
- Acesso móvel habilitadopara que os funcionários visualizem agendas, enviem solicitações e recebam notificações em seus smartphones.
- Fácil de usar — exigindo treinamento mínimo para gerentes e funcionários.
Por fim, verifiquei os recursos que tornam o software de equipe de saúde excelente:
- Integração e treinamento : Apoia a integração contínua e o treinamento contínuo da equipe, atendendo aos padrões de saúde e promovendo o desenvolvimento profissional eficiente.
- Ferramentas de comunicação compatíveis com HIPAA : Inclui recursos de mensagens e gerenciamento de tarefas para melhorar a coordenação da equipe.
- Portal de autoatendimento: capacita a equipe a gerenciar suas agendas, enviar solicitações de folga e acessar documentos essenciais.
- Gestão financeira: oferece a capacidade de gerenciar faturamento, faturamento e taxas de pagamento para diferentes funções e turnos – um recurso que é especialmente relevante para agências que gerenciam pessoal temporário ou substituto.
- Integração : A capacidade de integração com outros sistemas, como registros eletrônicos de saúde (EHRs), sistemas de folha de pagamento e sistemas de informação de recursos humanos (HRIS).
Os 5 melhores softwares de pessoal de saúde de 2024
Connecteam – Melhor software completo para equipes de saúde
Disponível em
- Rede
- iOS
- Android
Connecteam é um excelente software de gerenciamento de pessoal de saúde e força de trabalho devido aos seus recursos robustos. Ajuda a otimizar várias operações de pessoal, desde a integração até o gerenciamento diário.
Por que escolhi o Connecteam: escolhi-o porque oferece uma solução abrangente e totalmente compatível com HIPAA para gerenciamento de equipe, agendamento de turnos, controle de horários e locais e coordenação - tudo por meio de uma interface amigável e um aplicativo móvel .
Vamos dar uma olhada em seus recursos abaixo.
Integração, desenvolvimento e gerenciamento de talentos
A Connecteam oferece ferramentas abrangentes para apoiar a integração e o treinamento de profissionais de saúde , com foco no aprimoramento das competências dos funcionários e na manutenção da conformidade. Os novos contratados podem se integrar por meio de seus smartphones, o que considero extremamente conveniente.
Você pode coletar e armazenar informações de novas contratações – como licenças, certificações, verificações de antecedentes e contratos – em um centro de documentos de equipe seguro e de fácil acesso . Além disso, você pode compartilhar com eles documentos vitais, como cartas de oferta, manuais de funcionários e outros formulários de conformidade.
Com o Connecteam, treinar novos contratados e funcionários existentes é muito fácil. O software de treinamento de funcionários permite criar cursos personalizados. Você pode até criar questionários e pesquisas para avaliar a compreensão.
O recurso de gerenciamento de cronograma de funcionários permite acompanhar os marcos profissionais de sua equipe , incluindo conclusões de treinamento e avaliações de desempenho.Você também pode usar esse recurso pararastrear expirações de certificações e garantir que as qualificações da equipe permaneçam atualizadas.
Agendamento de arrastar e soltar
O aplicativo de agendamento de arrastar e soltar do Connecteam é um salva-vidas para lidar com listas complexas em várias unidades. Ele permite que você personalize seus padrões de turno com modelos personalizáveis que atendem aos exigentes horários operacionais das instalações de saúde.
O agendador automático gera agendamentos ideais considerando a disponibilidade da equipe, qualificações e regras predefinidas, agilizando ainda mais o processo de agendamento . Além disso, você pode manter sua equipe médica informada com atualizações instantâneas sobre os turnos. Você pode até capacitar a equipe com flexibilidade para gerenciar sua disponibilidade e trocar turnos facilmente .
Cronometragem simplificada dos funcionários
Connecteam aprimora a cronometragem dos funcionários com um aplicativo de relógio de ponto baseado em GPS que permite definir lembretes para a equipe para garantir entradas e saídas oportunas. Adoro que você possa definir limites virtuais para restringir as entradas a áreas específicas. Também agradeço que o Connecteam possa dispensar automaticamente a equipe para intervalos obrigatórios.
