2023 年 7 个最佳微学习平台 –(定价、功能等)

已发表: 2023-06-22

微学习是在当今快节奏且经常分散注意力的环境中培训员工的有效方法。 我们回顾了 7 个最佳微学习平台,以便您可以为您的团队做出正确的选择。

微学习——简短而简洁的学习——可以帮助员工保持专注并更有效地吸收培训。

但为整个员工创建大量短期课程以及管理和跟踪它们可能非常耗时。 这就是微学习平台的用武之地。

使用微学习软件,您可以将更大、更复杂的主题分解成小块的内容。 它们还可以让您使用交互式学习、视频、测验等来帮助员工保持参与并记住信息。

下面,我们回顾了 7 种最佳微学习工具,以便您可以在公司中创建和提供更短、更有影响力的培训内容。

如果您没有时间阅读我们的研究,请跳至我们的快速比较表。

我们的首选

  1. 最好的一体化微学习平台

    了解更多
  2. 适合在训练中添加画外音

  3. 适合移动学习

在微学习平台中寻找什么

良好的微学习工具可以轻松创建、交付和跟踪培训材料的有效性。 在微学习平台之间进行选择时,请注意以下功能:

  • 用户友好的内容创建工具:这使得从头开始创建学习内容变得简单。例如,通过 Connecteam,您可以使用直观的拖放功能创建自定义课程。 内容会自动保存为草稿模式,直到您发布为止。
  • 按部分格式化:寻找可让您将内容分解为较短部分的应用程序。这样,员工就可以按照自己的进度完成课程。
  • 互动测验:使用内置测验测试工作人员对微学习内容的记忆力。这也使学习变得有趣且有吸引力。
  • 多媒体支持:找到一个学习管理系统 (LMS),可让您以 PDF、图像、视频、音频剪辑等形式提供内容。这有助于保持学习的互动性和趣味性。
  • 知识中心:将培训材料存储在安全的中央位置。借助 Connecteam,您可以将 PDF、图像、视频、音频文件等上传到知识中心,以便工作人员可以在需要时随时返回。
  • 提醒和报告工具:寻找能够向员工发送提醒以按时完成模块的工具。能够实时跟踪训练进度和完成状态也是一个有用的功能。
  • 活动管理工具:这些工具可以帮助您轻松规划和管理现场或虚拟培训课程。当您同时进行许多简短的微学习课程时,这非常有价值。
  • 反馈工具:调查和民意调查等功能是收集微学习计划反馈的好方法。您还可以使用它们来了解您的员工想要更多了解哪些主题。
  • 移动应用程序:有了这些应用程序,员工可以按照自己的节奏在任何地方完成简短的课程。

2023 年 7 个最佳微学习平台

  1. Connecteam — 最佳一体化微学习平台

    可用于

    • 网络
    • iOS系统
    • 安卓
    Connecteam 入职界面

    Connecteam 是当今市场上最好的微学习软件。它提供了广泛的工具来帮助您有效地创建和管理微学习计划。 此外,它还具有易于导航的界面、移动和桌面应用程序以及出色的客户支持。

    让我们仔细看看 Connecteam 的关键微学习功能。

    用于创建小型微学习模块的直观内容生成器

    借助 Connecteam,您可以从头开始或使用模板创建任何主题的培训课程。 拖放构建器允许您添加内容并更改顺序,以便您可以控制流程。

    Connecteam 还允许您将课程划分为不同的“部分”或“对象”。 此功能对于微学习特别强大。 它可以让工作人员以易于消化的方式一次完成一个部分的课程。

    它支持多种格式,例如文本、PDF、图像、视频、音频剪辑、YouTube 链接等。内置测验也是提高学习者参与度和测试保留率的好方法。

    最后,Connecteam会自动以草稿模式保存您的课程,直至发布。这样,您在创建培训模块时无需担心丢失工作。

    智能警报、提醒和中央仪表板可帮助您提高完成率

    通过 Connecteam 的智能警报向工作人员通知新的培训材料。 他们还会收到自动提醒,要求他们在截止日期前完成课程。

    中央仪表板实时向您显示每位员工的培训进度、完成状态和测验结果。 您还可以看到按“部分”细分的进度。 这对于微学习项目来说非常有价值。

    您还可以向员工发送推送通知,提醒他们即将到来的截止日期。 还有 Connecteam 的应用内聊天功能,您可以使用它单独或在群组设置中与工作人员进行跟进。 这可以帮助回答他们可能遇到的任何问题并确保他们完成培训。

