Buddy Delme Nedir? (Ve 2023'te Nasıl Önlenir)

Buddy punch, günümüzde birçok işletmeyi rahatsız eden ciddi bir sorundur. Bu tür bir çalışanın zaman hırsızlığı, bir çalışanın orada olmayan bir meslektaşı için giriş çıkış yapması ve çalışmadığı saatler için ödeme almasına izin vermesiyle gerçekleşir.

Meslektaşlar arasında küçük bir iyilik gibi görünse de, arkadaş yumruklamanın mali etkisi önemli olabilir ve şirketlere her yıl binlerce dolara mal olabilir.

Bir işveren olarak sizin için bu sorunun ciddiyetini anlamanız ve iş yerinizde olmasını önlemek için adımlar atmanız çok önemlidir.

Bu yazıda arkadaş yumruklamanın ne olduğunu, işinizi nasıl etkilediğini ve en önemlisi onu olduğu yerde nasıl durduracağınızı keşfedeceğiz.

Öyleyse, şirketinizin mali durumunu ve üretkenliğini korumaya hazırsanız, hadi dalışa geçelim.

Buddy Delme Nedir?

En basit arkadaş yumruklama tanımı, bir çalışanın bir başkası için işe girip çıkması ve zaman saati arkadaşı gibi davranması gibi etik olmayan bir uygulamadır. Bu, şirketlere paraya mal olabilecek, işyeri moraline ve güvenine zarar verebilecek bir zaman hırsızlığı biçimidir.

Tipik olarak, bir çalışan, bir iş arkadaşından, aslında orada olmasalar veya çoktan ayrılmış olsalar bile, onlar için giriş veya çıkış yapmasını istediğinde meydana gelir. Bu, işe gelmeyen çalışana çalışmadıkları süre için ödeme yapılmasına veya geç kalma veya erken ayrılma nedeniyle cezalandırılmaktan kaçınmasına izin verebilir.

Buddy punch, yanlış bordro kayıtları ve ücretlerin fazla ödenmesi gibi başka sorunlara da yol açabilir.

Buddy Delme İşleminin İşletmenize Maliyeti

Buddy yumruk, çalışanlar için birbirlerini korumak için zararsız bir yol gibi görünebilir, ancak gerçekte işiniz için önemli bir maliyeti olabilir.

En bariz maliyet, çalışanlara çalışmadıkları süre için ödeme yapmanın mali etkisidir.

Amerikan İşverenler Derneği, bir ABD şirketi tarafından kazanılan her doların yüzde 20'sinin çalışanların zaman hırsızlığı nedeniyle kaybedildiğini tahmin ediyor.

Asap bordro hizmetine göre, arkadaş yumruklamanın maliyeti bir yıl boyunca çalışan başına ortalama 1.560 dolar olabilir ve bu da ABD şirketlerine yılda 373 milyon dolara mal olur.

Arkadaşın yumruk atması küçük görünse bile, artar.

Buddy Delme İşleminin Diğer Sonuçları

Bununla birlikte, arkadaş yumruklamanın maliyeti, yalnızca mali sonuçların ötesine geçer. Ayrıca işyeri moraline ve güvenine de zarar verebilir.

Azalan Verimlilik

Çalışanlar arkadaş yumruklamaya giriştiğinde, çok çalışan ve kurallara uyanlar arasında kızgınlık yaratabilir.

Çalışanlar, sıkı çalışmalarının takdir edilmediğini veya ödüllendirilmediğini hissedebileceğinden, bu, verimlilikte düşüşe yol açabilir.

Azaltılmış Etkileşim

Buddy yumruk, işyerinde bir adaletsizlik ve eşitsizlik duygusuna katkıda bulunabilir. Bazı çalışanların sistemi kandırarak paçayı sıyırmasına izin verildiğinde, diğer çalışanlara kendilerine eşit davranılmadığını hissettirebilir.

Bu, çalışanlar çabalarına değer verilmediğini veya takdir edilmediğini hissedebileceğinden, içerleme ve ayrılma duygularına yol açabilir.

Ayrıca, iş yerine yayılabileceği ve diğer suistimal biçimlerine yol açabileceği için, arkadaş yumruklamanın olumsuz etkisi bulaşıcı olabilir.