Connecteam permite que você monitore horas de trabalho, locais ao vivo e quilometragem .Todas as horas de trabalho registradas são convertidas em planilhas de horas automatizadas e você pode aplicar taxas diferentes a turnos diferentes. O software também pode automatizar taxas para turnos de horas extras.
Além disso, o aplicativo de quadro de horários Connecteamsimplifica o processamento da folha de pagamento, permitindo exportações de quadro de horários com 1 clique para softwares de folha de pagamento populares como QuickBooks, Xero ou Gusto, garantindo integração perfeita entre controle de tempo e gerenciamento de folha de pagamento.
Comunicação da equipe
O software de diretório de funcionários da Connecteam permite contato rápido e fácil com qualquer membro da equipe. O bate-papo on-line da equipe , com criptografia ponta a ponta e total conformidade com HIPAA, permite que você se comunique com eles instantaneamente. Acho isso inestimável para coordenar o atendimento ao paciente e lidar com emergências.
Você pode compartilhar rapidamente atualizações importantes, coordenar com vários departamentos de serviços e gerenciar mudanças de turno de maneira eficaz. Crie bate-papos em grupos específicos e compartilhe arquivos diretamente , incluindo relatórios ou imagens de pacientes.
Através do aplicativo de gerenciamento de tarefas , você pode fornecer instruções de turno e atribuir e monitorar tarefas, desde atendimento ao paciente até tarefas administrativas.
Além disso, os formulários e checklists digitais do Connecteam permitem agilizar a coleta de dados e padronizar processos essenciais para o atendimento e segurança do paciente . A equipe pode preencher e enviar esses formulários em qualquer lugar. Isso garante que informações vitais, incluindo o estado de saúde do paciente, listas de verificação de medicamentos e conformidade com os procedimentos, sejam registradas com precisão e acessíveis instantaneamente, não importa onde você esteja.
Envolvimento robusto dos funcionários
Para aumentar o moral da equipe, a Connecteam oferece um aplicativo de valorização dos funcionários que inclui recompensas digitais e recursos de reconhecimento para comemorar as conquistas da equipe.
Além disso, com as pesquisas e enquetes do Connecteam , você pode avaliar o envolvimento da sua equipe de saúde , a eficácia do treinamento e a satisfação geral no trabalho.
Connecteam também oferece um plano vitalício gratuito – Comece agora!
Características principais
Integração e treinamento
Armazenamento centralizado de documentos
Agendador automático de turnos
Rastreamento de tempo baseado em GPS
Bate-papo em equipe
Recompensas e reconhecimento dos funcionários
Prós
Solução completa de pessoal para todas as práticas de saúde
Amigo do usuário
Acessível para empresas de todos os tamanhos
Totalmente compatível com HIPAA e seguro
Contras
Nenhum recurso de agendamento de pacientes
Preços
Plano gratuito para toda a vida disponível Os planos Premium começam em US$ 29/mêspara 30 usuários
Teste gratuito de 14 dias, sem necessidade de cartão de crédito
Inicie o seu teste gratuitoNextCrew – Bom para agências de trabalho temporário
Disponível em
- Rede
- iOS
- Android
NextCrew é um software de saúde e pessoal médico baseado em nuvem que agiliza os processos de pessoal em diversos ambientes de saúde, incluindo viagens, diárias, assistência médica domiciliar e serviços afins. Atende principalmente agências de trabalho temporário .
Por que escolhi o NextCrew: Acho que o NextCrew é um dos melhores softwares de equipe médica devido ao seu processo de integração completo, gerenciamento e agendamento de trabalhos orientados por IA e recursos de autoatendimento.Vamos explorar seus recursos específicos.