    查看培训历史记录并在员工时间表上为员工分配新课程

    Connecteam 的时间线功能显示关键的员工里程碑,例如就业历史、加薪和晋升。 它还向您显示工人的培训历史、执照和认证。 您可以完全了解每个员工完成的培训内容和时间。

    您还可以将新的培训模块、进修课程等直接添加到员工的完成时间表中。

    中央知识库为员工按需提供培训材料

    Connecteam 的知识中心是安全存储培训材料的好地方。 它支持多种格式,包括 PDF、图像、视频、音频剪辑等,使其非常适合微学习典型的交互式内容的混合。

    而且,没有存储限制 根据需要存储尽可能多的培训模块、材料和其他公司文档。

    员工可以随时通过移动设备访问知识中心,即使在工作期间也能获得所需的支持。

    以实惠的价格提供有价值的活动管理、公司新闻源等

    Connecteam 的活动管理功能可以轻松规划和管理课堂或在线微学习课程。 您可以从一个地方向员工发送邀请和信息并收集回复。

    公司新闻源也是分享新课程或培训课程信息的绝佳空间。 您只需轻触设备即可更新整个公司的信息,从而节省时间和精力。

    Connecteam 的调查和民意调查是收集微学习课程反馈的好方法。 您还可以使用这些来收集有关员工想要学习哪些主题的见解,并相应地完善您的产品。

    除此之外,Connecteam 还拥有许多其他强大的工具,可实现更好的运营沟通人力资源管理

    付费套餐起价低至每月 29 美元,最多可容纳 30 名用户,物超所值。 员工人数不超过 10 人的小型企业可以终身完全免费使用 Connecteam

    Connecteam 还提供终身免费计划 – 在这里尝试 Connecteam!

    主要特征

    • 拖放课程创建者

    • 实时报告和分析

    • 具有无限存储空间的安全知识中心

    • 培训时间表的完整可见性

    • 轻松规划和管理培训活动

    • 强大的应用内聊天和公司新闻源

    优点

    • 用户友好的界面

    • 实时客户支持

    • 智能警报和推送通知

    • 移动优先培训

    缺点

    • 更多第三方集成正在开发中

    价钱

    提供终身免费计划高级计划起价为29 美元/月,可供 30 位用户使用

    14 天免费试用,无需信用卡

    开始你的免费试用
  2. iSpring — 适合在训练中添加画外音

    可用于

    • 网络
    • iOS系统
    • 安卓
    iSpring 网页截图

    iSpring Learn 是一个用于创建培训内容(包括微学习)的平台。 它提供了人力资源或培训经理可以用来构建培训课程的创作工具。 用户可以使用该平台在模板和自定义课程创建之间进行选择。 iSpring还有一个内容库,可以集中存储培训材料。

    管理人员可以创建许多简短的培训模块并向其中添加交互元素。 该应用程序支持文本、图像、视频、动画甚至测验格式的材料。 此外,内容设计者可以为课程添加画外音。

    虽然 iSpring 有一个公司新闻源来宣布新课程,但它缺乏应用内聊天功能。 这意味着学习经理无法轻松一对一地跟进尚未完成课程的员工。

    了解有关 iSpring 的更多信息

    主要特征

    • 创作工具包
    • 多媒体支持
    • 内容库
    • 公司新闻源

    优点

    • 支持培训材料中的画外音
    • 移动应用

    缺点

    • 没有应用内聊天
    • 与其他微学习解决方案相比昂贵

    价钱

    起价为 3.66 美元/用户/月试用:是免费计划:否

  3. EduMe — 适合移动学习

    可用于

    • 网络
    • iOS系统
    • 安卓
    EduMe 网页截图

    EduMe 是一个基于移动的平台,它跻身我们的最佳微学习软件之列。 它为学习管理者提供内容创建工具来构建定制培训课程。 经理可以将文本、图像和视频等元素添加到他们的培训模块中。