Olumsuz Şirket Kültürü

İşinize verilen mali zararların yanı sıra, arkadaş yumruklamanın en tehlikeli sonucu, işyeri kültürünün bozulmasına neden olabilmesidir.

Çalışanlar işyerinde bir sahtekârlık kültürü olduğuna inanırlarsa, bağlılığı ve üretkenliği daha fazla zedeleyebilecek diğer etik dışı davranış biçimlerine girme olasılıkları daha yüksek olabilir.

Buddy Delme Nasıl Belirlenir

Arkadaşın yumruk attığını belirlemek, işyerinde zaman hırsızlığını önlemede önemli bir adımdır. Arkadaş yumruklamanın ne zaman gerçekleştiğini belirlemenize yardımcı olabilecek bazı yaygın işaretler şunlardır:

Tutarsız varış saatleri

Bazı çalışanların her gün aynı saatte işe geldiklerini fark ederseniz, bu onların arkadaş yumruklama yaptıklarının bir işareti olabilir.

Zaman çizelgelerinde sık düzeltmeler

Bir çalışanın zaman çizelgesinde sık sık düzeltmeler yapmanız gerektiğini fark ederseniz, saatleri konusunda dürüst olmadıklarının bir işareti olabilir. Bu, özellikle düzeltmeler sürekli olarak aynı çalışanları içeriyorsa doğru olabilir.

Benzer katılım kalıpları

İki veya daha fazla çalışanın, her zaman aynı günlerde izin almak gibi benzer devam kalıplarına sahip olduğunu fark ederseniz, bu onların arkadaş yumruklama yaptıklarının bir işareti olabilir.

Bir kişi için çalışan birden çok çalışan

Birden fazla çalışanın aynı kişi için çalıştığını fark ederseniz, bu, arkadaş yumruklamanın meydana geldiğinin açık bir işaretidir.

Buddy Delme Nasıl Engellenir?

Bir işletme sahibi olarak, arkadaşlarınıza yumruk atmayı önlemek ve çalışanlara fiilen yaptıkları iş için adil bir şekilde ödeme yapılmasını sağlamak için atabileceğiniz adımlar vardır. Arkadaşın yumruk atmasını durdurmak için bazı etkili stratejiler şunlardır:

Zaman ve katılım yazılımını kullanın

Çalışanların giriş ve çıkış için parmak izi veya yüz tanıma gibi kendi benzersiz oturum açma kimlik bilgilerini veya biyometrik verilerini kullanmalarını gerektiren bir zaman ve katılım izleme yazılımı uygulamak, arkadaşların yumruk atmasını etkili bir şekilde önleyebilir.

Ek olarak, GPS izleme özelliklerine sahip yazılım, bir çalışanın işe tam olarak nerede girip çıktığını size gösterebilir.

Düzenli denetimler gerçekleştirin

Çalışan zaman kayıtlarını ve katılım kalıplarını düzenli olarak gözden geçirmek, olası arkadaş yumruklama örneklerini belirlemeye yardımcı olabilir ve çalışanları bu davranışta bulunmaktan caydırabilir.

Bir dürüstlük ve bütünlük kültürü yaratın

İşyerinde dürüstlük ve bütünlüğün önemini vurgulayın ve zaman hırsızlığı yapanlar için net sonuçlar sağlayın. Bu, çalışanları arkadaş yumruklamaktan caydıran bir güven ve adalet kültürü oluşturmaya yardımcı olabilir.

Çalışanları zaman tutmanın önemi konusunda eğitin

Çalışanlara, zamanlarını doğru bir şekilde kaydetmenin önemi ve arkadaş yumruklamanın iş üzerindeki etkisi hakkında eğitim verin. Bu, farkındalığı artırmaya ve çalışanların bu davranışta bulunma olasılığını azaltmaya yardımcı olabilir.

Katılım politikalarını izleyin ve uygulayın

Katılım politikalarını tutarlı ve adil bir şekilde uygulayın ve çalışanlara kendilerinden ne beklendiği konusunda net yönergeler sağlayın. Bu, çalışanların arkadaş yumruklama ve diğer zaman hırsızlığı biçimlerine karışmasını önlemeye yardımcı olabilir.