Recrutamento e integração
Com o recurso de integração , você pode criar anúncios de emprego detalhados, especificando qualificações e locais, e depois publicá-los nos painéis de empregos escolhidos. Os filtros do NextCrew ajudam você a encontrar rapidamente candidatos por habilidades, disciplinas e disponibilidade.
Você pode integrar facilmente os candidatos selecionados usando assinaturas eletrônicas e uma interface intuitiva. As automações do software podem ajudá-lo a reunir documentos essenciais, verificar certificações e garantir que todos os novos contratados tenham recebido as imunizações necessárias e concluído o treinamento obrigatório e verificações de antecedentes.
Percebi que o NextCrew carece de módulos de treinamento aprofundados e análises de engajamento, o que foi um pouco decepcionante.
Gerenciamento e agendamento de tarefas com tecnologia de IA
Este mecanismo de trabalho baseado em IA automatiza o processo de correspondência, identificando a equipe disponível para você com base em critérios como proximidade, disciplina e disponibilidade. Você pode então revisar essas correspondências sugeridas e atribuir tarefas com confiança.
Além disso, você pode ativar notificações de trabalho baseadas em localização para enfermeiros e outros funcionários, para que possam ver os turnos próximos. O recurso de autoagendamento permite que eles selecionem os turnos que melhor se adaptam aos seus horários.
Gerenciamento de quadro de horários com geofencing
Agradeço que o NextCrew permita estabelecer perímetros virtuais em torno das casas dos pacientes ou locais de saúde designados usando coordenadas GPS. Isso permite que você garanta que os membros da equipe estejam exatamente onde deveriam estar ao entrar ou sair.
Autoatendimento para clientes e funcionários
O recurso Client Self-Service do NextCrew é ótimo para agências de recrutamento . Ele aprimora a equipe de saúde , permitindo que os clientes gerenciem trabalhos por meio de um calendário simples de arrastar e soltar com base nas configurações da agência. Essa funcionalidade permite que os clientes supervisionem diretamente as necessidades de pessoal, aprovem planilhas de horas e revisem os prestadores de serviços de saúde que concluíram os serviços.
Além disso, os trabalhadores podem usar o portal de autoatendimento para funcionários para gerenciar seus perfis, detalhando disponibilidade, taxas e credenciais. Eles podem fazer upload de documentos de maneira conveniente e definir alertas de expiração. Isso melhora a comunicação, simplifica o gerenciamento de licenças e certificações e facilita a seleção eficiente de pessoal e a integração da folha de pagamento, desde o agendamento até o pagamento.
Integrações
NextCrew integra-se com quadros de empregos como o Even, software de folha de pagamento como ADP, software financeiro como QuickBooks e outros sistemas CRM e HRIS.
O que os usuários dizem sobre NextCrew
Maneira eficiente e precisa de rastrear cronogramas e gerar relatórios.
Também consigo alcançar centenas de funcionários com uma notificação e eles respondem rapidamente.
Leia a resenha completa .
É um sistema relativamente “jovem”, mas tem muito potencial.
Esperávamos que o painel e os relatórios de KPIs fossem melhores.
A equipe que revisa suas planilhas de horas também poderia ser melhorada.
Leia a resenha completa .
Saiba mais sobre NextCrewCaracterísticas principais
- Automação e agendamento de trabalhos com tecnologia de IA
- Recrutamento e integração
- Gerenciamento de quadro de horários
- Autoatendimento para funcionários e clientes
Prós
- Tecnologia robusta de IA
- Integração simplificada
Contras
- Personalização limitada
- Carece de recursos avançados, como módulos de treinamento
Preços
Contate o fornecedor para saber o preço Teste: Não Plano Gratuito: Não
Bullhorn – Bom para automação robusta de recrutamento
Disponível em
- Rede
- iOS
- Android
Bullhorn é uma solução de software de pessoal médico e de saúde projetada para agilizar todo o processo de pessoal - desde o recrutamento até a folha de pagamento.