    EduMe 还通过帮助管理者创建短格式内容来专注于微学习。 这些短视频可用于对不同主题的工作人员进行培训。 工作人员可以使用课程链接或二维码来访问培训,培训材料也可以存储在知识中心。

    经理可以通过 Microsoft Teams、短信等应用程序向员工通知新课程。 然而,这不如也有自己的工作聊天或新闻源的培训软件方便。

    了解有关 EduMe 的更多信息

    主要特征

    • 多媒体支持
    • 简短内容
    • 知识中心
    • 报告和分析

    优点

    • 针对移动学习进行了优化
    • 支持第三方集成

    缺点

    • 没有应用内聊天
    • 没有针对小型企业的免费计划

    价钱

    请联系供应商了解价格试用:无免费计划:无

  4. EdApp — 适合课程创建服务

    可用于

    • 网络
    • iOS系统
    • 安卓
    EdApp 网页截图

    EdApp是一个学习管理平台,提供内容创建工具,管理者可以使用它来构建培训课程。 该平台支持视频、测验和其他评估来测试员工绩效。 学习经理还可以在管理门户中查看完成率和权限控制。 工作人员可以使用 EdApp 的移动应用程序从任何地方访问他们的培训。

    免费和专业计划允许管理人员使用现成的微学习模板创建课程。 可以对这些模板进行有限的调整。 此外,这些计划专门关注在线学习。 他们不支持混合学习,其中还包括课堂式培训课程。

    EdApp 使用其培训专家提供课程创建服务,但这仅适用于更昂贵的计划。

    了解有关 EdApp 的更多信息

    主要特征

    • 管理门户
    • 培训课程模板
    • 多媒体支持
    • 培训专家的课程创建服务

    优点

    • 移动优先学习
    • 企业计划的课程创建服务

    缺点

    • 混合学习仅适用于企业计划
    • 免费和专业计划的定制有限

    价钱

    起价为 2.95 美元/用户/月试用:是免费计划:是

  5. Grovo — 适合多种语言的培训

    可用于

    • 网络
    • iOS系统
    • 安卓
    • 视窗
    Grovo by Cornstone 网页的屏幕截图

    Grovo现在是 Cornerstone 的一部分,是一个微型学习平台,使学习管理者能够为员工创建和提供小型培训课程。 该平台支持视频、图像、测验等互动元素。 它还支持多种语言的内容。

    此外,Grovo 还有一个报告和分析仪表板。 学习经理可以使用它来查看课程完成率和其他培训指标。 此外,Grovo 的培训适合移动设备并支持第三方集成。

    但是,它不提供任何通信工具,例如工作聊天或调查。 这使得收集有关微学习计划的反馈或要求员工分享他们想学习的内容变得具有挑战性。

    了解有关格罗沃的更多信息

    主要特征

    • 多媒体支持
    • 内容创作工具
    • 报告仪表板
    • 多语言培训

    优点

    • 支持第三方集成
    • 移动友好

    缺点

    • 没有工作聊天
    • 没有调查或民意调查

    价钱

    请联系供应商了解价格试用:无免费计划:无

  6. Ocasta Engage — 适合销售培训

    可用于

    • 网络
    • iOS系统
    • 安卓
    • 视窗
    Ocasta Engage 网页的屏幕截图

    Ocasta Engage以前称为 Oplift Engage,是一个员工参与平台,具有专注于销售培训课程的微学习功能。 Ocasta 支持测验形式的微学习课程。 经理可以创建 3-5 分钟的测验来测试产品和其他销售相关项目的保留率。

