小企業健康保險的費用是多少?

已發表: 2022-06-16

對於小企業主來說,為您和您的員工提供健康保險的成本可能會因多種因素而異,但這幾乎總是一筆不小的開支。 無論如何,健康保險仍然是許多小企業主努力為員工提供的福利,幫助他們吸引和留住頂尖人才。

早在 2012 年,醫療保健費用就成為小企業主及其員工的一個大問題。 《平價醫療法案》幫助向小型企業開放了保險市場,為小型團隊提供了更多選擇,但更高的醫療成本促使一些業主出售他們的小型企業。 如果沒有負擔得起的選擇,小型組織如何提供健康保險計劃?

當然,《平價醫療法案》不要求僱員少於 50 人的小企業提供健康保險。 然而,這並不意味著這些公司仍然無法受益,因為健康保險可以幫助創造更健康的工作場所,讓員工安心,並為小企業提供所需的競爭優勢。

小型企業健康保險如何運作,費用是多少? 如果您擔心小型企業的醫療保健成本,請繼續閱讀以了解如何減輕小型企業的醫療保健擔憂。



健康保險如何運作?

健康保險如何運作? 雖然健康福利因計劃和保險公司而異,但大多數健康保險提供者都遵循相同的基本概念。 個人可以通過健康保險市場選擇自己的計劃,或者提供健康保險的公司可以選擇提供團體健康計劃。

在後一種情況下,公司支付一部分保險費,其餘部分從每個員工的薪水中扣除。 根據 NBGH 的一項調查,2020 年雇主支付了近 70% 的健康保險費,而員工平均支付了 30%。

該計劃將製定一項政策,規定涵蓋哪些醫療保健費用以及支付多少的所有細節。 當受保人接受醫療保健時,醫療提供者將向健康保險公司收取確定的承保金額,而患者負責支付任何免賠額、共付額和未承保的費用。 大多數健康保險公司會以較低的共同分攤成本提供更高的保費,反之亦然。

小企業健康保險費用

小型企業健康保險的費用是多少? 確定小企業健康保險的成本是一個複雜的過程,涉及多種因素。 為什麼不是每個人都支付相同的費用? 要了解小型企業團體健康保險計劃的費用,請注意以下注意事項。

地點

由於競爭、州和地方規則以及當地生活成本的差異,醫療保險費用因地而異。

年齡

健康保險公司明白,隨著人們年齡的增長,平均醫療保健費用會增加,因此他們對老年人收取更高的保費。 事實上,老年人的保費可能比年輕患者的保費高出三倍。

煙草使用

保險公司可以向煙草使用者收取比不使用煙草的人多 50% 的費用,因為這種行為會帶來更高的健康風險。

個人與家庭保險

保險公司還可以為覆蓋配偶和家屬的計劃收取比僅覆蓋僱員或小企業主的費用更高的費用。 同時,一個有多個受撫養人的人可能會為每個受撫養人支付的費用低於為單個配偶或孩子支付的費用。

計劃類別

健康保險有五種計劃類別,它們決定了費用的分攤方式。 例如,青銅計劃通常在接受護理時擁有較低的每月保費和較高的自付費用。 另一方面,白金計劃的自付費用最低,但保費最高。

平均小企業員工健康保險費用

員工保費和團體健康保險費用可能會因地點和員工年齡等因素而有很大差異,但即使是團體健康保險費也有一個平均值。 根據凱撒家庭基金會 2021 年的一份報告,小型公司的平均年度健康保險費——小型公司被定義為員工人數不超過 199 人的公司——單一保險費為 7,813 美元,家庭保險費為 21,804 美元。 雇主支付了平均 83% 的單一保險費用,而他們支付了 63% 的家庭保險費。

然而,根據“平價醫療法案”,如果雇主少於 25 名員工且平均工資為 52,000 美元或以下,至少為其僱員支付一半的健康保險費,則可能有資格獲得稅收抵免,以幫助降低小型企業的成本健康保險。

牙科保險的平均費用

《平價醫療法案》可能不需要牙科保險,但許多員工仍將其視為一項寶貴的福利。 幸運的是,牙科保險的成本遠低於健康保險。 事實上,團體牙科保險計劃每月花費雇主在 8.94 美元到 13.90 美元之間,儘管確切的每月費用取決於運營商和覆蓋範圍。

視力保險的平均費用

對於小企業主來說,視力保險可以為他們的員工提供負擔得起的福利。 這些政策通常涵蓋年度眼科檢查,並且可能提供有限的覆蓋範圍或對購買眼鏡的報銷。 雖然福利是一項基本福利,但它對員工來說是一項寶貴的福利。 每位受保員工每月平均視力保險套餐的費用在 5 到 10 美元之間的小企業。 更全面的一攬子計劃每位員工每月的費用可能高達 20 美元。

健康儲蓄賬戶的平均成本

通過健康儲蓄賬戶可以節省小企業健康保險費用。 HSA 是為個人或由個人創建的稅收優惠賬戶,用於為合格的醫療費用儲蓄。 個人或其雇主可以將錢存入該賬戶,作為公司健康福利的一部分。

雖然金額可能會有所不同,但重要的是要記住,高免賠額健康保險計劃在個人將自有資金至少 1,400 美元用於合格醫療保健費用或家庭已支付至少 2,800 美元之後才會開始支付福利。涵蓋的年份。

如何節省健康保險費

小企業健康保險的成本會迅速增加,因此小企業主很容易因提供健康保險的決定而不知所措。 幸運的是,有一些方法可以降低團體健康保險計劃的成本,使健康福利更實惠。

  • 貨比三家,尋找合適的健康保險公司。 查看健康保險市場,了解可用的不同類型的保險和定價計劃。
  • 選擇自費健康保險計劃並直接與醫院和醫生簽訂合同。
  • 選擇一個高免賠額的醫療保健計劃並將其與健康儲蓄賬戶相結合。
  • 通過 SHOP 市場提供合格的醫療保健計劃來獲得稅收抵免。
  • 通過與第三方供應商合作,提高您作為小型企業的購買力。
  • 諮詢外部福利提供者,以確定您當前團體的健康保險計劃中存在財務浪費的領域。

圖片:Envato 元素


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