Por que escolhi o Bullhorn: Considero o Bullhorn outro dos melhores softwares de equipe médica por seus recursos de automação robustos, incluindo recrutamento e automação do sistema de gerenciamento de fornecedores (VMS).
Recrutamento e integração
O ATS da Bullhorn agiliza o processo de contratação de enfermeiros, médicos e outros profissionais da área médica. Você pode publicar vagas de emprego, rastrear candidatos e usar filtros de pesquisa avançados para identificar candidatos com habilidades ou credenciais médicas específicas.
Outro ótimo recurso é que você pode organizar os candidatos médicos em vários estágios do processo de contratação para um gerenciamento eficiente do pipeline. O sistema também simplifica a integração com documentação centralizada e verificações de conformidade automatizadas, garantindo que as novas contratações na área da saúde estejam prontas e em conformidade desde o primeiro dia.
Credenciamento e conformidade
O recurso de credenciamento do Bullhorn garante que as credenciais e certificações da sua equipe médica estejam atualizadas e em conformidade com os regulamentos de saúde. O sistema alerta você automaticamente sobre credenciais expiradas, o que agradeço.
Agendador de turnos do megafone
O recurso de agendador de turnos permite atribuir turnos com base nas qualificações, disponibilidade e necessidades de conformidade regulatória dos funcionários. Gosto de como o agendador gerencia habilmente as trocas de turnos e as mudanças de última hora na equipe.
Gerenciamento de tempo, contas e folha de pagamento
O Bullhorn atende às necessidades específicas da equipe de saúde com ferramentas para criar perfis de funcionários, registrar horas e enviar planilhas de horas. Sua integração de gerenciamento de tempo com recursos de folha de pagamento inclui um portal de quadro de horários na web e recursos móveis. Isso facilita o controle do tempo, o gerenciamento de horas extras e os relatórios de despesas.
Além disso, ele oferece suporte a requisitos complexos de faturamento e faturamento, incluindo importação de VMS para processos de faturamento simplificados. Isso garante um gerenciamento preciso da folha de pagamento e do faturamento.
Automação VMS
O recurso de automação VMS do Bullhorn integra-se a mais de 40 sistemas, automatizando ordens de trabalho e reduzindo a entrada manual de dados. Isso permite que você preencha vagas rapidamente, combinando automaticamente pedidos de trabalho com perfis de candidatos com base em qualificações e disponibilidade.
O que os usuários dizem sobre o Bullhorn
É uma ótima plataforma para gerenciar candidatos, clientes e solicitações de emprego em um local de fácil acesso para todos
Leia a resenha completa .
Os filtros não funcionam corretamente.
Por exemplo, temos 'DPA' e 'Não DPA' – BH não conseguiu diferenciar os dois usando o filtro, porque ambos disseram 'DPA'.
Tivemos que mudar a terminologia (que é padrão da indústria na área médica) ou usar a pesquisa avançada em vez dos filtros.
Leia a resenha completa .
Saiba mais sobre o BullhornCaracterísticas principais
- Automação de recrutamento com integração ATS
- Credenciamento e gerenciamento de conformidade
- Agendador de turnos
- Automação VMS
Prós
- Maior eficiência de recrutamento
- Amplas integrações com provedores ATS e VMS
Contras
- Curva de aprendizado mais acentuada
- Custos mais elevados
Preços
Contate o fornecedor para saber o preço Teste: Não Plano Gratuito: Não
Mudança temporária -
Disponível em
- Rede
- iOS
- Android
MakeShift é um software de agendamento de equipe com recursos abrangentes de agendamento de saúde.
Por que escolhi X: MakeShift entrou na minha lista por sua plataforma alimentada por IA, ShiftMateAI , que usa IA generativa para enfrentar desafios de agendamento.Um recurso digno de nota do ShiftMateAI é o ShiftPredict, que analisa e prevê as necessidades de pessoal com base em dados históricos de volume de pacientes.