    此外,Ocasta 还允许管理人员创建短期培训课程。 此外,它还提供工具,使员工能够查看所有可用的课程并自行注册课程。 经理可以使用应用程序的报告和分析功能查看课程进度和测验结果。

    最后,Ocasta Engage 拥有员工认可和沟通工具以及公司新闻源。 不幸的是,它缺乏即时消息功能或调查和民意调查来收集员工的反馈。

    了解有关 Ocasta Engage 的更多信息

    主要特征

    • 微学习课程
    • 测验
    • 报告仪表板
    • 识别工具

    优点

    • 员工可以自行注册课程
    • 沟通可以针对特定团队

    缺点

    • 没有即时通讯应用程序
    • 没有调查和民意调查

    价钱

    请联系供应商了解价格试用:无免费计划:无

  7. Learner Mobile — 适合与其他内容平台集成

    可用于

    • 网络
    • iOS系统
    • 安卓
    • 视窗
    学习者移动网页的屏幕截图

    Learner Mobile是一种培训和微学习解决方案。 它的内容创建器可以让管理人员将 Microsoft 文档转换为简短的微内容。 该平台还支持添加图像和视频。

    Learner Mobile Pro 版本包括帮助内容创建者构建课程的教程。 它与 Canva 和 Loom 等软件集成,以添加品牌和其他视觉元素。

    可以通过内置的待办事项列表为工人分配培训课程,并在课程结束时获得证书。 可以通过测验和评估来测试保留情况,学习经理可以通过应用程序跟踪进度和测试结果。 但是,分析仅适用于企业计划。

    虽然该平台提供免费试用,但最便宜的计划至少需要 50 名用户。 这使得它昂贵并且不太适合较小的团队。

    主要特征

    • 内容创建者
    • 测验和评估
    • 待办事项列表
    • 分析

    优点

    • 与 Canva 等内容开发平台集成
    • 为 Pro 计划的培训经理提供提示和教程

    缺点

    • 由于至少 50 个用户的规则,不适合小型企业
    • 分析仅适用于企业计划

    价钱

    起价为 147.50 美元/月,至少 50 名用户试用:是免费计划:否

比较最好的微学习平台

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4.7
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免费最多 10 位用户
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什么是微学习平台?

微学习平台是一种具有一些附加功能的学习管理系统 (LMS)。 它提供的工具可以更轻松地将培训内容分解为许多更小、更短的模块。

目的是让工人完成较短的培训课程,让他们能够充分关注并更好地记住。 微学习可以应用于任何主题,包括特定工作技能培训、合规培训、客户服务培训等等。

除了创建内容之外,微学习平台还简化了培训交付。 他们还可以跟踪进度并提醒工人完成培训。

尽管微学习通常与在线学习相关,但它也可以适用于其他形式的学习。 最好的微学习平台使培训经理能够在课堂环境、网络研讨会等中提供短期课程。

微学习平台如何运作?

微学习平台利用技术来简化创建、交付和跟踪微学习的过程

管理人员可以使用模板或拖放课程构建器等工具来创建培训材料。 他们还可以添加文本、测验、视频和其他文件以使学习互动。 内容可以分为不同的部分,管理者可以控制这些部分的流程。

一旦分配了新的培训,员工就会通过电子邮件、聊天、新闻推送或手机提醒收到通知。 他们可以按照自己的节奏完成每个“部分”,这样他们就不会一次性被信息淹没。

支持移动学习的平台使员工可以更轻松地在任何地方完成课程,而且最好是在他们最不分心的时候完成。

最好的平台将使培训经理能够实时跟踪微学习内容的进度和完成状态,确保没有人落后。

微学习平台的好处

选择正确的微学习软件可以为您的学习经理、员工和整个公司带来许多好处。 他们可以帮助您:

