İş Zekası: Bilginizi Arttırmak için 6 Geliştirme İpucu

Sujan Patel

• 6 Nisan 2023

Nasıl oluyor da bazı insanlar her zaman doğru cevapları biliyor gibi görünüyor?

Belki doğuştan gelen bir yetenektir, belki şanstır, belki de çok çalışarak geliştirilen iş zekasıdır.

Gerçek şu ki, iyi bir iş insanı olmak için birçok şey bir araya gelir, ancak sizi iyi durumda tutacak bir şey iş zekasıdır.

İş Zekası Nedir?

İş zekası, bilginizi, deneyiminizi ve elinizdeki gerçekleri kullanma ve mümkün olan en iyi iş kararını verme yeteneğidir. Bu, bilmeseniz bile sürekli olarak geliştirdiğiniz bir şeydir.

İş zekası daha çok üst düzey pozisyonlardaki insanlar içinmiş gibi görünebilir, ancak bu herkesin üzerinde çalışıp geliştirebileceği bir şeydir. Bu bilgi, daha iyi kararlar almanıza, iş performansınızı artırmanıza ve işletmenizin hedeflerine ulaşmasına yardımcı olabilir.

İş bilginizi geliştirmek için, çalıştığınız işletme hakkında iyi bir anlayışa sahip olmanız önemlidir:

• Nasıl çalışır
• Nasıl para kazanıyor
• İş stratejileri
• operasyonel hedefler
• satış sonuçları

Büyük resim hakkında iyi bir fikriniz olduğunda, bir bütün olarak işletmeye fayda sağlayan kararlar alabilir ve iyi bir iş zekası sergileyebilirsiniz.

Hedefleriniz ne olursa olsun, bu beceriler işinizde ilerlemenize ve kendinizi yetenekli bir operatör olarak göstermenize yardımcı olabilir.

2023'te İş Zekasını Geliştirmek İçin 6 İpucu

İş zekası öğrenebileceğiniz bir şeydir.

Her şey gibi, bazı insanlar diğerlerinden daha doğal bir yetenek gösterebilir, ancak sıkı çalışmanın yerini hiçbir şey tutamaz. Aktif olarak bilgi ararsanız ve öğrenmenizin bilincindeyseniz, becerilerinizi geliştirecek ve iş zekanızı geliştireceksiniz.

Tecrübe bunda da büyük rol oynuyor, bu yüzden sürekli üzerinde çalıştığınız bir konu. Kendinizi yeni durumlara ne kadar çok maruz bırakırsanız, gelecekte o kadar çok bilgi edinmeniz gerekir.

İşte iş zekanızı geliştirmek için çalışabileceğiniz altı yol.

1. Şirketinizin İş Stratejilerini Tanıyın

Neyi başarmaya çalıştığı ve bunu nasıl başarmayı planladığı konusunda kesin bir kavrayışa sahip değilseniz, şirketinizin büyümesine yardımcı olmak zordur. İyi iş içgüdülerine sahip olabilirsiniz, ancak şirketin hedeflerini bilmiyorsanız, iş zekanız önemli bir bileşeni kaçıracaktır.

Sektördeki konumunuz ne olursa olsun, neyi başarmaya çalıştığınızı ve bunu yapmanıza yardımcı olacak stratejileri bilmek her zaman yararlıdır.

Tedarik zinciri, iş döngüsü, şirketinizin nasıl para kazandığı ve yetenek kazanımı gibi temel süreçlere aşina olursanız, bilinçli bir karar vermek için daha iyi bir temele sahip olursunuz.

Şirketinizin nasıl çalıştığına dair anlayışınızda boşluklar olduğunda, karar verme sürecinizin iş hedefleriniz üzerinde olumlu bir etkiye sahip olma olasılığı daha düşüktür.

2. Müşterilerinizi veya Müşterilerinizi Dinleyin

Müşteriler ve müşteriler, işletmeleri ayakta tutan şeydir. Onlar olmadan gelir olmaz ve işler zorlaşmaya başlar.

Tuhaf olan şu ki, müşterilerinden geri bildirim istemeyi unutan birçok işletme var.

Müşterileriniz işletmenizin nasıl performans gösterdiğine dair ilk elden deneyime sahiptir ve bu paha biçilmezdir. Müşterileriniz hakkında ne kadar çok şey bilirseniz, iş zekanızı geliştirmek için bu bilgileri o kadar çok kullanabilirsiniz:

• Ağrı noktaları nelerdir?
• Hangi soruların cevaplanması gerekiyor?
• Şirketiniz ve ürünleriniz hakkında neyi seviyorlar?
• Neyi daha iyi yaptığınızı görmek istiyorlar?

Perde arkasında ne olup bittiği önemli değil, işletmenizin her zaman müşterilere ihtiyacı olacaktır. Müşterilerinizin ne düşündüğüne dair iyi bir fikriniz yoksa, iş zekanız eksik olacaktır.

3. Bir Mentor Bulun

Bir şirkette çalışmanın harika yanlarından biri, iş arkadaşlarınızdan öğrenebileceğiniz pek çok fırsatın olmasıdır. Başkalarından öğrendiklerinizi her zaman dahil edemeyebilirsiniz, ancak bu, bilginizi genişletmek için mükemmel bir fırsattır.

Bazen, kendisi de büyük bir iş zekasına sahip birini bulabilir ve onu akıl hocası olarak seçebilirsiniz.