Agendamento
Você pode configurar horários rotativos para enfermeiros, médicos e outros funcionários para garantir cobertura contínua. Com as programações baseadas em habilidades do MakeShift, você pode atribuir funcionários com base em habilidades e certificações específicas.
Com ShiftPredict, você pode configurar regras para evitar que a equipe trabalhe em turnos consecutivos excessivos. Gosto que o sistema alerte você quando os funcionários estão se aproximando do limite de fadiga, permitindo que você faça alterações proativas na programação.
Além disso, você pode usar o aplicativo MakeShift Live para gerenciar agendas em qualquer lugar.
Infelizmente, o foco estrito do MakeShift no agendamento significa que faltam recursos abrangentes de pessoal para recrutamento, integração, gerenciamento e rastreamento de credenciais.
Horário e presença
O recurso de cerca geográfica do MakeShift garante registros precisos, com opções para rastreamento de tempo baseado na web ou em aplicativo. Você pode personalizar as regras de horas extras e feriados para se adequar às leis e políticas trabalhistas. Além disso, você pode gerenciar facilmente a folha de pagamento com aprovação e exportação direta do quadro de horários.
O que os usuários dizem sobre MakeShift
Fácil de usar, fácil de usar.
Ótima maneira de saber quando são seus turnos e se você deseja mudar de turno.
Leia a resenha completa .
Não ser para olhar o funcionário como um todo.
Você só pode ver o tempo de uma pessoa no departamento em que você está, mesmo que ela tenha horas trabalhadas em outro departamento.
Leia a resenha completa .
Saiba mais sobre MakeShiftCaracterísticas principais
- Agendamento baseado em rotação e baseado em habilidades
- Relógio de ponto da cerca geográfica
- Aplicativo MakeShift Live
- Regras e alertas de gerenciamento de fadiga
Prós
- Regras personalizáveis
- Automação e eficiência de IA
Contras
- Carece de recursos de recrutamento
- Carece de recursos abrangentes de RH
Preços
Contate o fornecedor para saber o preço Teste: Não Plano Gratuito: Não
OnShift – Bom para prestadores de cuidados domiciliares
Disponível em
- Rede
- iOS
- Android
- janelas
- Mac
OnShift é um software de pessoal de saúde projetado especificamente para atender ao setor de cuidados pós-agudos de longo prazo e de vida de idosos.
Por que escolhi o OnShift: Escolhi-o porque oferece uma solução abrangente para os desafios da equipe de saúde .
Aquisição de talento
OnShift ajuda você a atrair e contratar candidatos qualificados para seus cargos na área de saúde. Você pode criar e publicar vagas de emprego em vários painéis de empregos, mídias sociais e em seu próprio site de carreiras. Além disso, você pode rastrear e gerenciar candidatos, agendar entrevistas e enviar cartas de oferta por meio da plataforma.
Infelizmente, o OnShift não possui uma plataforma ATS nativa.
Gestão e engajamento da força de trabalho
A ferramenta de agendamento do OnShift permite criar e gerenciar agendas com eficiência, levando em consideração a disponibilidade da equipe, as qualificações e os requisitos de conformidade.
SAMI (a integração do mercado de automação de cronograma) automatiza ainda mais o processo de agendamento combinando turnos abertos com equipe qualificada disponível em tempo real . Além disso, o recurso de horário e presença da plataforma simplifica o registro de ponto.
Outro ótimo recurso que descobri é o OnShift Engage, que recompensa a equipe com conquistas, feedback e referências. Você também pode fornecer treinamento, coaching e reconhecimento por meio da plataforma.
Folha de pagamento e SIRH
OnShift simplifica os processos de folha de pagamento e RH, integrando-se aos sistemas existentes. Você pode automatizar cálculos, deduções e impostos da folha de pagamento.
O que os usuários dizem sobre OnShift
Há muito mais neste software do que aparenta.
Nós o usamos para turnos, horários, bônus, responsabilidades e recompensas conquistadas.