维持熟练的员工队伍并保持合规性

微学习平台可用于创建和提供多个主题的培训。 您可以对员工进行特定角色技能、合规问题、产品知识以及您能想到的任何其他方面的培训。

将内容分解为简洁的模块可以更轻松地快速有效地对工作人员进行高优先级材料的培训。 这样,您就可以维持一支熟练且合规的员工队伍。 然而,您也可以弥合技能差距并继续快速发展您的业务。

提高训练中的注意力和记忆力

微学习的全部目的是使用简短的模块对工人进行主题培训。 这些任务需要更短的时间才能完成——有时不到一分钟此外,大多数微学习平台都适合移动设备,因此工作人员可以按照自己的节奏从任何地方完成课程。

因此,员工可以集中时间学习微内容,而不会分心。 这可以提高他们在学习过程中的注意力,并有助于提高知识保留率。

让员工参与培训

微学习通常具有高度互动的内容。 图像、视频和音频剪辑的使用使学习变得有趣。 它鼓励学习者保持对内容的兴趣,从而提高记忆力。

一些微学习模块还包括测验和游戏化功能,例如现实生活模拟。 这些是测试学习者实践知识的方法。

任何形式的培训都有助于提高员工的工作绩效,但当它像微学习一样有趣且简单时,它还能让员工保持参与度和满意度

节省时间和金钱

许多公司的培训预算很低。 微学习平台可让您以最少的精力和成本在线创建和提供课程。 您可以使用模板或将现有培训材料转换为短期课程。 这样,您无需支付课堂费用、培训师费用或差旅费,从而为您节省大量资金。

微学习平台的成本是多少?

微学习平台的成本各不相同。 然而,大多数系统使用按用户按月的模型。

在较低端,EdApp 的起价为每位用户每月 2.95 美元,但其较低的计划允许对培训内容进行有限的定制。 Learner Mobile 起价也为每位用户每月 2.95 美元,但至少有 50 名用户的要求。 每月的使用费用至少为 147.50 美元,不适合小型公司。

Connecteam 使用不同且更具成本效益的模型付费套餐起价低至每月 29 美元,最多可容纳 30 名用户,此后每增加一名用户只需 0.50 美元。 这意味着对于一个由 50 名用户组成的团队,Connecteam 每月只需花费 40 美元。

对于相同规模的团队来说,EdApp 和 Learner mobile 的费用为每月 147.50 美元。

Connecteam 适合任何规模的企业。 它甚至员工不超过 10 名的小型企业提供永久免费计划

常见问题解答

微学习的例子是什么?

微学习是使用“简短”内容,学习者可以快速消化(通常少于 5 分钟)。 短视频或音频培训是微学习的例子。 快速测验和游戏也是微学习测试的例子。 如今,TikTok风格的视频剪辑也成为流行的微培训形式。

如何创建微学习课程?

您可以使用 LMS 软件创建微学习课程。 例如,Connecteam 允许您从头开始创建自定义课程并将其分解为小部分。 您还可以导入以前的培训材料并将其添加到您的课程中。 Connecteam 支持视频、图像、音频等,使学习具有高度互动性。

微学习面临哪些挑战?

在不影响连续性的情况下将某些主题分解为较短的模块可能很困难。 微学习课程之间的长时间间隔可能会导致在学习下一个内容之前忘记之前的内容。 有时也很难提供足够的微学习深度。 这会导致某些主题过于简单化的风险。

微学习平台的底线

在当今快节奏、分散注意力的环境中,微学习是对员工进行关键主题和技能培训的好方法。 但是创建和交付许多简短的模块可能需要花费大量的时间和精力。 幸运的是,微学习软件有助于简化微学习课程的构建、发布和跟踪有效性的过程。

Connecteam 是顶级的微学习解决方案整体 LMS 它提供拖放内容创建、智能警报和提醒以及知识中心等功能来简化培训过程。 您还可以实时跟踪进度和完成状态,以确保员工完成课程。

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