Bu, onlara rolleri hakkında sorular sormak, bunun genel iş stratejisine nasıl uyduğunu öğrenmek ve yeni fikirler edinmek için harika bir fırsat. İş zekanız ne kadar iyi olursa olsun, insanlardan fikir alışverişinde bulunabilmek ve yeni şeyler öğrenebilmek her zaman faydalıdır ve bir akıl hocası bunun için mükemmeldir.

Sıklıkla deneyimin yerini hiçbir şeyin tutamadığını söylerler ve bir akıl hocası ile onların tüm deneyimlerinden öğrenerek öğrenme eğrinizi kısaltabilirsiniz.

4. İşin Mali Yönünü Anlayın

İşin mali yönüyle açıkça bağlantılı olmayan bir rolde çalışıyorsanız, bu bölümün sizin için o kadar önemli olmadığını düşünmek kolaydır. Yine de her kararın mali sonuçları vardır ve mali durumu anlamazsanız, bilinçli seçimler yapmayı umut edemezsiniz.

İşletmenizin temel finansal yönlerini anlamak için finans diplomasına sahip olmanıza gerek yok, sadece biraz araştırma yapmanız yeterli:

• Temel metrikleri izleme
• İşletmenizi nasıl etkilediklerini görmek için metrikleri analiz etme
• Becerilerinizi geliştirmek için finansal kaynakları takip edin

En iyi kararları vermek için işletmenizin eksiksiz bir resmine sahip olmanız gerekir. Sadece satış tarafına veya insan ilişkileri tarafına odaklanırsanız bunu yapamazsınız, bunun yerine her köşede bir ayağınız olmalı.

İşletmenizin finansal yönünü anlamak, iş zekanızı geliştirmenize ve bilginizi artırmanıza yardımcı olacaktır.

5. Şirketinizin Üç Aylık Kazanç Aramalarını Dinleyin

İyi iş kararları almak için, işinizde olup bitenlerden haberdar olduğunuzdan emin olmalısınız. Bunu yapmanın iyi bir yolu, şirketinizin üç aylık kazanç çağrılarını dinlemektir.

Finans odaklı değilseniz, ince detayları anlamak zor olabilir, ancak yine de şirkette neler olup bittiğine dair size iyi bir fikir verebilir. Bu çağrıları deşifre etmeyi öğrenip alıştıkça, size işletmede neler olup bittiğine dair çok iyi bir fikir verebilirler.

Bu, akıl hocanızın size yardımcı olabileceği bir şeydir. Anahtar terimlerin ne anlama geldiğini açıklamak ve bilgileri tutarlı fikirlere dönüştürmenize yardımcı olmak.

Ayrıca, bir bütün olarak sektörde neler olup bittiğine dair size daha iyi bir fikir verebilecek rakiplerinizin şirket kazanma çağrılarını dinleme seçeneğiniz de var. İş zekanıza gerçekten katkıda bulunabilecek ve size karar vermeniz için daha fazla fikir verebilecek olan bu küçük ekstralardır.

6. Oku, Oku, Oku

Bilginizi geliştirmenizi kesinlikle engelleyen hiçbir şey yok.

İş zekanızı geliştirmenin en iyi yollarından biri sadece okumaktır. Dışarıda pek çok şaşırtıcı (genellikle ücretsiz) kaynak var, bu yüzden öğrenmek zorunda olduğunuz zamanı kullanın.

İş hayatında deneyime odaklanma eğilimindeyiz ve şüphesiz bu çok önemlidir, ancak diğer insanların deneyimlerinden öğrenmek de aynı derecede faydalı olabilir. Öğrenmeyi hedeflediğiniz bilgi her yerde, sadece onu bulmaya açık olmalısınız.

İş Zekası Oluştururken Nelerden Kaçınılmalıdır?

1. Sürekli öğrenmeyi ihmal etmek: Mevcut bilgi ve becerilerinizin yeterli olduğunu varsayma hatasından kaçının. İş ortamları hızla gelişiyor, bu nedenle sürekli öğrenmeye öncelik vermek ve sektör trendleriyle güncel kalmak çok önemlidir.
2. Farklı bakış açıları aramamak: Kendinizi kendi bakış açınızla sınırlamayın. Farklı bakış açıları arayarak ve çeşitli geçmişlere sahip meslektaşlarınızla işbirliği yaparak çeşitliliği kucaklayın.
3. Verileri ve analitiği göz ardı etmek: Günümüzün veri odaklı dünyasında, verilerin ve analitiğin gücünü gözden kaçırmak, iş zekası geliştirmenizi engelleyebilir.
4. Müşteri odaklılığı göz ardı etmek: İşletmeler, müşteri ihtiyaçlarını karşılayarak gelişirler. Müşterilerinizi ve değişen tercihlerini anlamaya öncelik vermemek iş zekanızı engelleyebilir.

İş zekasının gelişmesi zaman alır

Kariyeriniz boyunca üzerinde çalışacağınız bir şey.

İş zekasının önemli bir bileşeni deneyim olsa da, bu, bilginizi hızla artıramayacağınız anlamına gelmez. Bilgi arayarak ve yeni deneyimlere açık olarak iş zekanızı hızla geliştirebilir ve daha iyi iş kararları verebilirsiniz.

İş zekası sizi kariyerinizde uzun bir yol alabilir, bu yüzden üzerinde çalışmaya değer bir şeydir.