Leia a resenha completa .
Faltava o aplicativo móvel e não era muito útil para os agendadores.
Leia a resenha completa .
Saiba mais sobre o OnShiftCaracterísticas principais
- Aquisição de talento
- Agendamento da força de trabalho
- Envolvimento OnShift
- Folha de pagamento e HRIS
Prós
- Interface amigável
- Recursos abrangentes de gerenciamento de força de trabalho
Contras
- Concentra-se principalmente em cuidados de longo prazo
- Falta ATS
Preços
Entre em contato com o fornecedor para obter preços Teste: Não Plano Gratuito: Não
Compare o melhor software de pessoal de saúde
| Tema |  Comece de graça | | | | |
|---|---|---|---|---|---|
| Avaliações | | | | | |
| Preços | A partir deapenas US$ 29/mês para os primeiros 30 usuários | Entre em contato com o fornecedor para saber o preço | Entre em contato com o fornecedor para saber o preço | Entre em contato com o fornecedor para saber o preço | Entre em contato com o fornecedor para obter preços |
| Teste grátis | sim 14 dias | não | não | não | não |
| Plano Gratuito | sim Gratuito até 10 usuários | não | não | não | não |
| Casos de uso | Melhor software completo de equipe de saúde | Bom para agências de trabalho temporário | Bom para automação robusta de recrutamento | Bom para prestadores de cuidados domiciliares | |
| Disponível em | Web, iOS, Android | Web, iOS, Android | Web, iOS, Android | Web, iOS, Android | Web, iOS, Android, Windows, Mac |
O que é software de pessoal de saúde?
O software de assistência médica ou de pessoal médico é uma ferramenta especializada projetada para ajudá-lo a gerenciar e otimizar com eficiência sua força de trabalho. Ele agiliza os processos de recrutamento, agendamento, controle de tempo e conformidade, garantindo que você coloque os profissionais de saúde certos nas funções certas, nos momentos certos.
Agências de recrutamento especializadas em saúde, juntamente com departamentos de RH em hospitais, clínicas e instalações de cuidados de longa permanência, usam este software para atender às necessidades operacionais. Isso inclui o gerenciamento de pessoal temporário e o alinhamento dos níveis de pessoal com as demandas de atendimento ao paciente.
Como funciona o software de pessoal de saúde?
As soluções de pessoal de saúde são cruciais num setor onde as necessidades de pessoal podem mudar rapidamente devido às exigências de cuidados aos pacientes, aos requisitos regulamentares e aos elevados níveis de esgotamento e rotatividade.
Este software permite que você publique rapidamente vagas de emprego, selecione e contrate candidatos qualificados, crie e distribua horários de turnos, coordene turnos e garanta a conformidade com os regulamentos de saúde. Ele facilita o gerenciamento eficiente da força de trabalho, permitindo que você se concentre na melhoria do atendimento ao paciente e na eficiência operacional.
Para os profissionais de saúde, este software simplifica as operações diárias, fornecendo uma plataforma centralizada para acesso a horários, troca de turnos, entrada e saída, gestão de disponibilidade e muito mais. Os trabalhadores podem receber atualizações instantâneas sobre mudanças de turno, enviar solicitações de folga e comunicar-se com seus gerentes diretamente por meio da plataforma.
Os benefícios do software de pessoal de saúde
Vamos dar uma olhada nos benefícios de usar uma ferramenta de pessoal de saúde .
Maior eficiência operacional
O software de recrutamento de pessoal de saúdesimplifica o agendamento e reduz a carga de trabalho administrativo tanto para agências de recrutamento quanto para instalações de saúde.Essa eficiência permite que as agências se concentrem no crescimento e no atendimento ao cliente. Entretanto, as instalações podem dedicar mais recursos ao atendimento dos pacientes .