Arkadaş yumruklamayı durdurmak, teknolojiyi uygulamayı, bir dürüstlük ve dürüstlük kültürü yaratmayı, çalışan eğitimi sağlamayı ve katılım politikalarını uygulamayı içeren çok yönlü bir yaklaşım gerektirir.

Connecteam ile Buddy'nin Yumruk Atması Nasıl Engellenir?

Connecteam'in zaman izleme uygulamasıyla, arkadaşlarınıza yumruk atmaya kesin olarak son verebilirsiniz. Connecteam'in Zaman Saati, çalışanları yalnızca önceden tanımlanmış iş sahalarından giriş ve çıkış yapacak şekilde sınırlandırmanıza izin verir. Çalışanlarınızın hesapları telefon numaralarına bağlıdır ve tüm girişlerin gerçek olmasını sağlar.

Daha fazla emin olmak için, çalışanlarınızın gerçekten onlar olduklarını doğrulamak için giriş yaparken bir selfie çekmelerini bile isteyebilirsiniz. Birisi onaylı coğrafi çit alanı dışında giriş veya çıkış yapmaya çalıştığında, size hemen bilgi verilir ve eylemi kabul edebilir veya reddedebilirsiniz. Bu akıllı özellikler, arkadaşların yumruk atmasını önlemeye yardımcı olur ve yöneticilerin maaş bordrosu için doğru zaman çizelgelerine sahip olmalarını sağlar.

14 günlük ücretsiz deneme için bugün kaydolun ve arkadaşlarınıza yumruk atmaya ve zaman hırsızlığına son verin

Gerçekleştiğinde Buddy Delme Nasıl Yapılır?

Arkadaş yumruklama meydana geldiğinde, durumu derhal ve profesyonelce ele almak önemlidir. İşte işverenlerin arkadaş yumruklamayı ele almak için atabilecekleri bazı adımlar:

soruşturma yürütmek

Çalışanlardan bilgi toplamak, zaman kayıtlarını incelemek ve arkadaş yumruklamanın boyutunu belirlemek ve olaya karışan kişileri belirlemek için görüşmeler yapmak için bir soruşturma yürütülmelidir.

Çalışanlarla yüzleşmek

Olaya karışan çalışanlarla yüzleşilmeli ve olay onlarla tartışılmalıdır. İşyerinde zaman hırsızlığının kabul edilemez olduğu açıkça belirtilmelidir.

Sonuçları zorla

Olayın ciddiyetine bağlı olarak, sonuçlar sözlü uyarı, yazılı uyarı, askıya alma veya fesih içerebilir. Sonuçları uygularken şirketin politika ve prosedürlerine uymak önemlidir.

Gelecekteki olayları önleyin

Gelecekteki olayları önlemek için, çalışanların giriş ve çıkış için kendi benzersiz oturum açma kimlik bilgilerini veya biyometrik verilerini kullanmalarını gerektiren zaman ve katılım izleme yazılımının uygulanması gibi adımlar atılmalıdır.

Çalışanları eğitin

Zamanı doğru tutmanın önemi konusunda çalışanlara eğitim verilmeli ve zaman hırsızlığının iş ve çalışma arkadaşları üzerindeki olumsuz etkisi vurgulanmalıdır.

Çözüm

Bir çalışan arkadaşı yumruk attığında, bu genellikle altta yatan bir devam sorunu olduğunu gösterir. Genel devam politikasındaki boşlukları keşfetmek için ekibinizle birlikte çalışın.

Meslektaşlar rutin olarak zaman saatini kötüye kullanıyor ve işe geç kalıyorsa, çalışan bağlılığı veya memnuniyetsizliği gibi daha büyük sorunların ele alınması gerekir. Ve işverenin dikkatli bir eylemi olmadan hiçbir araç veya teknoloji yığını bunu çözemez.

Connecteam gibi gelişmiş bir zaman saati çözümü, masraflı hatalardan kaçınmak ve zaman hırsızlığını ve arkadaş yumruklamayı tamamen ortadan kaldırmak için sizi usulsüzlüklerden haberdar edecektir.

14 günlük ücretsiz deneme için bugün kaydolun ve arkadaşlarınıza yumruk atmaya ve zaman hırsızlığına son verin