Maior conformidade com os regulamentos
Ao rastrear automaticamente as qualificações da equipe médica , como certificações e licenças, o melhor software de pessoal médico garante que todas as decisões de pessoal estejam em conformidade com regulamentos e padrões de saúde rigorosos. Isto minimiza o risco de penalidades por não conformidade eaumenta a segurança do paciente .
Melhor utilização da equipe
Com recursos como planejamento de turnos e correspondência de habilidades, as soluções de pessoal de saúde otimizam a alocação de pessoal com base em suas habilidades e disponibilidade. Isto garante que pessoal devidamente qualificado sempre cuide do atendimento ao paciente .Além disso, ajuda a distribuir uniformemente as cargas de trabalho, evitando o esgotamento da equipe.
Maior satisfação da equipe
Este software permite que a equipe gerencie suas agendas, acesse recibos de pagamento e envie solicitações por conta própria. Isto pode aumentar a satisfação e o moral no trabalho porquecapacita os funcionários com maior controle sobre o equilíbrio entre vida pessoal e profissional e responsabilidades pessoais.Também pode ajudar a prevenir o esgotamento.
Poupança de custos
O software de pessoal de saúde reduz custosotimizando cronogramas e minimizando horas extras .Isto beneficia tanto as agências de recrutamento como as instalações de saúde através da utilização eficiente de recursos e de uma maior qualidade do atendimento ao paciente .
Quanto custa o software de pessoal de saúde ?
O software de pessoal de saúde normalmente segue um modelo de preços baseado em assinatura. Os custos variam amplamente dependendo dos recursos, escalabilidade e opções de suporte.
Os preços representativos no setor podem variar de algumas centenas a vários milhares de dólares por mês, dependendo do tamanho da organização e da profundidade da funcionalidade necessária. Espere que os preços variem de US$ 30 a US$ 100/usuário/mês para recursos básicos, com soluções mais avançadas chegando aUS$ 200+/usuário/mês .
Connecteam se destaca por sua abordagem transparente e econômica .Ele oferece um plano gratuito para pequenas empresas , que fornece acesso aos recursos principais para até 10 usuários. Isso o torna ideal para agências e organizações de saúde pequenas e em crescimento. Os planos pagos começam em apenas US$ 29 mensais para até 30 usuários.
Perguntas frequentes
Qual é o significado de software de pessoal?
O software de recrutamento é uma ferramenta digital projetada para ajudar agências de recrutamento e outras empresas a automatizar o recrutamento, agendamento e gerenciamento de funcionários. Ele agiliza vários processos e melhora a eficiência na correspondência de candidatos a empregos e funcionários atualmente empregados com vagas em aberto.
O que é GRH no pessoal?
A gestão de recursos humanos (GRH) em pessoal refere-se à abordagem estratégica para gerenciar pessoas em uma organização por meio de recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento. Isso garante que a força de trabalho seja qualificada, satisfeita e efetivamente implantada para atender às metas e objetivos da organização.
Quais são os exemplos de pessoal?
Exemplos de pessoal incluem o recrutamento de educadores para uma escola, a contratação de vendedores para o varejo, a integração de engenheiros para uma empresa de tecnologia e a implantação de enfermeiras de viagem para um hospital. Envolve colocar candidatos adequados em cargos apropriados.
O resultado final do software de pessoal de saúde
Os desafios únicos de pessoal no setor de saúde incluem encontrar profissionais de saúde adequados, gerenciar cronogramas complexos, monitorar a conformidade e garantir a colocação oportuna da equipe. O software de pessoal de saúde simplifica e automatiza essas tarefas.
Entre minhas principais escolhas,o Connecteam é o melhorsoftware para equipes de saúde por seus recursos abrangentes. Ele oferece gerenciamento simplificado de talentos, agendamento eficaz, cronometragem precisa e comunicação e gerenciamento aprimorados da equipe. É a escolha ideal para instalações de saúde e agências de recrutamento que buscam melhorar a eficiência operacional e a satisfação da equipe.
Comece a usar o Connecteam gratuitamente hoje mesmo!